以案促改开展情况专题报告7篇以案促改开展情况专题报告 以案促改专项整治活动情况专题报告范文 报告文档·借鉴学习word可编辑·实用文档 关于以案促改专项整治活动情况的专题报告（20某下面是小编为大家整理的以案促改开展情况专题报告7篇,供大家参考。
篇一：以案促改开展情况专题报告
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关于以案促改专项整治活动情况的专题报告（20某某年某月某某日）
市纪委监委：
按照市纪委监委关于在全市窗口单位开展以案促改专项整治工作的要求，市某某某局党组以高度的政治自觉和责任担当，勇于直面问题，敢于刮骨疗毒，惩防并举，标本兼治，扎实开展以案促改专项整治工作，努力推动作风建设形成新常态，取得阶段性成效。现将活动情况报告如下：
一、工作开展情况
（一）强化组织领导，精心部署。按照市纪委印发的《在全市窗口单位开展以案促改专项整治工作的实施方案》，局党组研究制订了《全市某某某系统集中开展以案促改专项整治工作方案》，成立了以党组书记、局长为组长,其他党组成员为副组长的领导小组，领导小组下设督导组、指导组和办公室。于某月某某日上午召开动员大会，传达上级精神，开展警示教育，重点人员表态。活动全面启动之后，局党组书记、局长某某多次召开党组会，听取汇报，研判问题，加强对活动的全过程把控、全过程督导。局党组成员、副局长某某某统筹各单位各阶
报告文档·借鉴学习word可编辑·实用文档段工作；驻局纪检组靠前站位，局党组成员、驻局纪检组长某某对局属单位进行多轮督查，对各单位活动对标评估，严格把关，（）次下发督导建议书；为加强对案发单位某某某局的指导，局党组成员某某某带领指导组进驻单位，主动融入、指导帮助、跟踪问效。局属各单位按照局党组部署，及时制订方案，成立领导组织，层层宣传动员，某某月某某日至某某日期间，局机关和局属单
位召开动员部署会（）场次、制定实施方案（）份（不含局属单位下属机构），在全系统掀起了全面推进以案促改专项整治工作的热潮。
（二）强化学习教育，以学促改。把学习作为以案促改的基础性工作，创新载体，学思践悟，努力做到‚入眼、入耳、入脑、入心‛。
一是局党组示范学。局党组中心组将廉政教育作为以案促改的主要内容，开展专项学习（）次，党组成员不仅按时参加中心组学习，还以普通党员身份带头参加支部的集体学习，带头撰写个人学习心得和调研报告，切实起到了学习带头和引领作用。
二是党员全员学。按照专项整治方案要求，对照以案促改规定学习内容，全员参与，利用专项学习、廉政党课、主题党日活动等多种形式，全系统共组织学习（）场（）人次。单位全体干部职工所学所思所想均留有记录。
三是创新载体学。局机关和局属各单位先后赴某某市廉政警示教育基地参观学习、廉政宣誓（）次，参加人员（）人。市某某某某局组织人员赴某某某所、市行政服务大厅参观学习；市某某某组织人员到爱国主义教育基地旧址接受廉政教
报告文档·借鉴学习word可编辑·实用文档育；市某某某某组织人员赴烈士陵园接受爱国主义和廉政教育。四是触动心灵学。在多种形式学习的基础上，系统上下干部职工对照标准、对照案件、对照自己，撰写心得体会，全系统形成案件剖析报告（）份；各级党员干部签订廉政承诺书（）份，并在一定范围内公示，接受群众监督。
五是营造氛围学。充分利用新闻媒体、自媒体、传统宣传介质等方式，对以案促改进行全方位的宣传，营造浓厚的活动氛围。联合某某某报社于
某月某某日以《某某某某某某某某某某》为题对我局活动开展情况进行了专项报道，向社会主动发声，并发动全系统认真学习，收到良好效果。同时，系统各单位共悬挂宣传标语（）条，制作活动展板（）块，印发简报（）期，加大对以案促改专项整治工作进展情况、取得实效等方面的宣传力度。通过学习教育，统一了思想，提升了站位，洗涤了灵魂，扫除了顾虑，为查摆问题、整改问题奠定了思想基础。
一是党组带头，率先查摆。市某某某某存在的突出问题，局党组负有责任。局党组痛定思痛，深入查找在加强党的建设、落实全面从严治党主体责任、开展党风廉政建设和反腐败斗争等方面存在的问题，深刻剖析发生问题的深层次原
报告文档·借鉴学习word可编辑·实用文档因，为整改问题、堵塞漏洞、完善机制奠定了基础。同时，班子成员深入查找自身在执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面存在的问题和不足，深入查找思想认识、工作举措、工作机制等方面的问题和差距，局领导班子累计查摆出问题（）个，班子成员查摆出问题（）个，为系统内各级各单位查摆问题发挥了示范引领作用。
二是调研摸排、自行查摆。各单位结合业务实际，对需要专项整治的重点问题进行调查摸底，通过多种形式，全面自查工作中的薄弱环节和存在问题，特别是单位可能涉及非法中介机构的情况进行全面摸排，建立‚明白账‛，同时，围绕两起典型案件剖析原因，形成剖析报告（）份。
三是突出关键、重点查摆。各单位突出财务管理、行政许可、行政审批等易发生腐败问题的环节和岗位，开展廉政风险排查防控，共排查出岗位廉政风险点（）个。
四是分级分层、深入查摆。从三个层面进行查摆。在领导班子和领导干部层面，重点围绕决策程序、权力运行、监督机制方面进行查摆，各单位领导班子查摆出问题（）个，班子成员查摆出问题（）个；在单位层面，重点根据单位职能、岗位职责和法定权限，围绕业务流程、廉政风险和制度机制等方面进行查摆，共查摆出问题（）个；在党员干部层面，根据忠诚干净担当总要求，围绕理想信念、履职尽责、工作作风、廉洁自律等方面进行查摆，共查摆出问题（）个，其中，局机关科级中层干部查摆出问题（）个。
五是发动群众、借力查摆。突出群众
报告文档·借鉴学习word可编辑·实用文档参与，加强群众监督，通过召开座谈会、开展谈心活动、发放调查问卷、走访服务对象等方式广泛征求群众意见，借助外部力量查摆出问题（）个。
六是召开会议、公开查摆。某月某至某某日,局机关和局属各单位党组织分别召开民主生活会（）场次，组织生活会（）场次。局党组成员参加了分管单位民主生活会和所在党支部组织生活会。局领导和各单位领导班子成员、每名党员均在会上开展了批评和自我批评，对存在的问题分别从思想认识、工作机制、廉洁从政等方面制定了整改措施，共形成剖析材料和问题清单（）份。
篇二：以案促改开展情况专题报告
关于开展“以案促改”工作情况报告年某月某日，纪委监委对原涉嫌严重违纪违规违法问题进行纪律审查和监察调查。委高度重视，坚决拥护纪委监委的决定，委书记同志于某月某日主持召开全系统干部职工会议，要求全系统用个月时间开展以案促改专题讨论，全面消除涉嫌严重违纪违规违法给全系统带来的不良影响。现将有关情况报告如下。
