百日行动个人报功材料19篇百日行动个人报功材料 百日攻坚创效个人先进事迹材料三篇 百日攻坚创效个人先进事迹材料三篇牢固树立共产主义信念，正确树立马克思主义世界观、人生观和价值观。下面是小编为大家整理的百日行动个人报功材料19篇,供大家参考。
篇一：百日行动个人报功材料
百日攻坚创效个人先进事迹材料三篇百日攻坚创效个人先进事迹材料三篇牢固树立共产主义信念，正确树立马克思主义世界观、人生观和价值观。他总是及时学习党和国家的重大决策和部署，力求把政策理论学习深、理解透。下面作者给大家分享一些百日攻坚创效个人先进事迹材料，希望能够帮助大家，欢迎阅读!百日攻坚创效个人先进事迹1七一前夕，福建政和县委书记廖俊波获得全国优秀县委书记的光荣称号，并得到的亲切接见。近日，人民#记者来到政和，跟拍廖俊波下乡调研的一天，看到光环下一名质朴、亲民、实干、能干的县委书记。周末下乡是常态，始终记挂村民增收采访当天是周末，廖俊波因为惦记着几个乡镇里的事，又放弃休息，从县委出发，第一站到该县铁山镇东涧村，了解那里的花卉长势。周末不周末，关键看有没有事，有事就没有周末。廖俊波说。去年夏天，因为受病虫害影响，东涧村千亩花卉损失不少，今年当地花卉情况如何，成了他一直记挂的事。东涧村原来群众收入很低，还是零村财，但是这个村的党支部很强，跟群众一起商量找到一个路子发展花卉。这个挺好的一个项目，带动农民收入的增加。虽然当天户外气温高达37度，养花大棚内更是湿热难耐，但廖俊波还是要坚持去棚里了解情况。去年主要还是技术没跟上，今年我们跟省农科院还有一些高校都有合作，请了一些专家过来指导，技术问题解决了不少。花卉基地负责人周胜的一席话，让廖俊波安心了一些。廖俊波对周胜说：我帮你们联系一些电商，从我们电商孵化园出来的一些人做的情况看，产生了意想不到的效果。叫他们跟你们联系，你们去对接，看看通过电商怎么走。发展电子商务，是廖俊波来到政和县以来主抓的大事，在他的积极倡导下，小小政和县去年还建成了一个颇具规模的电商孵化园，集合了电商培训、创业指导、实操实练等多种功能。目前这个孵化园已经为政和县培训出超过6000名电
子商务人才，去年电子商务交易额突破6个亿，为政和县的多类农副产品扩大了销路。
垃圾村华丽变身，村民们由衷感激廖俊波去的第二站是石屯镇石圳村。当年臭名远扬的垃圾村，如今村容整洁、空气清新，村里到处点缀着白茶园，有了白茶小镇的美名。因为美丽而且富有特色的乡村环境，石圳村家家户户发展起了乡村游，村民走上致富路。为了保护村民清洁家园，发展美丽乡村经济，廖俊波几年来无数次到村里考察，倾听群众呼声，帮助群众解决实际问题。如今他再来到村子里，已成了村民的熟客。每回来到石圳村，廖俊波都喜欢去村民家中坐坐，喝一口新煮的白茶，听听村民的心声。村民阙员丁细数起廖书记带给村里的变化更是滔滔不绝，20年到现在，变化这么大，全靠廖书记关照我们石圳，现在我们桥、水坝都修好了，还有电缆埋到了地下，这些原先想都不敢想。面对村民的感激，廖俊波想到更多的是今后石圳村的发展。盈利的项目，你们村民掏点钱去做，不赚钱的项目，县里面和镇里面帮你们做。像修路不会赚钱的、装路灯不会赚钱的，这些我们政府来做，能够赚钱的你们做，这个生意好做了吧!县委书记一番话，得到村民们由衷的掌声。跟拍廖书记采访的一天，记者发现，所有人都对他们的县委书记表示由衷的感谢和赞誉。不过对于在政和工作的这四年，廖俊波却不愿更多评价。这分数应该由老百姓去打，但我始终在积累，始终走在路上。廖俊波如是说。百日攻坚创效个人先进事迹2自全省开展工资集体协商百日攻坚行动以来，万荣县总工会主席李廷玉，带领县总一班人，制定工作方案，深入企业蹲点，分门别类指导，检查协议落实，使此项工作取得了明显成效。全县直属企业工会127个，已签订工资专项协议100个，乡镇直属工会70个，已签订工资协议58个，平均签订率达80%左右，为促进和谐企业建设，维护职工权益做出了积极的贡献。主要成绩如下：一、加强领导，提高认识。为了加强对工资集体协商工作的领导，县总成立了领导组，李廷玉亲任组长。他主持召开了动员大会，对此项工作进行了安排部署。通过开会动员和学习有关
文件资料，广大工会干部对开展工资集体协商百日攻坚行动的重要意义和迫切性有了深刻认识，大家一致认为，建立集体协商制度，是贯彻落实党和政府关于深化收入分配体制改革的基本要求，是落实科学发展观、改善民生、维护劳动者权益的具体体现，是建立社会主义新型劳动关系、促进社会和谐的重要保障，是实现体面劳动、调动职工积极性、企工互利共赢的重大举措。特别是在当前国际金融危机影响和市场物价上涨的大背景下，建立工资集体协商制度，对于维护职工权益、维护职工队伍和社会稳定更具有重要意义。随后，李廷玉把全体同志按片区分为四组，由班子成员带队，深入到各基层工会和企业进行广泛宣传，通过召开职工大会、召开座谈会、发放资料等形式，向企业负责人、工会主席及广大职工宣传了《劳动法》、《工会法》、《工资集体协商试行办法》等法律法规，宣传了工资集体协商的基本知识和主要内容，宣传了工资集体协商的重要性和迫切性。同时，对各企业的经营管理、效益高低、工资多少、福利待遇等情况进行了调查摸底，掌握了第一手资料。通过动员宣传和调查摸底，使企业负责人、工会干部及广大职工，在工资集体协商上达成了共识，为下一步深入开展和主动参与工资集体协商奠定了良好基础。
二、明确任务，制定方案。万荣县矿产资源贫乏，工业基础薄弱，历史上就是一个工业小县。近年来，虽引进和新建了一些企业，也取得了较为明显的效益，但从整体上看，仍属于打基础阶段，缺少大型企业，缺乏知识密集性企业。全县国有企业仅有如电力、邮政、联通、移动等条管单位，大多数企业民营或股份制企业，且中小企业居多。所以，李廷玉在全面安排部署的基础上，把重点放在县民营企业和乡镇中小企业方面，只要把这两大块搞好了，我县的工资集体协商的难题基本得到解决。思路清晰了，方向明确了，李廷玉立即连续召开了两个专门会议，一个是企业工会主席会议，另一个是乡镇工会主席会议，就如何搞好这两大块的工资集体协商做了安排部署。同时以县总文件下发了《工资集体协商百日攻坚行动工作方案》，明确提出了工作目标任务：全县所有企业工会和行业性、区域性工会都要积极签订工资集体协商;全县乡镇工会联合会、社区工会和基层联合工会，与企业方开展行业性、区域性工资集体协商;各基层工会工资专项协议的签订率要达到75%以上。通过百日攻坚行动，进一步促进工会组建工作和平等协商机制建设、职代会
制度建设等项工作。根据上级部署和要求，明确提出了调查摸底、制定方案，主动协商、集中攻坚，检查验收、总结通报三个阶段的目标任务。要求各企业工会和乡镇工会按照县总的安排部署，制定切实可行的工作方案和目标措施，有计划、有步骤地逐步推进，按时完成，坚决打赢这场工资集体协商攻坚战。
三、蹲点督导，集中攻坚。为了使工资专项协议规范化法制化，李廷玉组织人员根据有关文件资料，认真编制了两个工资协议模本，一个是集体合同与工资集体协商分开签订的模本，以华康公司为例子，一个是集体合同与工资集体协商统一签订的模本，以黄腾公司为例子，把这两个模本印发到各企业工会和各乡镇工会，要求大家参照模本，根据各自实际签订工资协议。为了保证工资专项协议的质量和实效，李廷玉又狠抓了两方面工作：一是抓培训，提高人员素质。组织企业行政、工会、职工代表三方进行培训和辅导，学习工资集体协商的有关法律法规、基本知识和主要内容，学习上级的有关文件，学习外省市的先进经验。特别是要明确以工资、奖金、福利等为主要协商内容，要坚持沟通、协商、签约、审核、监督五个程序缺一不可，工资专项协议草案要经职代会审议通过，使其具有法律效力，还要交劳动部门审核备案，为以后协议履行提供保障。通过培训学习，参与协商的人员通晓了工资集体协商的政策法规和基本知识，熟练掌握了协商谈判的原则、方法和程序，切实提高了工作业务水平，为协商谈判的成功奠定了基础。在培训会上，李廷玉还强调了三个必须：必须在谈判前与企业领导沟通，与职工代表讨论;必须采取必要的形式，坐在谈判桌前认真谈判;必须使所签定工资协议的企业都不同程度地增加职工工资。二是抓蹲点，确保签订到位。李廷玉把全体工会同志按片区分为四组，并带领大家深入到各乡镇工会及各企业蹲点督导，看进度，教办法，解难题，根据各企业的性质特点、规模大小、经济效益等情况，对企业分门别类进行指导。对经营管理规范、效益较好的企业，工资集体协商的重点是建立职工工资随企业效益增长而正常增长的机制，如：华康、黄腾、汇源果汁、鑫峰煤化等民营企业;对经营状况和经济效益一般的企业，重点是建立工资支付保障机制，稳定岗位，稳定工资，确保按时兑付，如乡镇工会所属的大多数中小企业;对实行计件工资制的企业，重点是提高劳动定额标准，确保工资稳中有增，如砖瓦窑企业和乡镇工会所属的少部分企业。通过蹲点督导，大多数企业都签订了切实可行、
便于操作的工资专项协议，平均签订率达到80%左右。四、检查验收，确保实效。工资专项协议虽然签订了，但实际效果怎么样呢?李廷玉又带领工会人员深入
到各企业进行检查验收，看签订的协议是否走过场，是否落实到位。汇源果汁集团是一个大型民营企业，管理比较规范，效益也比较好，厂长非常开明，认为签订工资协议有利于调动职工积极性，也有利于企业发展，实现双赢，仅用了二天就全面完成了工资协议签订，员工工资在原来基础上普遍增加了10%左右，李廷玉检查后非常满意。大有饲料公司工资协议虽然签订了，但公司领导考虑到物价上涨等因素又不想马上兑现，李廷玉耐心与厂长谈心做工作，最后厂长同意执行工资协议，给每位员工月增资30元。宁老大食品厂地处偏僻的里望乡，职工工资普遍偏低，厂工会与老板沟通，要求按协议增加工资，老板却认为我的厂子我做主，什么时候增加由我说了算，李廷玉又深入到该厂与老板协商，讲政策法规，讲职工困难，最后同意人均月增资20元，某些技术岗位月增资50元。太赵村和六毋村是全县砖瓦行业的重点村，多年来，工作环境差、计件定额低、拖欠工资时有发生等问题，不时困扰着工会干部和务工人员，李廷玉深入到砖瓦窑进行调研，鉴于农民工多数是外地人，经与窑主协商同意，工人来到工地后先预付部分工资，以保证基本生活需要，计件定额根据物价上涨和效益增长情况给予合理增加，由砖瓦窑集团工会、窑主、带班、工人四方共同制定工资标准及结算办法，并联合监督执行。黄腾化工公司和华康药业公司是民营规模较大、效益较好的两个企业，也是工会工作的两面旗帜，这两个企业根据职工岗位不同，按照签订的工资协议给每位员工月增资3050元，同时还完善了企业五险一金制度，给工龄超过10年的员工办了养老保险，还组织劳模外出旅游，大大提高了企业的信誉度和凝聚力。李廷玉深入到这两个企业，搞调研、树典型、总结经验，在全县推广，有力地推动了全县工资集体协商百日攻坚行动的顺利开展。百日攻坚创效个人先进事迹3
建起连心桥和谐促稳定我担任公司工会主席三年来，正值企业改制、机构重组的关键时刻，职工人心浮动、疑虑重重,企业又面临施工任务严重不足、下岗职工增多、特困职工增加的严峻考验。此刻，我想作为工会组织，应该紧密结合企业实际，努力发挥党