一、基本情况对于涉嫌严重违纪违规违法问题，全系统（乡）共名干部，用个月时间集中开展了以案促改专题讨论两级先后召开领导班子会议次，开展各类警示教育场次，集中讨论场次，举行支部主题党日次，深入查找全系统干部在理想信念、遵规守纪、担当尽责、廉洁自律、为民服务等方面存在某个单位的突出问题，深剖原因、开列清单、督促整改，以案为戒，以案促改确保全系统各项工作健康运转。二、做法成效（一）坚持正反两面镜子一起照”，警示教育入脑入心。涉嫌严重违纪违规违法对全系统教育、警示的意义非常大，全系统围绕涉嫌严重违纪违规违法问题，坚持正面引导和反面震慑相结合，深入开展警示教育。一是以身边事警醒身边人”。两级分别召开次会议，向全干部通报纪委监委对涉嫌严重违纪违规违法问题进行纪律审查和监察调查、以及因其涉嫌受贿罪实施留置的决定，组织各级干部观看《清风》等警示教育片场次，先后次专题学习《中国共产党廉洁自律准则》中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，教育干部心有所畏、言有所戒、行有所止。二是照“正面镜凝聚“正能量”。按照习近平总书记对门提出的“讲政治、重公道、业务精、作风好要求，以支部为单位，组织党员干部
到干部学院、精神教育基地开展次主题党日活动，举办次读书会再次温习》等书籍，名干部带头讲述“榜样的故事”，激励全干部重温红色历史、重拾红色记忆、重塑奋斗信心。三是用“好风气滋养“好生态”。领导与名干部开展“廉政谈话”，了解掌握干部思想动态、工作生活情况。召开“干部家属座谈会场次，引导干部家属当好“廉内助”，预防“八小时以外”的廉政风险。
（二）坚持“领导和干部一起谈”，专题讨论走深走实。直面涉嫌严重违纪违规违法对工作和干部带来的影响，全干部全面开展专题讨论，深入反思、深刻剖析。一是委书记“点题”。对于涉嫌严重违纪违规违法问题，委书记同志在主持全系统干部职工会上强调：“全干部必须从涉嫌严重违纪违规违法问题汲取教训，把握好智商重要情商更重要、学历重要能力更重要、知识重要常识更重要、职位重要担当更重要的辩证关系，解决好从智力到能力、从文凭到水平、从认知到真知、从有位到有为的问题，要做到先学一步、学深一层”为整个专题讨论指明方向。二是领导班子“备课”。先后成立个工作专班，共召开次班子会议进行深入研究，立马印发《关于开展以案促改专题讨论的通知》和《工作方案》，把握重点任务，明确方法步骤，以“如何做一名情商高、能力强、有常识、敢担当的干部为主题开展专题讨论，把专题讨论做细做实。三是干部答题。全各级干部坚持“个人自学”与“集中讨论“相结合、“坐下来讲”与“走出去学相结合，围绕涉嫌严重违纪违规违法问题，组织集中讨论场次，举行支部主题党日次，撰写发言材料篇，全各级干部都进行了研讨、交流、发言。（三）坚持“当前和未来一起抓”，整改落实见行见效。
三、讨论启示
通过深入开展以案促改专题讨论，我们得到了以下启示。一是树立正气，才能风清气正。风清则气正、气正则心齐、心齐则事成。我们感悟到，要持续涵养组织系统风清气正的政治生态，凝聚各级干部齐心干事的磅礴之力，就必须坚持用好正反典型“两面镜子”，以、等先进典型为镜子查找不足，以、等反面教训为镜鉴提神醒脑，让廉洁自律化作一种情商、一种常识灌进心里，时刻铭记。二是提振士气，才能砥砺前行。困难面前，勇气就是力量；展望未来，信心比黄金重要。只要有勇气就能提升战斗力，只要有信心就能化危为机。无论是推进全面从严治党，还是贯彻落实新时代党的组织路线，都需要全干部坚定信念、提振士气。只有拥有了迎难而上的魄力、攻坚克难的勇气、久久为功的韧劲，才能真正为高质量跨越发展提供坚强组织保证。三是修炼志气，才能再造辉煌。全系统主要领导涉嫌严重违纪违规违法，不仅其受到了惩罚，全系统的良好形象也被抹了黑。但生气不如争气，有怨气不如有志气，只要我们树牢“不怕失败、重头再来”的志气，苦学、苦干、苦抓、苦创，就一定能在风雨之后再造明日辉煌。
四、存在问题我们清醒的认识到，虽然专题讨论取得了一定成效，但与上级要求、工作需要、群众期盼相比，还存在不小差距，就目前来看，少数干部的思想还没有重视起来、状态还没有调整过来、行动还没有跟进上来。一是存在“鸵鸟心态”。少数干部认为职位高，其涉嫌的严重违纪违规违法问题与自己“相隔甚远事不关己、高高挂起”，缺乏以案为戒、以案促改的主动意识和预防意识。二是存在“消极心态”。少数干部受“多一事不如少一事”的思想束缚，存在“干好工作就行，讨论只是形式”的错误认识，政治站位不高，参与专题讨论的自觉性和积极性不强，被动学习、被动思考、被动整改。三是存在“悲观心态”。少数干部认为单
位领导被立案调查，部门年度综合考核无法评优评先，一段时期内还将对工作带来负面影响，从而产生了一定的悲观情绪。
五、下步打算经过对全系统开展的专题讨论情况进行了再评估、再研究、再深化，并研究制定了《中共委关于深化拓展以案促改专题讨论进一步打造过硬队伍的通知》，进一步深化拓展专题讨论。（一）进一步强化思想淬炼，坚定理想信念。围绕涉嫌严重违纪违规违法问题，组织全干部再学习、再思考、再警醒，坚定理想信念、不忘初心牢记使命，确保政治上绝对可靠。一是专题学习党的十九届中央委员会第五次全体会议精神。把学习贯彻党的十九届中央委员会第五次全体会议精神作为重要政治任务，组织全体干部全面系统学、深入研讨学。某月某日，委理论学习中心组举行年第次集中学习，深入学习贯彻党的十九届中央委员会第五次全体会议精神。二是持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为部务会第一议题，每次部务会首先学习习近平总书记最新讲话精神，立马跟进学，坚持不懈学，长期坚持、形成机制某月某日，委召开年第次部务会，全面系统地学习了习近平总书记在十九届中央委员会第五次全体会议精神上的重要讲话和《建议》。三是开展党性教育。开展向、同志学习活动，坚持和完善重温入党誓词、过“政治生日等，引导干部学出坚定信仰、学出对党忠诚、学出政治自觉。某月某日，委以“学先进、担使命、争一流、当先锋为主题，机关党员到干部学院开展了次党性教育。（二）进一步强化政治历练，深刻检视问题。围绕涉嫌严重违纪违规违法问题，进一步发扬自我革命精神，立马检视找准存在问题，自觉打扫思想政治灰尘、不
篇三：以案促改开展情况专题报告