联系职工群众的桥梁和纽带作用，把企业和职工融合在一起，同舟共济、攻坚克难，
才能使连心桥稳固、畅通，发挥出应有的作用。对此，我看得清楚,想得明白,准备充分,很快理清了工作思路，决定在构建和谐企业中,找准工会的定位。即坚持做到突出维护职能从基础做起,表率作用从自身做起,办好事、干实事、谋大事。从而，树立了工会组织形象,很快稳定了职工队伍。企业党政领导满意,职工群众认可。
办好事、解职工之难，发挥了工会组织的调节器作用。落实三不让承诺，既是工会维权的一项重点工作，又是帮扶救助困难职工的长效机制。为此我做出了积极的努力和探索。今年初，下岗职工马广岭女儿患白血病急需治疗费用三十多万元,在他倾家荡产,求借无门时,我率先捐款500元的同时,亲自走访当地多家新闻单位,广泛呼吁社会救助,目前己得到社会和企业职工捐助四万多元,捐款活动仍在进行中，缓解了燃眉之急。特困职工席志军因患脑血栓多次住院，生活不能自理,离婚后与年迈的母亲和待业的弟弟生活在一起,仅靠他200多元的病假工资生活,难以维持。七十多岁的老母亲望着重病卧床和在家待业的两个儿子,常常以泪洗面。因此，我主动与其结成帮扶对子,帮助筹钱看病,使病情得以控制。平常送去生活用品,逢年过节送上大米、豆油等慰问品,还定期给予困难补助,又为其待业的弟弟联系了一份钢筋工岗位,使家庭有了稳定的收入。无微不至的关怀,体现了组织的温暖,让这个濒临破碎的家庭重新燃起了希望之火。仅年初以来,我走访职工家庭57户,协办红白事,探视病人等18人次.这期间我虽然放弃了节假日的休息,付出了很多辛苦,可每当我看到困难职工露出了欣慰的笑容，从内心感到莫大的满足。
干实事、让职工受益，发挥了工会组织的稳压器作用。由于历史原因和工作性质所决定,工程部门的大多数职工,家住沿线小站或乡镇村屯,生活艰难。加之近年来企业施工任务减少,下岗职工和特困职工不断增加,他们常常为患重病或突发事件求借无门而发愁。为了_这道难题,我从以人为本,关爱职工,维护企业稳定的大局出发,通过调查走访、学习借鉴，并得到了行政的理解和支持,建立并完善了职工特重大疾病,突发事件补助基金。为了管好、用好职工的救命钱,我组织制定了严格的基金管理、使用、审批和定期公开制度。退休工人张立财患肺癌手
术,看病花去两万多元,又赶上房屋动迁,无力支付回迁费用,面临无家可归的尴尬境地。经过深入调查核实后,基金会适当给予救助拨款,解除了后顾之忧。基金会犹如沙漠中的一缕甘泉，成立一年来,己有4名职工从中受益。有一名下岗女工丈夫因病去逝,只身带着女儿生活,没有经济来源,考虑到她实际困难,又有自救能力,我为其解决了两千元贷款,并与行政协商,无偿提供了厂房,很快办起了被套加工店,摆脱了困境。目前己办理扶贫贷款7户,增强了特困职工的造血功能。为此,职工和家属都称赞公司工会做了一件功德无量的好事。
谋大事、维护企业利益，发挥了工会组织的助推器作用。在维护好职工利益的同时,要更好的维护企业的整体利益.把工会工作融入到生产经营之中,急企业困难所急。去年八月份国家重点建设项目王万联络线工程征地拆迁受阻,工程停工、职工放假、人心浮动。为此，我亲自带队去啃这块硬骨头。这起阻工事件涉及国家、企业和农民的切身利益，情况错综复杂，政策性强，我紧紧依靠当地政府、公安干警和职工群众。进村屯、访家庭、到现场，开展法制宣传教育，讲国家征地补偿办法。面对众多村民的不理解，被推搡谩骂是常事，围攻挨打也时有发生，但为了工程早日开工，我都默默忍受，讲政策、讲法律、以理服人。通过抓现行、镇村霸，对煽动闹事者的严惩，使村民逐渐醒悟，阻工现象很快到了遏制。仅用15天时间，在全线的9个标段中率先完成了征地拆迁任务,很快打开了施工局面,维护了企业利益，挽回了经济损失。一年来,在通过促进公司发展来构建和谐企业的过程中，我结合施工生产实际,以经济技术创新工程为载体。在哈齐提速平改立等5项重点工程中,开展了三保一创重点工程立功竞赛活动,激发了职工立足本职，创一流的积极性，收到了提高质量、保证安全、缩短工期的效果。王万项目部开展劳动竞赛两个月，完成了两座特大桥的施工任务,创造了公司建桥史上的奇迹,充分发挥了工会的职能,公司党政领导十分满意。
做表率、树工会形象，发挥了工会组织的传感器作用。日常工作中，我时时处处严格自律、做出表率,以人格的魅力感染职工,树立了工会组织的形象。危难时刻挺身而出，去年十月的一天,我去哈尔滨公出,路遇两名歹徒正在抢劫,我毫不犹豫冲向前去与其博斗,使被害人的手机、证件、票证和万元现金失而复得。五年前的一天,我驱车去哈大工地途中，路遇两歹徒抢劫出租车。我赤手空拳冲上前去营救,穷凶极恶的歹徒凶相毕露,抽出明晃晃的尖刀向我刺来,由于躲闪不
及我的颈部连中两刀,鲜血顿时涌出,我丝毫没有退缩,挥拳朝歹徒打去。搏斗中我的前额上又被划了一刀,血立刻遮住了我的眼晴,感到眼前一片模糊。同时腰部又被猛的撞击了一下,一阵剧痛传遍全身,向前踉跄了几步,一阵晕眩,失去了知觉。虽然我的生命受到了威胁，可人民财产却得到了保护，我感到付出的很值得。因此，多年来我对自己的行为无怨无悔，从而也树立了工会干部的形象。
三年来的工会工作经历，使我感到在摆脱困境、建设和谐企业的过程中，要充分发挥工会组织调节器、稳压器、助推器、传感器的作用。特别是工会干部要用心去听、用心去想、用心去做，让工会组织的连心桥两头都靠岸。才能不断增强工会组织的凝聚力，提高工会组织的威信，我从中受益非浅。几年来，经过自身的实践和努力，我的工作得到了组织的认可。先后获得了铁道部劳模、火车头奖章;黑龙江省劳模、优秀共产党员、见义勇为先进个人等荣誉称号。我想这些荣誉不仅是我个人的，更是集体的汗水和结晶。因此，我今后要把工会工作定位在党政所望、职工所盼、工会所能上，为企业的振兴和发展建功立业。
篇二：百日行动个人报功材料
______________________________________________________________________________________________________________“百日行动”工作总结
为确保我合同段安全施工的顺利进行，根据承德市交通局《关于印发汛期暑期百日安全生产隐患排查整治行动实施方案的通知》及监理部的相关要求，结合我合同段安全生产工作实际，认真开展安全生产“百日行动”活动,现将有关工作汇报如下：
一、加强组织领导，落实隐患排查工作责任成立了省道邦宽线宽城城区段改线工程2合同段安全生产“百日行动”工作领导小组，以王海宾（项目副经理）为组长，龚培军（项目总工）为副组长，项目部各部室负责人为成员。领导小组办公室设在项目部综合办公室，负责我合同段安全生产“百日行动”工作日常管理工作。明确责任，层层抓落实，确保我合同段的安全生产“百日行动”有关工作顺利开展。二、开展隐患排查，努力消除隐患根据文件精神，在针对我合同段桥梁工程施工和高边坡施工中存在的安全隐患进行逐一排查，并要求各施工队对本队的施工工序和作业现场进行检查。从活动开展以来，我合同段共排查治理隐患项目7个，其中排查一般隐患6项，目前已整改6项，整改完成率达100%；排查较大隐患1项，已整改1项，整改率100%。从检查的情况看，各施工队基本上能遵守监理部和项目部有关安全生产工作的法律法规和标准规范。三、安全隐患管控上遗留的问题及为控制安全隐患所采取的措施有效程度
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
自活动开展以来，我项目部在安全生产上投入了安全设施，制定了相应的安全措施，安全文明施工程度比过去有所提升，但也存在一些问题。主要问题：一是一线作业人员的安全意识还是不够，须进一步加强安全教育；二是安全专项方案实施中，还须加强宣贯、学习，落实到每个人，片面性太强；三是临时用电、起重设备、脚手架等作业与规范要求还存在一定差距；四是部分施工操作人员还不能完全按安全技术操作规程作业。在我项目部技术人员和安全管理人员的共同努力下，各施工队认识到自身的缺点，加强了对一线作业人员的安全教育，各施工队采取了班前教育和班后总结的方式，大大提高了员工的安全生产意识；在实施专项施工方案中，加大了安全检查力度，安全检查以定期检查为主，专项检查为辅（每月5、15、25日定期检查），对查出的问题或隐患，能立即整改的当场整改，不能立即整改的，下整改通知书，定时定人整改消除，不能消除的将隐患降到最低；对特种作业人员进行了每月一次的学习，并针对性进行了操作人员经验交流，大家互补有无，提高了操作人员的技术水平，降低了安全风险。
四、加大对施工沿线的排水工作，确保安全度汛虽然汛期接近尾声，但我项目部意识到排水工程对工程顺利进行有着重要作用。工程技术部和安全部对沿线的排水工程进行了深入细致的排查，对涵洞、施工便道、弃土场、和挖方排水沟的施工进度进行了调查，并将排水工程作为一项重大任务要求各施工队在规定时间内完成，同时制定了一系列的奖惩制度。五、隐患排查治理工作的主要经验
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
（一）领导重视是安全生产隐患排查治理工作的关键，提高认识，加强组织领导，充分认识进一步开展安全生产隐患排查治理的重要性、必要性和紧迫性，增强做好隐患排查治理工作的主动性和自觉性，把隐患排查治理作为全年安全生产工作的重点，切实加强组织领导，周密安排，精心组织，狠抓落实。做到思想认识、组织领导、责任落实、检查督促和排查治理五到位，不留死角。
（二）落实责任，明确分工。按照安全生产“百日行动”实施方案，认真组织开展隐患排查治理工作，各司其职、各尽其责，落实整改资金和责任，制定隐患监控措施，限期整改到位。对隐患排查治理工作不力而引发事故的，要依法查处，严肃追究责任。
（三）标本兼治，形成隐患排查治理长效机制。以安全生产隐患排查治理为契机，不断加强和规范安全生产的监督管理，加强隐患排查基础性工作，实行隐患登记、整改的全过程管理，逐步建立健全隐患排查治理分级管理、重大危险源分级监控制度和隐患排查治理长效机制。
六、下一步工作打算针对存在的问题，我合同段将继续深入推进全段安全生产隐患排查工作，进一步加强宣传、教育，全面提高对安全生产隐患排查工作重要性认识，增强紧迫感和责任感；进一步系统总结前阶段工作，针对存在的问题和薄弱环节，采取积极措施，继续深入推进隐患排查治理工作，巩固整治效果，逐步实现我合同段本质安全。
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
宽城建华公路工程建设有限责任公司省道邦宽线宽城城区段改线工程2合同段项目经理部
2013年8月29日
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
WelcomeToDownload!!!