以案促改生活会情况报告2022以案促改生活会情况报告按照《》的通知精神，*市*局党w于_月_日下午*点召开了*严重违纪违法案件以案促改专题民*主生活。会议由市*局党w书记*同志主持，市*局党w成员。参加了会议，市*局调研员。列席会议。现将具体情况报告如下：
一、认真制定方案，扎实做好准备。市*局党w高度重视，认真安排部署，严密组织落实。8月23日研究制定《市*局开展*严重违纪违法案件党w专题民*主生活会实施方案》，明确了指导思想、会议主题、实施原则、方法步骤和具体要求，认真做好专题民*主生活会的各项准备工作。明确了学习内容、会议主题、会议程序、检查问题有关要求等内容。
二、深入组织学习，撰写发言材料。坚持把搞好学习、提高认识作为开好民*主生活会的前提，要求全体党员干部要在前期学习基础上，持续深入学*思想，认真学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，认真学习党中央关于民*主生活会的有关要求，提高思想认识，把握标准要求，把思想和行动统一到省委、市委关于以案促改会议部署要求上来，打牢开好专题民*主生活会的思想基础。
通过学习，党员领导干部进一步提高了政治站位，深化了思想认识，增强了开好民*主生活会的责任感和自觉性。在学习的
基础上，聚焦“三个是否”，本着主动认账、照单全收的原则，根据岗位职责，主动认领问题，不回避、不遮掩，联系思想和工作实际，深刻反思剖析，查摆问题原因，认真撰写剖析材料。经党w研究，形成了党w对照剖析材料。
三、认真交流谈心，征求意见建议。专题会议方案印发后，党w认真开展会议准备工作。党w书记与每名党w成员进行了交流谈话，党w成员之间也互相谈心谈话，化解矛盾隔阂，消除分歧误会。党w成员还与分管科室（单位）的负责人谈心，征求意见建议。
四、认真对照检查，深刻开展批评和自我批评。在民*主生活会上，党w成员重点查摆是否存在违*中央八项规定精神，腐*败和不正之风交织等“四风”顽疾问题；
是否存在政商关系亲而不清，为他人在公司经营、工程承揽、协调资金拨付等方面提供帮助并收受他人财物等问题；
是否存在利用职务上的便利，违反有关规定在干部选拔任用、干部考核、职务晋升工作中，为他人谋取利益并收受他人财物等问题三个方面深入剖析问题；
民*主生活会上，党w书记*同志首先代表班子对照检查，而后班子成员进行对照检查，在每个同志发言后，逐个进行批评。大家联系个人思想和工作实际，主动认领，认真剖析，着力从态度上查摆问题，积极开展自我批评和相互批评。在对照检查中，无论是自我批评，还是相互批评，大家都能本着对单位、对同志
负责的精神和严肃认真的态度，以诚相待、开诚布公谈问题、查根源、提建议、明方向，达到了“红红脸、出出汗”的目的。
最后，归纳出党w班子存在的4个方面突出问题，针对这些问题，深挖症结根源，明确努力方向，制定了4项整改措施。
通过对照查摆，主要存在四个问题：一是理论学习抓的不实。主要表现在，学习内容不全面、不系统。把理论学习当成了“软任务”，抓理论学习不深入不系统。比如，对上级的文件，往往是简单了解、学习一些要点，缺乏深入研究，距离“学*弄*做*”的要求还有差距。
二是联系服务县区、企业不够经常主动。主动帮扶企业思想认识不够到位。在办公室打电话的较多，并没有与企业进行深入交流，对企业的真实情况若明若暗，了解不深不透，帮助企业和县区解决实际困难做得不到位。
三是从严抓作风建设的持续性不强。抓工作督查落实的力度不大。对部分工作满足于开会强调了、要求部署了，亲自靠上去抓落实的力度不大。比如，对于督查工作，班子成员深入一线实地了解项目进展、找准问题症结的情况较少，提出的意见建议针对性不强，制约了督查的权威性和实效性。
部分工作仍存在抓一抓、好一好的情况，一松劲就出现反弹现象。这说明领导班子一抓到底、锲而不舍的“钉钉子”精神发挥不充分，久久为功的作风没有树牢，不注重实效的检查督查仍然不同程度的存在。
四是在落实全面从严治党责任不够严格。党风廉政建设责任“一岗2责”履行不到位。在落实“一岗2责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”，指导分管工作时，抓业务工作的多，抓党风廉政建设的少。落实党风廉政与干部谈心谈话不够。
谈心谈话沟通交流做的不够，平时主动与党员干部谈心谈话较少，方式方法简单，接触时谈工作的多，对涉及党员干部思想、生活的问题谈得较少。开展提醒谈话的效果不明显，对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题重视还不够，谈心谈话的效应发挥得不好，导致出现个别党员违纪问题。
产生问题的原因分析：一是理论wz抓得不紧。理论学习的主动性、紧迫性还不够强，对新思想、新观点、新论断，系统全面地学习研究不够，导致在运用政策理论把握形势、分析问题、谋划对策等方面的水平不高。通过党史教育学习反思，斑子成员切实感受到，理论wz的重要性，理想信念和能力素质提升的紧迫性，必须持之以恒加强学习，筑牢思想根基。
二是履职担当做得不够。班子成员对于新常态下如何进一步担当尽责，更好地服务发展，自我加压还不够。面对千头万绪的工作、越来越重的安全发展任务和越来越高的工作标准、纪律约束，有求稳怕难的思想，勇于担当、奋勇争先精神还必须强化。
三是服务意识树得不牢。班子成员之所以出现联系服务县区、企业不够经常、调查研究不深不透、为民服务意识不强等问题，
根源在于民服务的宗旨树得不牢，对标先进模范，班子成员的为民情怀、奉献精神还有差距。
四是落实从严治党的措施不够严格。班子成员之所以存在抓党建和党风廉政工作力度不大、抓作风建设的持续性不强等问题，根源上是对从严治党认识还不深刻，持之以恒改进作风的劲头不足，对些苗头性倾向性问题存在教育监督不到位的问题。通过党史教育学习反思，班子成员深刻体会到履行全面从严治党责任方面还有不到位的地方，对照全面从严治党的标准还有差距。
改进措施和今后的努力方向：一是强化理论wz，从严从实加强党的政治建设。坚持以*思想为指导，跟进深入学最新重要讲话精神，不折不扣贯彻落实中央和省市委各项决策部署，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚決做到“两个维护”。
在抓好集中学习、个人自学基础上，定期组织交流研讨，不断提升学习的针对性和实效性。同时，党员领导干部要带头严肃党内政治生活，主动以普通党员身份参加组织生活会，充分运用批评和自我批评的武器，不断加强党性修养，锤炼意志品格，提升政治素养。
二是竭诚为民，持续营造“亲”“清”的政商关系。政商关系既是营商环境的核心要素，又是政治生态、社会风气的重要指标，集中体现的是党风、政风和社风。必须站在事关全局的政治高度，深刻认识构建亲清政商关系的现实重要性和紧迫性，必须要坚持问题导向，突出重点推动构建；
必须进一步完善《市应急局营商环境优化提升行动方案》，在推动落实上下功夫，久久为功、持续用力，为企业营造安全发展的良好环境；
必须在服务企业、助力企业发展上用实招，帮助企业研究分析安全发展形势，破解安全发展难题，全力构建亲而有度、清而有为的亲清政商关系。
三是全面加强党风廉政建设，打造忠诚、干净、担当的党员干部队伍。认真贯彻中央全面从严治党越来越严的主基调，坚决扛起管党治党主体责任，认真履行党风廉政建设“一岗2责”，既带头执行各项纪律规定，又抓好党风廉政建设，对有苗头性、倾向性的干部及时“咬耳*”，从源头上杜绝违法违纪问题的发生。严格执行纪法等相关规定要求，形成敢于与违纪违法行为作斗争的浓厚氛围。
把日常教育与有效监督结合起来，定期进行谈心谈话、交心交流，班子成员与科室负责人每季度至少进行2次谈心交心与其他同志至少进行1次谈心交心，及时帮助同志们解思想、工作、生活上的实际困难和具体问题，教育引导守纪律守规矩守底线，充分调动全体党员干部的积极性，激发广大党员干部的担当作为、干事创业的热情。
在班子成员开展批评与自我批评后，党w书记*同志对民*主生活会进行了小结。他认为，市*局党w召开了一次高质量的专题民*主生活会。全体党w成员进行了批评和自我批评，都能围
绕自身问题认真查摆问题，对照职责分工和个人实际，谈问题实在透彻，定措施比较具体。下一步，希望大家：
一、要切实担负起从严治党的主体责任。每位党w成员都要以强烈的政治责任感，自觉担负起从严治党的主体责任。不仅要在严格遵守政治纪律和组织纪律方面，在落实“清新简约、务本责实”方面发挥先锋模范作用，更要在理论学习、调查研究、廉洁从政和组织生活等方面起带头作用。
同时，要落实挂钩帮带制度，党w成员要自觉按照“一岗2责”的要求，将党风廉政建设与分管业务科室工作有机结合，做到同研究、同部署、同落实。按照每年谈话不少于2次的要求，主动与分管科室同志进行谈话，做到了常提醒、勤帮带，防范于未然。
二、要制定切实可行的整改落实方案。局党w存在的4项问题和班子成员自查问题及批评意见，要制定出切实可行的整改落实方案，能够立行立改的，要立即整改。不能立即整改的，要建立整改台账，明确整改期限、整改措施和责任人员，确保按期完成，确保取得实实在在的效果。
三、要认真贯彻执行民*主集中制。一是每位党w成员都要把维护班子团结视为党性原则和政治责任，提倡和鼓励掏心见胆、并肩奋斗的真团结，反对和纠正表面上一团和气、实际上相互较劲设防的假团结；
二是要坚持用好批评和自我批评武器，积极开展谈心交心活
动，努力营造不同意见平等交流的浓厚氛围，多交流、勤于沟通，多帮助、主动分担，多提醒、及时纠错，提高解决班子自身问题的能力，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。三是要落实好集体领导和个人分工负责相结合的工作制度。凡属重大问题都要按照集体领导、民*主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党w集体讨论，作出决定。班子成员要根据集体的决定和分工，切实履行好自己的职责
篇四：以案促改开展情况专题报告
2020年以案促改工作开展情况汇报2020年以案促改工作开展状况汇报近期，集团深化"讲忠诚、严纪律、立政德'专题警示教育，及"以案促改，整肃立规"工作正在稳步推动，hshh依据集团党委《徽商集团关于印发"讲忠诚、严纪律、立政德'专题警示教育中开展"以案促改，整肃立规'工作实施方案的通知》(皖徽集党〔2018〕116号)文件精神，扎实做好相关阶段各项工作，现将近期推动以案促改工作落实状况汇报如下：一、工作开展状况(一)做好以案促改专项工作动员会hshh党支部组织召开了推动"以案促改，整肃立规'工作动员会，并成立了"以案促改，整肃立规'领导小组。会上传达了集团"以案促改，整肃立规'工作实施方案，再次学习有关批示和文件，再次宣读处分决定、案情通报和忏悔录，党组织主要负责人结合典型案例剖析讲话，突出了"以案促改，整肃立规'的主题，深挖问题根源、沟通思想认识、讨论整改措施，进一步筑牢思想防线、制度防线。(二)仔细剖析整改根据集团统一部署，hshh结合自身实际，组织党员干部开展以案促改剖析商量活动，学习贯彻集团党委以案促改工作会议精神，并对比典型案件进行剖析。商量会上，结合思想政治、党内监督、制度建设等方面制定切实可行的整改方案，明确整改重点，落实整改责任，
切实进行整改，力争通过对比、查摆、沟通、整改活动，到达形成共识、凝聚合力、增添中心战斗力的目的。
在此基础上，制定化轻"以案促改，整肃立规'主要工作清单，明确开展7个方面20项任务的整改。在此基础上，再集中精力落实开展集团提出的10个专项行动，以实现进一步扩大和深化整改工作成效。
(三)全面开展对现有制度的梳理，完善强化制度执行。开展制度梳理。
根据"以案促改，整肃立规'相关文件要求，我司从6月开始陆续开展了制度梳理工作。对《hshh公务用车管理方法》、《hshh的费用管理方法》、《hshh的劳动合同管理方法》《hshh的应收账款管理方法》、《驻外办事机构考勤管理方法》、《shhs公司业务流程修订》等8个制度进行修订和完善，增加了ECO中的党支部发文审批流程、修订了ECO中的款待费审批流程等。
开展制度执行监督检查。为保证制度执行。一是，我司坚持考勤月通报。根据《hshh考勤工作纪律管理方法》规定，每日扫脸机考勤，全体同志严格履行ECO请假程序和审批程序。另外，领导牵头，综合管理部对工作纪律进行不定时检查，外地考勤实行微信定位打卡，综合管理部对考勤管理月汇总通报，本年共问责5人次，按请假状况扣发工资;二是业务月通报。根据《shhs公司绩效考评制度》等相关规定，每月
下月经营状况进行部署，制定计划，作为下月的考核根据，因业绩任务没有完成，本年共问责4人次，绩效工资减半发放。;三是应收账款随时公开。落实《hshh应收款管理方法》要求，掌握经营风险抓内控，严格按业务流程掌握赊销掌握经营风险，每月例会上公布应收账款余额，责任落实到人。