欢迎您的下载，资料仅供参考！
精品资料
篇三：百日行动个人报功材料
优秀先进百日攻坚优秀个人主要事迹百日攻坚优秀个人主要事迹
百日攻坚优秀个人主要事迹1“七一”前夕，福建政和县委书记廖俊波获得全国优秀县委书记的光荣称号，并得到的亲切接见。近日，人民网记者来到政和，跟拍廖俊波下乡调研的一天，看到光环下一名质朴、亲民、实干、能干的县委书记。周末下乡是常态，始终记挂村民增收采访当天是周末，廖俊波因为惦记着几个乡镇里的事，又放弃休息，从县委出发，第一站到该县铁山镇东涧村，了解那里的花卉长势。“周末不周末，关键看有没有事，有事就没有周末。”廖俊波说。去年夏天，因为受病虫害影响，东涧村千亩花卉损失不少，今年当地花卉情况如何，成了他始终记挂的事。“东涧村原来群众收入很低，还是‘零村财’，但是这个村的党支部很强，跟群众一起商议找到一个路子发展花卉。这个挺好的一个项目，带动农夫收入的增加。”虽然当天户外气温高达37度，养花大棚内更是湿热难耐，但廖俊波还是要坚持去棚里了解情况。“去年主要还是技术没跟上，今年我们跟省农科院还有一些高校都有合作，请了一些专家过来指导，技术问题解决了不少。”花卉基地负责人周胜的一席话，让廖俊波安心了一些。廖俊波对周胜说：“我帮你们联系一些电商，从我们电商孵化园出来的一些人做的情况看，产生了意想不到的效果。叫他们跟你们联
第1页
系，你们去对接，看看通过电商怎么走。”发展电子商务，是廖俊波来到政和县以来主抓的大事，在他的乐
观倡导下，小小政和县去年还建成了一个颇具规模的电商孵化园，集合了电商培训、创业指导、实操实练等多种功能。目前这个孵化园已经为政和县培训出超过6000名电子商务人才，去年电子商务交易额突破6个亿，为政和县的多类农副产品扩大了销路。
“垃圾村”华丽变身，村民们由衷感谢廖俊波去的第二站是石屯镇石圳村。当年“臭名远扬”的垃圾村，如今村容整齐、空气清新，村里到处点缀着白茶园，有了“白茶小镇”的美名。因为秀丽而且富有特色的乡村环境，石圳村家家户户发展起了乡村游，村民走上致富路。为了保护村民清洁家园，发展秀丽乡村经济，廖俊波几年来很多次到村里考察，倾听群众呼声，帮忙群众解决实际问题。如今他再来到村子里，已成了村民的熟客。每回来到石圳村，廖俊波都喜爱去村民家中坐坐，喝一口新煮的白茶，听听村民的心声。村民阙员丁细数起廖书记带给村里的变化更是滔滔不绝，“20年到现在，变化这么大，全靠廖书记关照我们石圳，现在我们桥、水坝都修好了，还有电缆埋到了地下，这些原先想都不敢想。”面对村民的感谢，廖俊波想到更多的是今后石圳村的发展。“盈利的项目，你们村民掏点钱去做，不赚钱的项目，县里面和镇里面帮你们做。像修路不会赚钱的、装路灯不会赚钱的，这些我们政府来做，能够赚钱的你们做，这个生意好做了吧!”县委书记一番话，得到村
第2页
民们由衷的掌声。跟拍廖书记采访的一天，记者发觉，全部人都对他们的县委书记
表示由衷的感谢和赞誉。不过对于在政和工作的这四年，廖俊波却不愿更多评价。
“这分数应当由老百姓去打，但我始终在积累，始终走在路上。”廖俊波如是说。
百日攻坚优秀个人主要事迹2自全省开展工资集体协商“百日攻坚行动”以来，万荣县总工会主席李廷玉，带领县总一班人，制定工作方案，深化企业蹲点，分门别类指导，检查协议落实，使此项工作取得了明显成效。全县直属企业工会127个，已签订工资专项协议100个，乡镇直属工会70个，已签订工资协议58个，平均签订率达80%左右，为促进和谐企业建设，维护职工权益做出了乐观的贡献。主要成果如下：一、加强领导，提高认识。为了加强对工资集体协商工作的领导，县总成立了领导组，李廷玉亲任组长。他主持召开了动员大会，对此项工作进行了安排部署。通过开会动员和学习有关文件资料，广阔工会干部对开展工资集体协商“百日攻坚行动”的重要意义和迫切性有了深刻认识，大家一致认为，建立集体协商制度，是贯彻落实党和政府关于深化收入安排体制改革的基本要求，是落实科学发展观、改善民生、维护劳动者权益的详细体现，是建立社会主义新型劳动关系、促进社会和谐的重要保障，
第3页
是实现风光劳动、调动职工乐观性、企工互利共赢的重大举措。特殊是在当前国际金融危机影响和市场物价上涨的大背景下，建立工资集体协商制度，对于维护职工权益、维护职工队伍和社会稳定更具有重要意义。随后，李廷玉把全体同志按片区分为四组，由班子成员带队，深化到各基层工会和企业进行广泛宣传，通过召开职工大会、召开座谈会、发放资料等形式，向企业负责人、工会主席及广阔职工宣传了《劳动法》、《工会法》、《工资集体协商试行办法》等法律法规，宣传了工资集体协商的基本学问和主要内容，宣传了工资集体协商的重要性和迫切性。同时，对各企业的经营管理、效益高低、工资多少、福利待遇等情况进行了调查摸底，把握了第一手资料。通过动员宣传和调查摸底，使企业负责人、工会干部及广阔职工，在工资集体协商上达成了共识，为下一步深化开展和主动参与工资集体协商奠定了良好基础。
二、明确任务，制定方案。万荣县矿产资源贫乏，工业基础薄弱，历史上就是一个工业小县。近年来，虽引进和新建了一些企业，也取得了较为明显的效益，但从整体上看，仍属于打基础阶段，缺少大型企业，缺乏学问密集性企业。全县国有企业仅有如电力、邮政、联通、移动等条管单位，大多数企业民营或股份制企业，且中小企业居多。所以，李廷玉在全面安排部署的基础上，把重点放在县民营企业和乡镇中小企业方面，只要把这两大块搞好了，我县的工资集体协商的难题基本得到解决。思路清楚了，方向明确了，李廷玉立刻连续召开了两个特地会议，一个是企业
第4页
工会主席会议，另一个是乡镇工会主席会议，就如何搞好这两大块的工资集体协商做了安排部署。同时以县总文件下发了《工资集体协商“百日攻坚行动”工作方案》，明确提出了工作目标任务：全县全部企业工会和行业性、区域性工会都要乐观签订工资集体协商;全县乡镇工会联合会、社区工会和基层联合工会，与企业方开展行业性、区域性工资集体协商;各基层工会工资专项协议的签订率要达到75%以上。通过“百日攻坚行动”，进一步促进工会组建工作和公平协商机制建设、职代会制度建设等项工作。依据上级部署和要求，明确提出了调查摸底、制定方案，主动协商、集中攻坚，检查验收、总结通报三个阶段的目标任务。要求各企业工会和乡镇工会根据县总的安排部署，制定切实可行的工作方案和目标措施，有计划、有步骤地逐步推动，按时完成，坚决打赢这场工资集体协商攻坚战。
篇四：百日行动个人报功材料
餐饮保健食品安全大整治百日行动汇报材料餐饮保健食品安全大整治百日行动汇报材料餐饮保健食品安全大整治百日行动汇报材料这次百日行动时间从7月15日开始，至10月25日结束。目的通过大整治百日行动，进一步落实餐饮服务食品安全主体责任，餐饮服务从业者的食品安全意识、法制意识和诚信意识显著提升，餐饮服务环节无证经营行为得到清理，食品及原料进货查验、索证索票等管理制度全面落实，“四自”食品（自制饮料、自制调味品、自制火锅底料、自制糕点）违法添加非食用物质和滥用食品添加剂行为得到有效遏制，凉菜及生食海产品加工制作不断规范，学校食堂、小型餐馆等餐饮单位食品安全管理水平得到明显提高。严厉打击经营假冒伪劣保健食品违法违规行为，促使生产经营者进一步增强法规意识和自律意识，完善各项生产经营质量管理制度，切实规范生产经营行为，委托加工、非法添加、文号使用、标签标识、违法宣传等方面存在的突出问题得到有效解决，产品质量安全隐患和潜在的风险得到清理控制，不断提高广大群众的满意度。同时，为确保这次“百日行动”取得实效，着重突出“八个重点”，清理控制产品质量安全隐患和潜在风险，提高广大群众的满意度。一是层层落实工作责任,与乡镇（街道）配合协作，分区划片、包干负责的食品安全工作责任网建成率达到100%；二是督促引导餐饮及保健食品生产经营企业落实主体责任,辖区内餐饮及保健食品企业培训率、约谈率、承诺率均达到100%；三是畅通投诉举报渠道，有奖基金设立率达到100%；四是进一步排查餐饮及保健食品隐患和问题，对辖区内排查出来的突出问题开展整治率100%；五是强化与公安部门的密切协作，涉嫌犯罪案件移送率100%；六是严防各类餐饮及保健食品安全事故发生，一旦发生事故及时处置率100%；七是餐饮单位自制饮料“菜单式”公示实施率100%；八是保健食品生产企业原辅料和药店经营保健食品索证索票率均达到100%。
重点实行四大举措：一是清家底。通过乡镇基层食品药品联络员与其他兄弟部门的配合，摸清全市社会餐饮、学校、建筑工地、企事业单位食堂与保健食品经营单位的现状，针对性地开展专项检查。二是排隐患。进一步排查餐饮服务及保健食品的隐患和问题，对当前安全风险较大的“四自”食品、凉菜和生食海产品等重点食品和环节进行排查，确保餐饮食品安全。三是保重点。对当前群众关注度较高，且接触人数多，易发生食品安全事故的学校食堂、建筑工地食堂、企事业单位食堂等重点领域进行重点督查，严防各类食品安全事故的发生。四是促规范。通过认真贯彻落实国家餐饮服务许可标准，严把准入关；认真贯彻落实餐饮食品安全量化分级评定，推广“五常法”等先进管理模式，扩大A、B级单位比例，消除C、D级单位；深入推进餐饮服务食品安全“321示范工程”建设，积极推动优秀示范企业创建，以点带面，促进餐饮单位规范化管理程度的不断提升。