二、下步准备虽然通过2个月的深刻剖析和对比检查，我们找到了问题，也制定了切实可行、可操作的整改措施，端正思想、改良作风、规范管理、推开工作的成效十分明显。但我们还是发觉我们的工作还有很多的缺乏。还存在对党员干部日常思想教育工作抓得不够深，监督检查质量还不够高等问题。基于hshh的工作实际，我们决定将以案促改工作常态化制度化，做了以下准备。一是持续抓好学习教育。每季度讨论分析"以案促改，整肃立规'典型案例，以身边事教育身边人，针对个别干部对党纪条规深刻内涵把握不够、思想尚未受到根本触动等问题，要充分利用党支部周学习、集中观看警示教育活动等载体，强化纪律教育、警示教育，进一步增添廉政宣扬教育的影响力和渗透力。同时，重点对重要部门和重点岗位人员加强廉政教育、廉政谈话，增添拒腐防变和抵挡不正之风的能力，做到既干事又洁净。二是持续加强作风建设。始终把党风廉政建设作为分内之事、应尽之责，强化责任担当，从"小事'、"小节'抓起做起，做到重点工作开展到哪里，党风廉政建设工作就跟进到哪里。进一步规范权力运行、
严格办事程序、实施责任追究、加强监督检查，准时发觉和制止不按制度办事的现象，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
三是强化主体责任和担当精神。一是切实加强对以案促改工作的组织领导。层层压实责任，成立领导小组，加强组织领导，继续推动建章立制的相关工作。
2020年以案促改工作开展状况汇报根据县委《关于落实省委市委对冯新柱案"以案促改'工作建议实施方案的具体整改方案的通知》(城字〔2018〕26号)文件要求，局党组高度重视，紧密结合持续深化"激情、洁净、超越'主题作风建设，明确目标任务，夯实工作责任，仔细开展"以案促改'专题学习。现将专题学习状况汇报如下：一、细心组织，确保专题学习成效一是准时传达会议精神。6月15日下午，局党组书记张薛雄伟同志主持召开局机关全体人员及全系统中层骨干专题会议，全面传达县委对冯新柱案"以案促改'会议精神，学习了县委《关于落实省委市委对冯新柱案"以案促改'工作建议实施方案的具体整改方案的通知》《关于在冯新柱案"以案促改'中集中开展专题学习的通知》及《关于以冯新柱案为鉴开展专题警示教育的通知》等文件精神，结合"不忘初心、牢记使命'主题教育和"思想奠基·党性塑造'工程，集中开展了专题商量。由党组书记带头，各党组成员及中层骨干分别发言，大家一致表示，坚决拥护党中央对冯新柱案的严厉查处，坚决贯彻落实省市县委对冯新柱案"以案促改'的部署要求。以冯新柱案为镜、为鉴，
举一反三、引以为戒，增添党员领导干部严格要求自己、严格廉洁自律、保持优良作风的自觉性。强化监督意识，以学促改、以改促工，为扎实做好各项任务提供顽强保障。二是细心组织支配。成立"以案促改'工作领导小组，制定《冯新柱案"以案促改'工作实施方案》，明确目标任务，仔细组织实施。要求班子各成员提高站位讲政治，增添学习的自觉性，坚持以学促改，不断增添工作的责任感、使命感和紧迫感，三是开展警示教育。组织全系统党员干部以冯新柱案为反面典型教材，"以案促改'加强警示教育，统一思想认识，给每位党员干部敲响了勤政廉政警钟。要求将冯新柱案"以案促改'工作作为当前和今后一个时期的一项重要政治任务，增添贯彻的坚决性，不折不扣坚决贯彻落实上级支配部署，高质高效完成年度各项工作任务。
篇五：以案促改开展情况专题报告
局机关以案促改工作开展情况报告我局将按照县纪委的相关要求，结合领导班子的实际情况，开展以案促改工作推进情况，现将开展情况汇报如下：一、做好以案促改专项工作动员会召开坚持标本兼治推进以案促改工作动员会，学习以突出“以案促改、标本兼治，以案为鉴、警钟长鸣”，深挖问题根源、交流思想认识、研究整改措施，进一步筑牢思想防线、制度防线。二、针对典型案例，逐案剖析问题原因。组织领导干部开展以案促改剖析讨论活动，学习贯彻以案促改工作会议精神，剖析讨论会上，支部成员首先作个人对照检查发言，并认真倾听、接受其他党员干部提出的意见、建议。随后，其他党员领导干部逐一作对照检查发言并接受大家意见、建议。会议明确提出将针对查摆交流出的问题，结合思想政治、党内监督、制度建设等方面制定切实可行的整改方案，明确整改重点，落实整改责任，切实进行整改，力争通过对照、查摆、交流、整改活动，达到形成共识、凝聚合力、增强中心战斗力的目的。三、完善制度建设，着力健全长效机制。为了做好以案促改这项工作，我们召开专题支部会议研究制定活动实施方案，决定以“敢转争”、“两学一做”等学习教育活动为平台，把“标本兼治、以案促改”工作同构建落实全面从严治党主体责任体系、廉洁风险防控体系工作结合起来，着力形成一批制度成果，建立坚持标本兼治推进以案促改常态化制度化工作机制。四、对照典型案例，剖析存在问题（一）理论学习不够系统。缺乏对党员干部理论系统性培训；有时在乎学习的形式多，注重学习的效果少。重视工作的安排和要求，忽视对工作的完成情况进行督促和检查。（二）工作作风建设还需进一步加强。从出台改进工作作风的八项规定，到制定反对铺张浪费的六条禁令，党的十八大作出的改进工作作风的部署，切中要害，深得人心，中心虽然平时注重对全体党员干部在作风建设方面的理论培养，但不乏存在个别党员干部不重视、敷衍了事的现象。（三）落实全面从严治党责任意识有待增强。落实全面从严治党主体责任主动性和自觉性还不强，具体行动和措施还不多，习惯等上级文件，上行下效，以“文件落实责任”。对党风廉政建设责任有关规定落实方面，存在落实力度不强现象。另一方面，压力传导还不到位，存在层层递减问题。尤其是在落实全面从严治党主体责任方面自觉性不强，实打实硬碰硬的少。五、整改措施我局坚持标本兼治推进以案促改工作是全面从严治党、强化工作落实的具体举措，我局将以这次以案促改警示教育为契机，建立健全党风廉政建设长效机制，认真落实全面从严治党主体责任，深入开展干部职工思想道德教育和经常性警示教育，强化作风建设，加大监管力度，形成权力制约机制。一是：加强思想政治教育。重点围绕案件易发多发关键岗位关键环节，把以案促改与“两学一做”学习教育常态化制度化和“敢担当转作风争一流”实践活动结合起来，深挖问题根源，制定整改措施，堵塞制度漏洞，推动干部队伍作风转变，营造风清气正的政治生态。二是建立制度要在“全”上下功夫，以提高党风廉政建设的科学性和主动性。一是廉政教育要制度化，让干部不想腐败。要开展经常性的、多形式的廉政教育、警示教育，通过对反面典型的剖析，让干部认识到腐败害己害人害家庭的严重性。通过教育，要让干部们把别人的疼当着自己的疼来痛，以让党风廉政建设深入到每一个干部的内心，让警钟常鸣。三是建立责、权、利统一的党风廉政建设保障机制。建立和完善主体清晰、责任明确、权力配置科学化的责任体系。四是强化主体责任和担当精神。一是切实加强对以案促改工作的组织领导。层层压实责任，成立领导小组，加强组织领导，履行“一岗双责”，抓好以案促改工作。二是坚持领导带头、以上率下，具体做到“七个带头”，即带头剖析典型案件，带头查找岗位风险，带头制定整改措施，带头自我约束权力行使，带头整改突出问题，带头上廉政党课，带头约谈分管单位主要负责人。使全体党员干部深刻认识到以案促改工作是一项政治任务，不能消极懈怠，要常抓狠抓。筑牢拒腐防变思想防线，努力构建不能腐、不想腐、不敢腐的廉政机制。