201某年7月20日扩展阅读：食品安全大整治百日行动总结某某小学食品安全大整治百日行动总结根据《浙江省教育厅关于印发浙江省学校食品安全大整治百日行动实施方案的通知》、《永康市食品安全大整治百日行动方案》要求，我校进行了食品安全大整治百日行动，现总结如下：一、工作要求1、提高认识，加强领导。从保障师生生命健康安全的高度出发，充分认识学校食品安全工作所面临的严峻形势，高度重视百日行动工作。为加强对这项工作的组织领导，学校按照上级要求成立了相应的领导小组和工作机构，制定工作方案，明确工作重点，层层推进。2、明确目标，落实责任。按照“各部门各负其责，校长是
3、密切协作，集中整治。牢固树立大局意识，围绕食品安全大整治百日行动实施方案确定的目标和重点，加强部门联系，结合新学期开学检查，对学校食品安全进行全面检查，对发现的问题及时整治。
4、强化督查，切实整改。落实百日整治责任，强化对学校食品安全整治工作的监督检查。加大对学校食物中毒事故和突发事件的防控力度。对整治工作中发现的隐患，立即进行整改；一时难以整改的，明确整改期限和责任人，并做好整改情况的跟踪督查。
二、具体工作1．对学校食堂卫生许可证、从业人员健康证进行全面监督检查。2．强化食堂原料进货溯源制度，对学校食堂进货台帐和索证索票等情况进行监督检查。3．对学校食堂食品添加剂使用管理情况进行检查。4．加强对餐饮服务从业人员培训、持证上岗检查。5．结合秋季开学前后工作准备，认真开展学校食品安全自查自纠活动，摸清底数及存在的问题，开展综合治理活动。6．开学后对所有师生进行了一次饮食健康安全知识宣传教育活动，通过学校班队活动、板报宣传栏及广播等，大力宣传食品安全百日行动，教育学生健康饮食。三、整治效果通过食品安全大整治百日行动，进一步落实了学校食品安全主体责任，使学校餐饮服务从业者的食品安全意识、法制意识和诚信意识显著提升，学校食堂食品及原料进货查验、索证索票等管理制度得到全面落实，学校食堂食品安全管理水平得到明显提高。师生食品安全健康教育普遍增强，全体师生食品安全意识明显提高。某某小学201某年10月
篇五：百日行动个人报功材料
部队百日安全活动个人总结百日安全活动总结百日安全活动总结为深入宣传安全生产法律、法规进一步增强广大员工的安全生产意识提高安全生产水平和安全生产素质促进安全生产形势的稳定好转我们全面贯彻纳黔高速公路工程指挥部要求结合工作实际坚持“预防为主防治结合加强教育群防群治”的原则统筹安排、精心组织、开展了形式多样、内容丰富的安全生产活动。为使活动开展的扎实有效我部成立了项目经理朱宁华任组长的领导小组召开了启动大会进行了详细的安排部署。整个活动分三个阶段即宣传发动阶段利用一切舆论工具和宣传阵地动员全体干部职工迅速行动起来投入到安全生产之中;现场实施阶段主要任务是加强隐患排查治理、落实安全生产责任制、强化现场安全管理、狠抓安全基础和薄弱环节;验收评比阶段认真总结活动经验成果查找问题堵塞漏洞表彰先进。在具体的活动开展中做到了“四个加强”。即加强施工安全管理切实转变工作作风项目部各管理人员严格落实下现场制度把精力和心思放在施工一线盯紧安全施工不放松;加强日常检查狠抓现场管理认真落实检查项目责任制项目部主要领导和安检人员坚持开展定期或不定期的安全大检查和专项安全检查;加强隐患排查突出超前预防严格落实隐患排查责任制针对施工现场人工挖孔桩施工安全防护、作业人员个人防护和
项目部驻地安全等薄弱环节做好预防;加强安全文化建设健全安全管理长效机制。
根据四川省纳黔高速公路有限公司川纳黔安?20__?10号文件
的要求我项目部通过大力开展“以人为本安全
知
识竞赛”项目部成员全体参与以促进项目部成员安全生产知识水平提高。
三、重点项目专项治理从四月初开始项目部组织各部门技术骨干对本工程安全生产重点部位进行分析并一一制定专项安全施工方案及应急预案主要有爆破作业专项安全方案、桥梁施工专项安全方案、隧道施工安全方案、路基高边坡施工安全方案、雨季施工安全措施、施工临时用电管理办法、高空作业安全措施、火灾事故应急预案、防洪防汛应急预案等等。
对照指定的施工方案一一落实到现场以保证施工现场的有序性、安全性。
四、预防与应急两手抓五月份
生产大检查主要检查了施工现场人工挖孔桩、爆破作业、施工临时用电的架设、高边坡威胁、场内交通等重点部位以及对前面的整改进行验收按照隐患排查治理“定责任人、定措施、定资金、定期限“的原则把各种隐患排查到底发现问题坚决改善治理并把施工场所安全事故隐患放在突出环节对暴露出来的安全隐患及时发现、及时整改。
六、认真总结以月促年六月初我项目部进行了百日安全生产活动的总结工作认真总结了本次安全生产活动的经验与不足。
将有些行之有效的安全防范措施形成制度常抓不懈确保本工程的各项安全工作落到实处。江苏润扬交通工程集团有限公司纳黔高速C6合同段项目部20__年6月10日
2021年百日安全活动总结2021年百日安全活动总结为加强旅游安全生产工作形势稳定按省、市、区“百日行动”文件精神的要求结合旅游工作的实际集中人力、物力、财力扎实开展了旅游“百日行动”宣传活动积极有效杜绝了安全生产事故的发生工作取得了良好的效果现将工作总结如下：一、提高认识进一步增强紧迫感和责任感清醒认识当前安全生产形势的严峻性以深入开展“百日行动”宣传活动为契机进一步加大监管力度强化安全责任牢固树立安全生产“红线”意识切实做到任务上肩、责任到人、措施到岗。结合第二季度气候多变安全事故易发多发的特点强化监管加大隐患治理力度按照“不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同直奔基层、直插现场”的“四不两直方式加大督促检查力度。二、加强领导深入开展“百日行动”成立了关于深入开展旅游“百日行动”宣传活动领导小组赵银局长任组长李德华副局长任副组长各科室负责人为成员。领导小组办公室设在市场管理股。明确部门责任强化督促指导周密部署扎实推进“百日行动”宣传活动切实抓好旅游安全生产工作。三、加强宣传大力营造“百日行动”氛围1、充分利用了微信、微博、QQ群等教育引导旅游生产经营企业牢固树立“安全第
篇六：百日行动个人报功材料
忠信中学开展安全管理和治安防范专项整治百日行动工作汇报材料开展百日行动以来，我校认真贯彻落实省、市、县有关学校安全工作及周边治安综合治理工作和综治维稳工作等电视电话会议精神，落实科学发展观，紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，充分发挥社会治安综合治理的工作优势，以深化推进“平安先行学校”创建活动为主线，扎实开展校园及周边地区治安整治、“突出排查整治，及时消除各类校园安全隐患”、强化内部管理，着力提升校园安全防范水平和能力，取得明显的成效。
一、认真贯彻落实周边安全管理和治安防范专项整治百日行动文件精神为切实加强对“专项整治百日行动”的组织领导，我镇成立了专项整治行动领导小组，由镇党委王建民副书记任组长，刘金玉宣委、李发华所长为副组长，司法所、综治办、中学、小学、卫生院负责人为成员，并下发了专项整治行动实施方案。5月4日，召开了各村党支部书记、村主任、镇直单位负责人、全体干部职工、派出所全体干警参加的维护社会稳定工作会议，传达了全国、省、市、县维护社会稳定电视电话会议精神，部署我镇维护社会稳定工作，各村各单位也相继召开会议进行传达贯彻，在全镇营造维护社会稳定共同参与的良好氛围。6月7日，召开了镇中小学幼儿园安全管理和治安防范专项整治百日行动工作会议，“专项整治百日行动”的领导小组成员、各村党支部书记、村主任、中小学综治副校长参加了会议，全面部署了专项整治百日行动工作。我校对照“16个100%”目标任务，进行了专项整治行动工作。二、扎实开展“排查整治突出问题，及时消除各类校园安全隐患”专项活动
1
紧紧抓住影响学校及周边安全稳定的源头性、根本性、基础性问题，经常性、全方位、多层面地开展拉网式安全隐患排查。重点加强对学校消防安全、交通安全、校舍安全、饮食卫生安全和学校周边治安秩序等安全隐患排查整治，通过排查，我们发现校园周边黑网吧、老虎机现象仍然存在，校园周边乱摆摊设点问题比较严重。所以我们确定了校园周边治安整治为重点整治点，由镇综治委指派分管教育的领导为整治点责任领导和派驻整治工作队，我校制定了重点整治点整治方案，扎实开展重点整治工作，进一步优化我校育人环境。
三、集中开展学校及周边治安综合治理，确保校园安全有序1、加强校园内部安全管理。学校内部“三防”建设落实到位。一是人防，我校配备两名专职保安员。进一步修订完善了学校门卫管理制度和学校保安工作职责，实行严格的校园准入制度，严格堵截盘问，严格审查登记，严把校门关，使门卫管理工作制度化、规范化。做好后进学生的帮教转化工作，保证校园内部安全有序。二是技防，完善专业的安保设施。学校加大安防设备的投入，安装了“全球眼”监控系统和报警器，实行校园24小时的安全监控，便于及时发现校园内外存在的各类安全隐患。三是物防，为应急处理突发暴力事件的发生，学校还专门配置长橡皮棍、短橡皮棍、催泪喷射剂、强光手电等安保器械。2、加强上、放学重点时段的监管。在上、放学的重点时段，学校保安人员和值日老师，在中学门口加强值哨，维护秩序，预防危险人员混入学校或在校外伤害学生，确保学生安全。忠信派出所民警也时常来学校门口护送学生上、下学。而且要求学校保安员，要经常到学校周边进行巡逻。3、开展校园周边治安集中治理。活动开展以来，取缔黑网吧4家，查扣网吧电脑13台、老虎机5台，收缴管制刀具2把，清理校园周边违章摊点9处，进一步净化校园周边环境。
2
四、强化内部管理，着力提升校园安全防范水平和能力1、严格门卫制度,加强值勤值班,严格校规校纪，强调学生进入校园（包括节假日）必须佩戴胸卡，不能骑车，每天早中晚学生进校门时均有两名保卫生管教师在校门口进行检查。去年5月份以来，忠信派出所民警也来学校门口护送学生上、下学。学校采取半封闭式管理，落实门卫制度。通宿生按一定的作息时间进校和离校。否则，学生进出一律要写请假条，班主任批过，才能外出。学校聘请了两位专职保安，24小时在校门口值班，对学生出入进行监督，凭校牌出入学校。对社会人员，上课期间不能进去。中午，还有值日教师及生管保卫在校门口轮流值班，履行禁校制度，严禁校外人员随意进入校园。2、学校组织值日教师，全天候管理。学校每天都有两位值日教师，落实学校每天的管理工作。从早上学生起床到学生就寝，各个学习、生活环节都有人监督和落实。要求值日教师树立高度的工作责任感，实行全天候为学生服务，为教学服务（从起床到初三下晚自修）。对学生中违纪情况及时处理和教育，如果一时不能处理移交学校政教处协调处理。加强课间管理，中午及晚自修时至少有一名值日教师和保安员到各班巡视，学生上下楼梯的秩序，杜绝学生在课余时间滋生事端及预防突发事情。3、宿舍管理到位，加强查铺，确保安全。①学校聘请一位宿舍安全员对宿舍进行管理。宿舍安全员晚上在宿舍门卫室就寝值班。安全员职责是按时锁和开宿舍的门，尤其要严防男生进入女生宿舍。晚上值日教师下班后，要对校园进行巡逻。制止学生违纪行为。对晚上有重大学生违纪事件或是不法分子窜入校园，要及时报告生管、保卫老师。②生管保卫老师每天早上和中午两次到宿舍检查内务，要求学生每天宿舍摆放整齐，卫生保持良好。每周进行一次卫生打扫除，且对表现良好的宿舍评
3
出文明宿舍。③落实好生管老师每天查铺制度和政教处不定时查铺制度。每天晚上学生
就寝前，生管老师会到宿舍查学生人数，并做好记录，在学校日志有记载。政教处每周会组织1-2次，在深夜或是凌晨对学生宿舍进行突击查铺，防止学生外出上网。若有违纪学生，进行严肃处理。
④落实好宿舍长每天晚上签到制度。要求每个宿舍长，熄灯前要对本宿舍出勤情况到宿舍安全员进行签到，若有请假的，要把请假存根条交到安全员处。若有其它异常情况及时向安全员反映，安全员必须和值日教师汇报。
⑤生管老师要求宿舍长每周要对本宿舍进行自查一次，若有安全隐患及时上报，政教处每月都会进行检查，有安全隐患及时报告校长室，校长室督促总务处进行整改处理。
篇七：百日行动个人报功材料
学校百日攻坚行动活动汇报材料根据市教体局的通知精神邢村小学以以人为本安全第一的主题认真组织实施百日安全活动扎实有效地开展各种安全教育活动保障学校教育教学工作顺利进行文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
学校“百日攻坚”行动活动汇报材料
根据市教体局的通知精神，邢村小学以“以人为本，安全第一”的主题认真组织实施“百日安全”活动，扎实有效地开展各种安全教育活动，保障学校教育教学工作顺利进行。现将主要工作总结如下：
一、加强领导，安全工作制度进一步完善。我校把安全工作纳入重要议事日程，充分认识到安全工作的重要性和紧迫性，采取一系列有效措施，使安全工作得到进一步加强。学校调整和充实安全工作领导小组，进一步明确安全工作职责。制定了校园安全教育活动计划、消防和用电安全管理制度、校园安全管理制度等一系列安全工作制度。二、宣传到位，开展形式多样的安全教育。学校加强宣传教育，提高防范意识，利用校会、班会、晨会等各种时机，对学生进行安全知识教育，提高了师生的安全意识和自救能力。学校少大队结合“百日安全”活动，围绕“预防校园侵害，提高青少年儿童自我保护能力”这一主题，采取主题班会队会、宣传版面、黑板报、小游戏、小节目等生
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
动活泼、学生喜闻乐见的形式，务求收到实效。同时，学校要求学生完成一期安全小报;召开一次安全教育主题班会。以“安全伴我在校园，我把安全带回家”为主题，以中队为单位，分别召开全校性的主题校会。既培养了学生的安全责任意识，又增强了他们自我防范和保护的能力。
三、措施到位，安全工作得到较好保证。我校按照“百日安全”的要求认真组织安全检查，排查安全隐患，采取切实有效的措施，提高学校安全系数。1、消防和用电安全管理得到加强学校重视消防和用电安全管理。学校能根据安全需要在远程教育管理室配备消防器材，采取各种措施防止安全事故的发生。加强了对学校教室用电的管理，建立责任制，加强能定期检查、更新用电线路，对破损的开关、触电保安器、闸刀等进行维修、更换，确保不发生触电或用电火灾事故的发生。2、师生饮食卫生安全管理得到加强学校能够采取有力措施确保师生的饮食卫生，教育学生不在街边小摊处买零食，不食用来历不明的食物。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
3、师生交通安全管理得到加强学校加强交通安全知识的宣传，放学时避免交通事故的发生。教育学生不乘坐无“三证”的汽车，并通过小报、宣传画、等形式进行安全教育。4、师生校内外活动管理得到加强学校对校内的各种活动设施、场所，特别是体育设施、实验室等定期进行维护和检查，对存在安全隐患的器械进行拆除。加强对学生活动行为的引导、管理和保护，教育学生讲文明、讲秩序、守纪律，增强自护自救能力，确保常规活动安全。我校通过开展“百日安全”活动，提高了师生的安全文化素质，建立了教育安全工作长效机制，进一步强化了教育系统安全责任制和事故追究制，为保障学校教育教学的顺利开展打下坚实的基础。
根据市教体局的通知精神，邢村小学以“以人为本，安全第一”的主题认真组织实施“百日安全”活动，扎实有效地开展各种安全教育活动，保障学校教育教学工作顺利进行。现将主要工作总结如下：
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
一、加强领导，安全工作制度进一步完善。我校把安全工作纳入重要议事日程，充分认识到安全工作的重要性和紧迫性，采取一系列有效措施，使安全工作得到进一步加强。学校调整和充实安全工作领导小组，进一步明确安全工作职责。制定了校园安全教育活动计划、消防和用电安全管理制度、校园安全管理制度等一系列安全工作制度。二、宣传到位，开展形式多样的安全教育。学校加强宣传教育，提高防范意识，利用校会、班会、晨会等各种时机，对学生进行安全知识教育，提高了师生的安全意识和自救能力。学校少大队结合“百日安全”活动，围绕“预防校园侵害，提高青少年儿童自我保护能力”这一主题，采取主题班会队会、宣传版面、黑板报、小游戏、小节目等生动活泼、学生喜闻乐见的形式，务求收到实效。同时，学校要求学生完成一期安全小报;召开一次安全教育主题班会。以“安全伴我在校园，我把安全带回家”为主题，以中队为单位，分别召开全校性的主题校会。既培养了学生的安全责任意识，又增强了他们自我防范和保护的能力。三、措施到位，安全工作得到较好保证。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
我校按照“百日安全”的要求认真组织安全检查，排查安全隐患，采取切实有效的措施，提高学校安全系数。
1、消防和用电安全管理得到加强学校重视消防和用电安全管理。学校能根据安全需要在远程教育管理室配备消防器材，采取各种措施防止安全事故的发生。加强了对学校教室用电的管理，建立责任制，加强能定期检查、更新用电线路，对破损的开关、触电保安器、闸刀等进行维修、更换，确保不发生触电或用电火灾事故的发生。2、师生饮食卫生安全管理得到加强学校能够采取有力措施确保师生的饮食卫生，教育学生不在街边小摊处买零食，不食用来历不明的食物。3、师生交通安全管理得到加强学校加强交通安全知识的宣传，放学时避免交通事故的发生。教育学生不乘坐无“三证”的汽车，并通过小报、宣传画、等形式进行安全教育。4、师生校内外活动管理得到加强学校对校内的各种活动设施、场所，特别是体育设施、实验室等定期进行维护和检查，对存在安
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
全隐患的器械进行拆除。加强对学生活动行为的引导、管理和保护，教育学生讲文明、讲秩序、守纪律，增强自护自救能力，确保常规活动安全。
我校通过开展“百日安全”活动，提高了师生的安全文化素质，建立了教育安全工作长效机制，进一步强化了教育系统安全责任制和事故追究制，为保障学校教育教学的顺利开展打下坚实的基础。
根据市教体局的通知精神，邢村小学以“以人为本，安全第一”的主题认真组织实施“百日安全”活动，扎实有效地开展各种安全教育活动，保障学校教育教学工作顺利进行。现将主要工作总结如下：