篇六：以案促改开展情况专题报告
以案促改专项工作总结报告参考范文以案促改专项工作总结报告范文3篇以案促改专项工作总结报告篇1根据《中共__区教育局党组关于开展以案促改工作的通知》文件精神，经过周密部署，我校通过开展系列活动，切实加强了对学校监察对象的警示教育，推进“不敢腐、不能腐、不想腐”体制建设，构建风清气正的校园环境。现将学校开展以案促改工作情况总结如下。一、高度重视，及时安排部署在接到上级通知后，学校及时召开班子会，传达《中共__区教育局党组关于开展以案促改工作的通知》文件精神，严格按照《通知》要求，有计划、有步骤、有目的地安排部署了学校以案促改工作，成立以案促改工作领导小组，学习党纪党规和法律法规，筑牢思想道德防线，坚定理想信念，为做好以案促改工作打好坚实的思想基础。二、逐个梳理，做好案例分析学校__校长带领以案促改工作领导小组成员，认真梳理分析了2022年1月以来，学校收到的投诉事件，查摆出一些苗头性、倾向性问题，从事件经过、形成原因、处理情况、责任分析以及整改情况等方面深入剖析，形成文字材料，做好案例分析、警示教育，坚决杜绝类似事件的发生，不断提高学校的办学水平和教育教学质量。三、剖析查摆，深入整改问题在学校召开的以案促改警示教育工作会上，通过观看警示片、学习违
规操办婚丧喜庆问题典型案例、个人发言、小组讨论等形式，让廉洁教育入脑入心，在党员干部中不断推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制，净化学校班子队伍，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，提高责任担当，努力做好本职工作，服务好教师、服务好学生。
另外，通过案例剖析、发言讨论，我们整理汇总出学校存在的问题，如新学校班级的设置、教师的配备、插班生的安排、教师素质的提高等，制定出详实的整改措施，从营造优美校园环境入手，制定好各项工作方案、规范招生行为、修订完善学校的一些制度，堵塞风险漏洞，保障学校各项工作有序、平稳开展。
今后，学校继续以“以案促改”工作为契机，建立健全党风廉政建设长效机制，认真落实全面从严治党主体责任，深入开展干部职工思想道德教育和经常性警示教育，强化作风建设，加大监管力度，做到以案为鉴，认真反思，深入剖析，警钟长鸣，树立干事创业、清正廉洁、敢于担当的良好形象，努力办人民满意教育。
以案促改专项工作总结报告篇2一、思想高度重视，加强组织领导此次根据学校以案促改专项工作部署，及时召开了以案促改工作动员会。会上传达了学校以案促改专项工作会议精神，并要求以__等违法违纪案件为重点，深挖问题根源，查找思想上、制度上、体制机制上存在的问题，研究整改措施，建立健全制度，推动形成权力结构配置更加科学、权力运行更加规范透明、风险防控及时有效的良性局面。用身边事教育身边人，以案促改，以案促防，构建完善不敢腐、不能腐、不想腐长效机制，营造风清气正的干事创业环境。会上，为加强财务处以案促改专项工作组
织领导，成立了财务处以案促改专项工作领导小组。领导小组组织结构如下：
组长：__副组长：__组员：__、__二、深刻剖析案例，制定切实有效的整改方案针对__等违法违纪案件，我们分析认为，从思想根源上这三个违法违纪案件有以下几点导致其滑进了犯罪的深渊。一是思想扭曲，私欲熏心难抵金钱诱惑；二是心存侥幸，法制观念缺失；三是不守规矩，没有树立正确权利观；四是权利过分集中，监管缺失。__等所犯错误的教训再次说明，党员要用好自己的职权，必须重视自我教育，从平时做起，从小事做起，防微杜渐，筑起拒腐防变的防线。财务处通过__等三起违法违纪案件思想根源上的深刻剖析，再次认真梳理工作流程的每一个环节，剖析共性岗位、重点领域和关键环节存在的廉政风险，列出具体问题清单，制订切实有效的整改方案。方案分为宣传动员、剖析整改、完善制度、接受监督检查四个阶段进行。（一）宣传动员阶段（9月29日-10月5日）。财务处于9月30日召开以案促改工作动员会议，传达学习全省教育系统及学校以案促改制度化常态化工作推进会议精神，对财务处以案促改工作进行安排部署，及时对动员会进行新闻报道，营造以案促改工作推进气氛。
（二）剖析整改阶段（10月5日-10月31日）。财务处选取并围绕__等三个典型案例，深挖案件反映出的思想教育、监督制约、体制机制等方面的问题，有针对性地完善制度、强化监管。并建立整改台帐，梳理出岗位权利缺乏监督与约束，导致违法乱纪案件发生；
工程款等大额支付上存在不按规定程序报销的风险，导致违法乱纪案件发生；
日常经费、专项经费和科研经费报销上存在违规支付的风险；资金管理上存在公款私存、挪用公款的风险等四个风险点，并制定出具体整改措施（见附件《财务处以案促改专项工作整改台账》）。明确整改责任领导和具体责任人，逐项抓好落实，切实做到以查促教、以查促建、以查促管。（三）完善制度阶段（11月1日-11月15日）。针对__等三人违纪违法案件暴露出来的问题，对现有财务制度进行审查、评估，进一步夯实靠制度管权、管事、管人的长效机制，真正做到把权力关进制度笼子。强化制度的执行力和约束力，着力解决因“两个责任”履行不到位导致制度缺失和制度执行不力的问题。（四）进行工作总结及接受检查阶段（11月16日-11月30日）。财务处以案促改工作领导小组将对以案促改工作集中开展情况进行总结，并写出总结报告，与整改台账上报学校领导小组，迎接学校以案促改领导小组监督检查。三、针对整改台账，层层抓落实，责任到人财务处领导班子认真落实“一岗双责”，针对整改台账，认真梳理风险
点，责任层层落实到人。在集体决策上，实行集体决策机制。坚持每周领导班子例会制度，通
报上周工作开展情况并部署本周工作，遇重大问题，会上集体决策，并记录在案，必要时上报主管校领导。校长办公会决议通知等学校文件必须经领导班子甚至扩大到其他干部审阅，相互做好协调、沟通，便于集体决策。（责任人：__）