一、加强领导，安全工作制度进一步完善。我校把安全工作纳入重要议事日程，充分认识到安全工作的重要性和紧迫性，采取一系列有效措施，使安全工作得到进一步加强。学校调整和充实安全工作领导小组，进一步明确安全工作职责。制定了校园安全教育活动计划、消防和用电安全管理制度、校园安全管理制度等一系列安全工作制度。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
二、宣传到位，开展形式多样的安全教育。学校加强宣传教育，提高防范意识，利用校会、班会、晨会等各种时机，对学生进行安全知识教育，提高了师生的安全意识和自救能力。学校少大队结合“百日安全”活动，围绕“预防校园侵害，提高青少年儿童自我保护能力”这一主题，采取主题班会队会、宣传版面、黑板报、小游戏、小节目等生动活泼、学生喜闻乐见的形式，务求收到实效。同时，学校要求学生完成一期安全小报;召开一次安全教育主题班会。以“安全伴我在校园，我把安全带回家”为主题，以中队为单位，分别召开全校性的主题校会。既培养了学生的安全责任意识，又增强了他们自我防范和保护的能力。三、措施到位，安全工作得到较好保证。我校按照“百日安全”的要求认真组织安全检查，排查安全隐患，采取切实有效的措施，提高学校安全系数。1、消防和用电安全管理得到加强学校重视消防和用电安全管理。学校能根据安全需要在远程教育管理室配备消防器材，采取各种措施防止安全事故的发生。加强了对学校教室用电
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
的管理，建立责任制，加强能定期检查、更新用电线路，对破损的开关、触电保安器、闸刀等进行维修、更换，确保不发生触电或用电火灾事故的发生。
2、师生饮食卫生安全管理得到加强学校能够采取有力措施确保师生的饮食卫生，教育学生不在街边小摊处买零食，不食用来历不明的食物。3、师生交通安全管理得到加强学校加强交通安全知识的宣传，放学时避免交通事故的发生。教育学生不乘坐无“三证”的汽车，并通过小报、宣传画、等形式进行安全教育。4、师生校内外活动管理得到加强学校对校内的各种活动设施、场所，特别是体育设施、实验室等定期进行维护和检查，对存在安全隐患的器械进行拆除。加强对学生活动行为的引导、管理和保护，教育学生讲文明、讲秩序、守纪律，增强自护自救能力，确保常规活动安全。我校通过开展“百日安全”活动，提高了师生的安全文化素质，建立了教育安全工作长效机制，进一步强化了教育系统安全责任制和事故追究制，为保障学校教育教学的顺利开展打下坚实的基础。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.
篇八：百日行动个人报功材料
12月份百日攻坚行动工作总结范文一为进一步扎实有效推进市场的日常管理工作保持市场管理服务工作的规范化常态化市场服务中心1210日中心召开了各所所长会议会议总结了市场环境综合整治百日攻坚行动工作对下阶段的市场环境综合整治百日攻坚行动作了安排继续强化市场环境综合整治百日攻坚行动理念巩固市场环境综合整治百日攻坚行动成果进一步规范市场的管理服务行为按照市场环境网格化管理办法将工作责任细化到人持续推进城市环境综合整治百日攻坚行动确保市场管理工作的制度化规范化常态化思想认识再动员宣传发动再升温市场环境综合整治百日攻坚行动不能止步“百日攻坚”行动工作总结材料范文两篇
12月份“百日攻坚”行动工作总结范文一为进一步扎实有效推进市场的日常管理工作，保持市场管理服务工作的规范化常态化，市场服务中心12月10日中心召开了各所所长会议，会议总结了市场环境综合整治“百日攻坚”行动工作，对下阶段的市场环境综合整治“百日攻坚”行动作了安排，继续强化市场环境综合整治“百日攻坚”行动理念，巩固市场环境综合整治“百日攻坚”行动成果，进一步规范市场的管理服务行为，按照市场环境网格化管理办法，将工作责任细化到人，持续推进城市环境综合整治“百日攻坚”行动，确保市场管理工作的制度化、规范化、常态化，思想认识再动员，宣传发动再升温，市场环境综合整治“百日攻坚”行动不能止步。首先强化工作人员的工作责任心，从根本上转变工作人员工作作风。要求每一个工作人员要有高度的政治敏感性和强烈的工作责任心，要有尽我能、出我力的负责任的态度，从每一个工作人员的思想素质抓起，从市场环境卫生秩序和消防安全做起，强化工作人员“要我管”转变为“我要管”的思想，强化“雨天和晴天一个样，节假日和平时一个样，市场周边和市场内一个样”理念。同时通过工作人员的亲自动手和宣传劝导，传递社会正能量，在市场经营户和市民中积极倡导“市场就是我的家，优美环境靠大家”的思想，带动全社会参与城市环境综合整治“百日攻坚”行动，达到文明城市你我共创、优美环境你我共享的社会氛围。12月份各市场的工作亮点是：各市场及时召开“百日攻坚”行动总结会，制订下一阶段的整治方案，总结经验，查找不足，巩固成果，落实责任。再次掀起“百日攻坚”行动新高潮。管理模式再创新，严奖重罚再规范，市场环境综合整治“百日攻坚”行动不能放松。各市场按照市场环境网格化管理办法，包括工作人员签订区域路段责任管理、保洁人员责任奖罚金管理以及市场经营户签订“门前三包”责任管理，进一步规范市场的管理服务行为，将工作责任细化到人，将签订工作责任状落实到位，将工作管理与绩效工资挂钩，将监督管理与奖罚相结合，把经常性督查与工作成效相结合，推动市场日常管理服务的规范化和常态化。同时工作人员要按照责任区域分工，上门宣传、劝导，督促落实市场经营户“门前三包”责任。市场服务中心党风廉政建设督查组每月和市场日常管理督查组联合或交叉督查，保持严管重罚的高压态势，激发工作人员的工作积极性和主动性，进一步推动市场日常管理服务的规范化和常态化。12月份各市场的工作亮点是：一是城南和佳发市场进一步督促落实“门前三包”管理与跟踪，建立经营户“门前三包”台帐与奖惩管理机制，有效地遏制了经营户乱丢乱扔或垃圾不入篓的不良习俗。二是各市场试行区域卫生秩序责任连带制度，即在区域内由于个别经营户乱丢乱扔垃圾、垃圾不入篓或占道经营，那么就处罚整体行业相关区域的经营户，使经营户之间形成了一个相互制约相互监督的体系，带动促动市场经营户切实履行“门前三包”责任和全社会参与，使市场管理工作取得事半功倍的效果。三是市场提质改造工作已完成调研摸底、可行性分析和立项工作，基础准备工作已经基本完成。四是充分发挥公益性岗位人员的作用，各市场明确两个公益性岗位人员，每
1
天协助市场工作人员巡查检查市场卫生。工作责任再强化，保洁力度再加强，市场环境综合整治“百日攻坚”行动不
能松劲。各市场加强市场的保洁力度，确保全天候循环保洁，强化管理人员坚持每天巡查，特别是要经常性清理卫生死角和市场“牛皮癣”，并做好巡查记录，继续强化每周五下午全体工作人员开展市场集中大扫除大清洗行动制度。各市场继续推行和不断完善保洁奖励制度，市场卫生巡查值日工作人员每日不定时对市场各区域的日常卫生保洁工作巡查，保洁达标的区域采取每月奖励保洁员50——100元，对日常卫生保洁工作滞后的卫生保洁员，取消当月奖金。
12月份各市场的工作亮点是：其中佳发市场和金华市场在落实经营户“门前三包”台帐与奖惩管理机制，以及市场保洁冲洗始终保持模范示范市场形象;金山市场为保持干净整洁、无异味，除了每星期五固定的进行全方位冲洗，每天重点对鸡摊、鱼摊、酱菜等易产生异味的摊位进行冲洗;云森商业城加大对卫生死角的清扫力度，并对部分破损路面进行修补;灶市农副产品市场在设施设简陋破旧的情况下，加大卫生保洁力度，并坚持对鸡、鱼摊区域进行日日冲洗;城南市场和金南果蔬市场坚持用车拖水每周冲洗一次市场。春节将至，为了确保给广大市场提供一个良好舒适的购物环境，按照市场服务中心12月10日召开的迎接“两节”“两会”工作动员会议精神，春节期间将继续抓好以下方面的工作：一是工作纪律再强化。加强春节期间工作人员工作纪律管理，市场内各区域路段责任到人，有区域路段责任人公示栏。二是市场秩序再促动。特别是遏制占道经营现象。其中城南市场对白马巷的摊贩和通道进行集中规范整治;西湖市场和灶市综合市场重点调整规范行业布局。城南市场、佳发市场、灶市农产品市场积极配合城管部门和当地居委会合力整治马路市场，防止马路市场反弹。三是保洁工作再抓紧。加大市场保洁工作督查巡查力度，层层落实责任，各市场把日常卫生保洁和清理卫生死角作为日常管理服务考核工作的重要目标，同时继续做好社区联创工作。市场服务中心始终紧紧抓住城市环境综合整治“百日攻坚”行动契机，始终不忘市委市政府初心，牢记市场管理的使命和责任，持续推动市场日常管理服务工作规范化和常态化，确保干净整洁规范有序的市场环境，共创环境优美的XX城市家园。学校“百日攻坚”行动工作总结范文二根据市教体局的通知精神，邢村小学以“以人为本，安全第一”的主题认真组织实施“百日安全”活动，扎实有效地开展各种安全教育活动，保障学校教育教学工作顺利进行。现将主要工作总结如下：一、加强领导，安全工作制度进一步完善。我校把安全工作纳入重要议事日程，充分认识到安全工作的重要性和紧迫性，采取一系列有效措施，使安全工作得到进一步加强。学校调整和充实安全工作领导小组，进一步明确安全工作职责。制定了校园安全教育活动计划、消防和用电安全管理制度、校园安全管理制度等一系列安全工作制度。二、宣传到位，开展形式多样的安全教育。学校加强宣传教育，提高防范意识，利用校会、班会、晨会等各种时机，对学生进行安全知识教育，提高了师生的安全意识和自救能力。学校少大队结合
2
“百日安全”活动，围绕“预防校园侵害，提高青少年儿童自我保护能力”这一主题，采取主题班会队会、宣传版面、黑板报、小游戏、小节目等生动活泼、学生喜闻乐见的形式，务求收到实效。同时，学校要求学生完成一期安全小报;召开一次安全教育主题班会。以“安全伴我在校园，我把安全带回家”为主题，以中队为单位，分别召开全校性的主题校会。既培养了学生的安全责任意识，又增强了他们自我防范和保护的能力。
三、措施到位，安全工作得到较好保证。我校按照“百日安全”的要求认真组织安全检查，排查安全隐患，采取切实有效的措施，提高学校安全系数。1、消防和用电安全管理得到加强学校重视消防和用电安全管理。学校能根据安全需要在远程教育管理室配备消防器材，采取各种措施防止安全事故的发生。加强了对学校教室用电的管理，建立责任制，加强能定期检查、更新用电线路，对破损的开关、触电保安器、闸刀等进行维修、更换，确保不发生触电或用电火灾事故的发生。2、师生饮食卫生安全管理得到加强学校能够采取有力措施确保师生的饮食卫生，教育学生不在街边小摊处买零食，不食用来历不明的'食物。3、师生交通安全管理得到加强学校加强交通安全知识的宣传，放学时避免交通事故的发生。教育学生不乘坐无“三证”的汽车，并通过小报、宣传画、等形式进行安全教育。4、师生校内外活动管理得到加强学校对校内的各种活动设施、场所，特别是体育设施、实验室等定期进行维护和检查，对存在安全隐患的器械进行拆除。加强对学生活动行为的引导、管理和保护，教育学生讲文明、讲秩序、守纪律，增强自护自救能力，确保常规活动安全。我校通过开展“百日安全”活动，提高了师生的安全文化素质，建立了教育安全工作长效机制，进一步强化了教育系统安全责任制和事故追究制，为保障学校教育教学的顺利开展打下坚实的基础。
3
篇九：百日行动个人报功材料
记某某某同志“百日攻坚”先进事迹工作即是责任——记某某某同志“百日攻坚”先进事迹“百日攻坚战”项目招商工作是商务局的重点工作期间她任劳任怨、勤勤恳恳几乎没有一天有休息用实际行动践行着“5+2”、“白加黑”。“巾帼不让须眉”一词是她最好的代名词。实实在在的“半边天”个高、果敢、业务精通、能力强……都说女人是“半边天”说起商务局某某某副局长大家对她的印象有种种总结起来用“半边天”来形容她也许便是最适合的了。由于局班子成员暂未配齐商贸流通、电子商务、招商引资……某某某几乎承担了分管全局各项业务工作的重担“百日攻坚战”期间更是撑起了六大板块之一“项目招商”中的重要责任。她在__部门干了十多年深深了解要做好经济工作靠的是集体的智慧和力量靠的是一种精诚协作的团队精神。“百日攻坚战”期间她常常带年轻的干部同事深入企业了解企业在项目推进工作中的困难和问题并主动帮忙协调。同时在工作中向同事毫无保留地介绍自己掌握的信息和技巧引导大家不断学习招商
的方法分析面临的形势破解难题深入实践千方百计的为各类招商项目牵线搭桥实实在在的发挥着一个女领导干部“半边天”带头作用。
“百日攻坚战”期间招商项目中我市___万以上新开工项目__项占任务数的__%总投资___亿元；全市超亿元签约合同项目___项占任务数的___%总投资___亿元其中总投资Ｘ亿元开工以上项目___项。
任劳任怨的“老黄牛”尽管她承担了__局几乎全业务责任尽管受命于“百日攻坚战”中项目招商工作的重要职责但她从未埋怨。有时一天开三个会还得下工地、下企业查看项目进展情况确总是能见到她精神十足的样子。“报表要填细致、填完整项目进展要填具体些。”每次向上报送“百日攻坚战”项目招商进展报表时某某某都会细细查看报填报表情况并时不时嘱咐着经办人员。
“Ｘ副您承担了这么多工作不会累吗？”有同事私下问她她总是笑笑地回复“工作都是会累的不累说明没有在尽心的工作但要善于调节工作分清主次分清缓急。”是的工作上她分清轻重缓急游刃有余项目企业业主对她的工作百分百的信任与放心。“Ｘ副隔三差五就会来现场看看平常没时间就周末来忙起来就打电话询问时时刻刻盯着我们项目进展。
”说起Ｘ副深入企业跟进项目中博广场的小林工笑嘻嘻的说道。也许这只是小林工随意一说但也确说明了某某某同志认真的态度。正是她积极认真的服务原定于Ｘ月进场的“世界500强企业”沃尔玛公司于“百日攻坚战”期间正式进驻中博广场进行内场装修预计今年9月正式对外营业。
勤勤恳恳的“实干家”“天天都能见到你怎么你们__局每天都在派车啊？”公车办同事对__局派车工作人员的一句玩笑话确也道出了__局对项目招商工作不遗余力而乘车的人80%便是某某某副局长带领的项目督查小队。从2月20日-5月31日__局平均每日派车2趟其中90%都是前往项目现场察看项目进展情况。到项目一线跟进项目情况始终是她坚持的招商项目落地准则“百日攻坚战”中每一项招商项目她都要到现场细致查看有些总投资额超Ｘ亿元的大项目如__绿益新危险废物处置及综合利用项目、__永晶新材料生产项目建设汽车内饰布、无纺布生产项目等她走访次数不下2次。有同事笑说Ｘ副不是在现场看项目就是在去看项目的路上有项目业主、引资单位同事会说“Ｘ副局长放心项目图片和材料我们都会完整的发给商务局Ｘ副就不要次次跑了。”她听后总是笑笑说我们的项目都要实实在在能经得起督导组的检验的项目项目具体进展情况只有现场看过才能放心。
就是这样为了放心在她的跟踪推进下ＸＸ个___万以上新开工项目逐一现场核实__个超亿元签约合同项目材料齐备。__市“百日攻坚”督导组多次到商务局督查项目情况时都能满意而归。
她总是很平常的说工作亦是一份责任这样的一份责任无论放在谁的身上都应尽最大的努力去把他做好。
篇十：百日行动个人报功材料
百日安全专项行动工作总结范文____警官高等专科学校“开展安全工作百日督查专项行动”实施方案为进一步推进我校安全隐患治理工作，根据《____省教育厅____省学校安全隐患排查治理专项行动实施方案____》(晋教后勤〔____〕____号)和《____省教育____做好____年学校安全隐患排查治理工作的紧急____》(晋教后勤〔____〕____号)要求，决定在全校开展安全工作百日督查专项行动，结合我校实际，制定实施方案如下：一、督查目的通过开展安全工作督查专项行动，进一步促进有关安全工作的方针政策、法律法规及各项工作部署的落实，促进学校安全工作主体责任的落实，建立健全隐患治理和危险源监控制度，加强事故预警、预防和应急救援工作，努力构建安全工作长效机制，消除各类事故隐患，为成功举办____奥运会创造良好的安全环境。二、____机构成立安全工作督查专项行动工作小组，负责____全校自查和督查工作，组成人员如下：(一)领导组组长：张子荣副组长：张国梁家瑞胡小平刘小秋职责。负责领导全校的督查专项行动工作。(二)领导组办公室主任：刘小秋
副主任：郝效新白志强____民王国祥苏生章成员。各部门主要负责人。三、督查形式及时间督查专项行动采取以学校自查为主的形式。于____月初至____月底按照晋教后勤(____)14____文件要求的十项督查重点内容，对全校安全隐患排查治理进行自查。四、督查内容1、建立和落实安全隐患排查治理工作责任制度。2、重点督查消防设施、应急照明、指示标志、疏散通道、安全出口符合国家有关标准的落实情况。特别是学生宿舍建筑内的商业场所作为安全隐患整治重点工作的落实情况。3、教工、学生接送车、公务用车的安全情况。4、学校设施设备的使用维护情况，重点督查锅炉、燃气、水电气、体育场地与器材等重要设施设备的使用、维护情况，以及实验室、礼堂、学生食堂、宿舍、厕所等重要场所是否存在安全隐患。5、对校园周边环境进行全面督查，重点是治安状况、附近有无生产、经营和储存有毒、有害和危险品的工厂企业。6、是否有d级危房仍在使用，并采取了切实有效的防范措施。防汛抗旱工作的落实情况是否到位。7、对学校的卫生设施、餐饮设施、日常饮用水、自备水源及二次供水设施的管理情况，食品卫生许可证的领取情况，食堂从业人员的健康状况等进行全面重点督查。
8、学校安全稳定领导机构是否健全，责任制度、检查报告制度是否完善落实；校园安全防控系统设备、设施是否正常运行；校园安全管理制度是否健全。
9、对____和自然灾害的应急处置管理机构、机制和规章制度是否健全完善，是否建立了相应的应急预案和应急准备情况。
10、____学生开展紧急疏散和自救逃生演练。五、工作要求1、提高认识，加强领导。要以对师生生命和学校财产高度负责的精神，把这次安全生产百日督查专项行动作为减少隐患、遏制事故的重要措施，把百日督查行动摆到当前工作的首位，切实抓紧抓好。
为贯彻落实•____市教育局____†全市百日安全专项整治行动实施方案‡____通知‣(吉市教发„____‟____号)文件精神，昌邑区教育局决定从____月____日起，在全区教育系统内开展百日安全专项整治行动，并下发了整治行动实施方案。我校接方案后，____全体教师认真学习方案内容，领会方案精神，随即着手展开针对我校实际的整治行动。经过全体教职工及学生们三个多月的共同努力，行动初见成效。现将总结如下：
一、指导思想坚持以____精神为指导，按照“安全