在大额支付上，严格大额资金支出程序审批，按照《__学院大额款项支出审签实施办法》执行，业务部门、验收使用单位、审计、法律顾问、校领导会签后才可支付，限额以上大额支付还需附会议研究决议、纪要等资料。并要求财务相关人员不得直接与工程建筑商接触，只与校内相关部门的经手人联系，由部门经手人在财务部门按照校内审批程序办理支付结算业务。从而，从根源上切断了财务人员与工程建筑商的直接联系，从制度上断绝“利益联系链”和“利益关系链”，保证财务人员在付款过程中的廉洁自律。（责任人：__）
在日常经费和科研经费报销存在支付风险的问题上，一是根据“不相容职务分离”原则设计了票据审核岗、行政出纳岗、行政会计岗、基建出纳岗、基建会计岗等岗位。按照经费签报程序严格把关，每份报销单据至少有经办人、单位领导、财务处负责人签字；
原始票证由2名专职审核人员负责审核，并加盖审核章；经手人、相关部门负责人签字确认；按照支出范围将经费报销分为现金业务、转账业务、公务卡支付业务，严格控制现金支付范围；
严格控制“三公经费”支出；按会计核算程序办理，保障会计资料的真实、完整，按月编制报表，由责任人签字，存档。二是设计日常经费和科研经费报销工作流程图，便于全校教职工使用和监督。三是加强学习专项经费和科研经费管理方面的规章制度，与科研处等相关部门建立沟通协调机制，不定期召开部门协调会议，信息互通有无。（责任人：__）在各项资金收费上，一是坚持“无现金”收费。往来资金、学生各项收费等非税款项收取坚持使用pose机收费，并将收费方式拓展到微信、支付宝、银联等第三方收费途径；二是坚持主管处领导资金监督机制。将主要资金账户与主管处领导手机绑定，时时监控账户资金变动情况，保证资金正常运转；三是坚持对资金账户按月对账。相关出纳人员将银行出具的相关凭证按月对账、入账，保证账账相符。（责任人：__）四、进一步完善内控制度，建立长效预防机制自__等三人违法违纪案件发生后，财务处结合工作实际，举一反三，并按上级有关要求相继出台了《__学院大额款项支出审签实施办法》、《__学院财务支出审批办法》、《__学院财务审批补充规定》、《__学院往来借款管理办法》、《__学院财务档案管理办法》、《__学院差旅费管理办法》、《__学院收费管理办法》、《__学院预算管理办法（试行）》等一系列规章制度，建立健全财务内控制度，尤其是今年4月份出台了《__学院内部控制规范（试行）》。为进一步坚强内控制度建设，一是坚持领导班子例会制度，实行集体决策；
二是坚持廉政教育和廉政谈话机制，定期不定期对工作人员开展廉政教育；
三是坚持沟通协调机制，在重大问题和校党委、校行政重大决议上，领导班子要多沟通、多通气，加强协调。四是推动学校内控制度建设，搭建内控信息平台，有效整合内控力量，实现充分发挥财务、内部审计、纪检监察、政府采购、基建、资产管理等部门或岗位作用，保证学校及各部门经济活动合法合规、资产安全和使用有效、财务信息真实完整，有效防范舞弊和预防腐败，建立长效预防机制。
五、案件反思及启示作为财务工作人员，通过对__等三起违法违纪案件剖析，深刻认识到教训惨痛、发人深省，财务处全体工作人员应该在今后的工作和学习中引以为戒，并做到以下几点：1、加强党纪党规学习，增强党性观念，坚定理想信念，筑牢思想道德防线；认真学习相关财经纪律和法律法规，严格遵守财经纪律、法律法规，不越雷池，不碰红线，避免违纪违法行为发生。树立正确的人生观和价值观，爱惜工作岗位，做一名遵纪守法的财务工作人员。2、严格自我约束，强化自律意识，树立廉洁从政理念。从平时做起，从小事做起，防微杜渐，不为名所动，不为利所困，树立廉洁从政观念，自觉抵制不良诱惑，算好“经济账、政治账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账”，走好人生每一步，珍惜来之不易的幸福生活。3、严格执行和完善相关规章制度，规范权利运行，构筑制约职务犯
罪的监督体系。结合学校初步搭建的内控体系平台，完善财务相关内控制度和机制，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，将权利关进制度的笼子里。
以案促改专项工作总结报告篇3__区纪委监委:根据__区纪委《2022年村（居）巡察突出问题以案促改工作方案》的通要求，按照、警示教育、查摆剖析、问题整改、专项整治、完善制度五个阶段的规定动作，结合__街道工作实际，坚持标本兼治，强化警示教育，深挖问题根源，狠抓整改落实，进一步加强了工作作风建设，提高党员干部对党忠诚、廉洁从政的思想根基，推动从严治党向纵深发展。现将工作开展情况报告如下：一、加强宣传动员__街道高度重视以案促改工作，把做好以案促改作为政治任务，列入重要议事日程，召开党工委委（扩大）会研究，制定下发了《__街道20__村（居）巡察以案促改工作实施方案》，成立了工作领导小组。2022年6月21日，组织各社区三委干部开展了专项以案促改活动动员部署会暨村（居）巡察以案促改警示教育大会，对以案促改工作进行全面动员部署。__街道按照活动要求，以坚决的态度、迅速的行动、有力的举措，集中抓好以案促改工作，把各阶段工作作为整体统筹推进，做到“抓铁有痕”，确保活动实效。二、教育全面落实__街道以集中学习、个人自学等形式，以“__大讲堂”为平台，组织各
社区三委干部学习了《宪法》、《监察法》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规及和党内制度，集中学习了典型案例。各社区分别召开党员大会，通报了村（居）巡察情况和村组干部典型违纪违法案情，以案为鉴，以案示警，在村组干部中营造“不敢腐”的清廉氛围。
三、深入剖析整改各社区按照工作部署，认真召开了专题组织生活会，认真开展批评和自我批评。通过会前专题学习，提高三委班子和党员干部的思想认识；开展谈心谈话和走访调研，广泛征求各方意见；要求各社区三委班子成员对照查摆“两个高质量发展”认识不深刻、纪律规矩意识淡化，村级财务制度落实不到位的问题认真撰写个人对照检查材料。四、完善防控机制__街道各社区针对体制机制建设、权利制衡、干部职工监督教育管理等方面问题，查找问题原因，制定整改措施，进一步建立健全了廉政风险排查制度，梳理了责任清单，优化了工作流程，为提高执行力、强化约束力打下了基础，为管人管事管权扎起了制度的笼子。五、下一步工作打算__街道将以村（居）巡察以案促改工作为契机，建立健全党风廉政建设长效机制，认真落实全面从严治党主体责任，深入开展干部职工思想道德教育和经常性警示教育，强化作风建设，加大监管力度，做到以案为鉴，认真反思，深入剖析，警钟长鸣，堵塞漏洞，树立干事创业、清正廉洁、敢于担当的良好形象。
（一）加强思想政治教育。重点围绕案件易发多发关键岗位关键环节，把以案促改与“两学一做”学习教育常态化制度化和“转作风、提效率、树形象”实践活动结合起来，深挖问题根源，制定整改措施，堵塞制度漏洞，推动干部队伍作风转变，营造风清气正的政治生态。
（二）提高党风廉政建设科学性。推进廉政教育制度化，开展经常性的、多形式的廉政教育、警示教育，通过对反面典型的剖析，做到警钟常鸣，让干部不想腐败。深化权责统一的党风廉政建设保障机制，建立和完善主体清晰、责任明确、权力配置科学化的责任体系。
（三）强化责任担当精神。坚持领导带头、以上率下，具体做到带头剖析典型案件，带头查找岗位风险，带头制定整改措施，带头自我约束权力行使，带头整改突出问题，带头上廉政党课，带头进行约谈。使全体党员干部进一步深刻认识到以案促改工作是一项政治任务，不能消极懈怠，要常抓狠抓。筑牢拒腐防变思想防线，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的廉政机制。
篇七：以案促改开展情况专题报告
以案示警.以案为戒、以案促改"警示教育工作开展情况总结汇报以案示警、以案为戒、以案促改警示教育工作开展请况总结汇报尊敬的*衬，各位领导:按照省委部署要求和市委统一安排，我县于水月*日正式启动以案示警、以案为戒、以案促改警示教育，及时成立领导小组，印发实施方案，确保全县警示教育工作开好头、起好步。近一个月来，全县各级党组织和广大党员干部，按照四对照、四检视、四整治要求，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,扎实开展警示教育，思想受到了深刻洗礼，作风得到了持续改进，有力促进了各
项工作落实。现将我县三个以案警示教育开展1W况汇报如下:
一、坚持以案示警，在学习教育中强化政治上的警醒。县委坚持从讲政治的高度充分认清阜阳市搞形式主义官僚主义问题的严重危害性，切实增强四个童识、坚定四个自信、做到两个维护。一是把强化理论武装作为有效保证。县委坚持先学一步、深学一层，*次在常委会和理论学习中心组学习会上学习*和新时代中国特色社会主义思想、*林总书记关于管党治党、不忘初心、牢记使命、力戒形式主义官僚主义的重要论述摘编，传达阜阳脱贫攻坚中形式主义、官僚主义等突出问题的案件通报，时刻做到警钟长鸣。二是把开展以案警示作为重要方法。组织集中观看《水水*》专题警示教育片，用身边事教育身边人。印发形式主义官僚主义典型案例通报水期水人，结合扶贫领域腐败和作风问题制作警示教育片*部，通过**枳林*转发省、市形式主义官僚主义典型案例通报*起。三是把丰
S教育载体作为有效路径。通过印发《林*》、解读警示教育思考题、用好学习强
国平台等线上、线下相结合方式，拓展学习渠道、丰富学习形式，着力提升学习成效。
二.坚持以案为戒，在检视反思中强化思想上的坚定。县委坚持问题导向,
始终把查摆问题、整改落实贯穿于警示教育全过程。一是深入研讨交流。全县各级党
员干部通过召开党委（党组）会、理论学习中心组学习会、三会一课等多种形式，W
绕行业领域存在的作风方面典型问题，深刻汲取教训，相互交换意见，提高思想认识，做到警醒警觉警戒。县委常委会先后召开*次理论学习中心组学习（扩大）会暨三个以案警示教育专题学习会议，常委班子成员按照三个摆进去的要求，以阜阳脱贫攻坚中形式主义、官僚主义等突出问题为镜鉴，结合走访调研、各自承担的巡视巡察及督导督察整改、职责范内发生的重大事件、曝光的典型案例和信访积案等主要内容，査摆了自身存在的问题，并作了交流发言，达到了碰撞思想、凝聚共识的效果，提升了政治觉悟，提振了干事信心。二是全面检视问题。在全县各单位开展形式主
义、官僚上义大排査活动，截至U前，全县各级领导班子成员已有*余人参与，召开
座谈会*场，收集群众意见*条，汇总梳理问题*条，制定整改措施*条，建章立制*个。其中，县委常委班子开展四不两直走访调研时欠，征求意见*条，发现问题*个［百味书屋网］,立行立改*个。三是做到举一反三。虽然**脱贫攻坚中形式主义、官僚上义等突出问题在我县不存在，但是一些形式主义、官僚主义的现象在我县时有发生，比如，脱贫攻坚工作中存在的考核多、报表多等问题。对于这些问题和现象，县委坚持以案为鉴，深挖问题根源，山表及里深入剖析，时刻绷紧纪律之弦，以不回避、不敷衍、不遮掩、不推诿、不躲闪坚决态度，确保问题整改到位。
三.坚持以案促改，在三个结合中强化行动上的自觉。县委坚持S绕三个以案
警示教育中调研排查发现的问题，把当下改与长久立相统一，突出标本兼治,进一步在整改落实上下功夫，切实将警示教育成果内化于心、外化于行。一是坚持把警示教育与加强作风建设相结合，完善领导干部调査研究制度，加强懒政怠政、不作为慢作为整治，着力加强党风廉政建设，全县党风政风为之一新。二是坚持把警示教育与做
好当前各项重点工作相结合，W绕三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、人居环境整治.
文明创建等工作，结合各类巡视巡察、督导督察反馈问题整改，深入分析背后存在的形式主义、官僚主义问题，认真抓好整改落实，推动各项工作取得新的更大成绩。三是坚持把警示教育与经济社会发展相结合，教育引导广大党员干部勇担职责使命，弘扬扭住不放、一抓到底的工作作风，为经
济社会高质量发展提供坚强作风保障。上半年，我县主要经济指标其中,实现地区生产总值*亿元，增长电财政收入*亿元，增长*;城镇常住居民可支配收入*元，增长*;农村常住居民可支配收入水元，增长*。
虽然，我们取得了一定的工作成效，但是我们也清醒地认识到丄作中存在创新举措不多、针对性不强等问题。在今后的工作中，我们将进一步提高政治站位,强化工作举措，狠抓任务落实，确保警示教育在我县取得更大实效。
最后，借这个机会向省委提两点建议：U前我们已经成立了不忘初心、牢记使
命主题教育领导小组，提前筹备，先学一步，但山于基层的学习能力相对较弱,一是建议省委巡回指导组及时总结第一批主题教育开展的经验，供我们学习借鉴，同时加强对我们的督促指导;二是建议提前介入，提前谋划，为我们设计•好动作、步骤，确保我们的主题教育能够取得实实在在的成效。
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