配备符合相关规定。消防通道通畅，疏散指示标志齐全有效；学校建立了防火责任制，做到了责任落实到人；学校不定期地____教职工全员参加消防培训，强化消防安全“四个能力”建设；每学期能够____次以上逃生自救应急疏散演练；学校能够加强实验室等重点部位的管理，严格执行用火用电制度；电气线路检测覆盖率、合格率达到____％。
2、交通安全。我校暂无符合最新规范的标准化校车。上下学需要乘车的学生，由家长自发联系社会个体机动车辆。学校负责对这部分车辆及驾驶人员进行必要的安全管控，及时建立接送学生上下学车辆档案。目前，我校家长雇佣的接送学生上下学车辆，均已在交管部门及上级教育主管部门备案，驾驶员均具有相关驾驶资质，驾照与所驾车型相符，能够按规定定期对运营车辆进行技术检验；运营的接送学生上下学车辆无超员、超速等违法违规行为；校车座位拥有率达到了____%以上。3、校舍安全。学校目前没有在用危房。我校坚持经常检查校舍安全，对发现的安全隐患及时进行改造维修，安全教育及安全措施能够落实到位。4、饮食卫生安全。我校无师生食堂。学生桶装饮用水系教育主管部门指定单位供给，我校配合协助进行定期的质量检测，饮水机能够定期消毒灭菌；学校能够落实晨检和传染病报告制度，并对全校卫生定期进行彻底清扫，重视加强教室的通风、清扫和消毒。5、校园及周边安全。
篇十一：百日行动个人报功材料
征地拆迁“百日攻坚行动先进个人事迹材料**区征地拆迁“百日攻坚”行动先进个人事迹材料***同志，任**乡**村村主任，在全市征地拆迁“百日攻坚”行动中表现突出，现将该同志先进事迹报告如下：**村有16个村民小组，村民2000多人，是我乡人口最多，面积最大的行政村。作为**村主任，****负责的村级日常工作繁重。而***征地拆迁项目***乡***村段，涉及10个村民小组，200多亩土地，涉及房屋37栋。拆迁任务重大。另一方面，**村毗邻***重工业区，经济发达，村民较为富裕，拆迁中涉及企业生产用房20多栋，拆迁工作难度大。
面对严峻的工作形势和繁重的工作任务，***同志没有丝毫抱怨，而是积极响应区委、区政府“建新城，促两型”和乡党委、乡政府“兴工业，强管理”的号召，自我加压，直面困难，始终把服务项目发展和维护村民群众利益放在第一位。全市征地拆迁“百日攻坚”行动期间，在****项目征地拆迁工作中，***全面发挥基层干部作用，深入推进拆迁工作进展。当前，***项目**村已经完成房屋签约32栋，并拆除房屋32栋，完成集体土地征收160多亩。拆迁工作接近尾声，剩余5栋房屋和一个村民小组集体土地征收工作即将完成。
二是换位思考，积极引导，促成征收、征拆协议签定。4月17日***项目征地拆迁工作动员大会召开以来，***同志不分工作日和节假日，“5加2”，“白加黑”积极投身征拆工作。作为村主任，***同志是乡指挥部和被拆迁户沟通桥梁，发挥了不可替代的作用。尤其是全市征拆“百日攻坚”行动号角吹响后，***同志自我加压，奋勇争先，进一步加大工作力度。为促成签定协议，***同志经常工作到深夜、凌晨。****同志坚持换位思考，努力为被拆迁户争取最大利益，深得被拆迁户信任。同时，积极引导村民群众配合乡指挥部工作，及早签定征拆协议。
三是以人为本，细心细致，确保安全拆除已签约房屋。如果说，重点工程建设项目“大刀阔斧”，那么，征地拆迁工作则是“一针一线”。征拆工作面向基层，面对村民群众，必须做到坚持以人为本，细心细致，才能确保征拆工作全面顺利进展。例如，拆除村民已经签约房屋的工作。要拆除或居住多年感情深厚的房屋或新建装修一新的
房屋，即使已经签约并领取安置补偿款，村民群众心里必定还是酸楚难言。拆除房屋既要照顾村民群众的情绪还要确保施工安全，拆除工作难度大。***同志主动请缨，组建拆除小组，负责此项工作。拆除小组在***同志指导下，严格施工纪律，在被拆迁户确认同意拆除，并确保施工不会影响周边的前提条件下，才启动挖机施工。目前已经成功拆除***征地拆迁项目中房屋40栋，未出现一起施工安全事故。
篇十二：百日行动个人报功材料
_2021年开展农村人居环境“六乱”百日攻坚专项行动汇报材料
2021年开展农村人居环境“六乱”百日攻坚专项行动汇报材料按照区委、区政府的安排部署，我乡聚焦交通沿线、村庄街巷、农户庭院和田间地头的环境整治工作，开展了农村人居环境“六乱”整治百日攻坚专项行动。此项工作是“十四五”时期实施农村人居环境整治提升五年行动和乡村建设行动的头号任务，是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴的基础工作，更是实现我区经济社会高质量发展目标的关键举措。
一、总体推进情况（一）加强领导，明确职责。一是高度重视，精心部署安排。自我区召开“六乱”整治大会后，我乡迅速行动，立即召开乡村两级干部大会，成立领导小组，设立专项整治行动办公室，研究制定实施方案，并在村级组织召开党员干部大会，积极动员，要求全乡干部在思想上务必高度重视，行动上务必全力以赴开展人居环境集中整治工作。二是严格落实，明确责任。乡村干部全部深入一线，带头参与整治，使狠劲，下苦功。乡级实施包村干部责任制，村级实施街道、区域责任制，先后多次召开整治工作推进会和进展情况汇报会，集中思想，提高认识，强化措施。
1/5
（二）宣传发动，强化认识落实整治工作，宣传教育先行。一是线上通过微信公众号发布了有关“六乱”整治的宣传资料及宣传片，并要求村干部及党员在各村工作群中积极转发，引导村民了解“六乱”整治精神，积极参与整治活动。二是在所有行政村设置大喇叭，循环广播“六乱”整治要领，号召全体农户群众积极参与。三是在村内醒目处及村头路旁设立固定宣传标语XX余处，制作大小宣传版面XX余块并且全部上墙。四是由村两委带头，向各农户家中发放整治倡议书1万余份。五是采用微讯平台进行宣传报道共X次，通过多种宣传发动形式，使人居环境“六乱”整治行动在全乡形成浓厚的氛围。
（三）激励考核，推进落实根据农村环境整治要求，进一步加大对我乡农村人居环境集中整治行动的督导检查力度。一是所有行政村各包村干部全部下乡监督和支持所包村的环境整治工作，要求每日对整治工作形成日报表进行上报，并对整治工作开展不间断督查，建立督查台账，跟踪问题整改。二是充分利用各村公益性岗位人员、专职保洁员等集中开展村中街巷道路等公共区域环境卫生整治，实行公益性岗位人员严格考核。三是结合正在开展的党史学习教育，组织乡村干部前往兄弟县区考察学习人居环境整治经验做法，找差距不足，学经验做法，进一步促进了各村“六乱”整治的大力推进，整治效果得到了进一步升级。截至目前，“六乱”整治行动共投资约XX余万元，重点整治区域
2/5
具体情况为：1.在交通沿线方面。清理整治乱堆乱放、乱搭乱建、废弃广
告牌匾等XX余处，清理沿线死树歪树若干株，整修绿化带约XX公里。
2.在村庄街巷方面。清理整治乱堆乱放、乱搭乱建、乱圈乱占、乱贴乱画XX余处，清理整治路面污水XX余处，拆除违章建筑、废弃建筑和残垣断壁XX处，消除破旧裸露墙体XX处，清理村内垃圾XXX余吨。
3.在田间地头方面。清理农业生产废弃物XX余吨，整治废弃蔬菜大棚等无实际用途设施和杂乱杆线5处，复垦农田面积XX余亩。
4.在农户庭院方面。积极开展星级文明户、美丽庭院的评选活动，宣传发动农民参与其中。
二、典型经验做法（一）前期全面摸排。根据整治要求，结合各村实际情况，对所有需要拆除、清理、整治的点进行摸排，即由乡专项办工作人员与村内熟悉情况的工作人员为组，每街每巷每户的进行实地摸排，将需要整改的地方一一实名记录、拍照、定位，汇总造册，形成台账管理。
（二）突出重点整治。聚焦交通沿线、村庄街巷、农户庭院、田间地头等重点区域，以着力打造干净整洁有序的农村人居环境为目标，一是坚持群众参与，农户是农村的主人翁，农户参与是
3/5
农村环境整治的关键环节。截至目前，整治行动参与农户XXXX余户。二是坚持属地负责，各村为农村环境整治的第一责任主体，负责各村综合整治工作的具体组织实施和落实。截至目前，所有行政村已完成200余条大街小巷的全面整治。三是坚持标本兼治，建立长效。实行治标与治本相结合，既要着力解决当前存在的突出问题，又要努力在完善体制、健全机制上下功夫，努力促进农村环境综合整治工作持久、深入开展。已完成整治的街巷全部设立了责任牌，以党员干部带头为主，责任到人，明确职责，形成长效机制。
（三）突破重点难点。针对拆除路搭乱建和清理乱堆乱放，在前期摸排台账建立的基础上，各村迅速召开党员干部大会，研究制定方案，严格执行党员干部带头，对所有拆除清理点责任分片分户明确到人，逐户上门对接，明确拆除时限。特别是遇拆除难度较大的农户，及时召开专题会议研究，最终形成对策，确保拆除到位。
三、下一步工作打算目前，虽然在人居环境“六乱”整治行动中取得了一定的成绩，但距离上级的要求和人民的期待还有一定差距。下一步，我乡将继续深化农村环境整治工作，做到以下四点：
一是继续强化宣传发动不放松。通过会议、标语、板报、大喇叭、微信等手段大力宣传“六乱”整治工作，积极营造工作氛围，
4/5
充分调动全民参与的积极性。二是继续强化工作措施。结合乡村振兴战略，因地制宜推进
整治工作，真正做好乡村振兴与巩固脱贫成果的有效衔接。三是强化监督问责，巩固成果。进一步加大对此项工作的督
导检查力度，要增加检查次数，扩大检查覆盖面。对工作成效显著的进行典型宣传，对工作推进不力的进行公开曝光。真正通过强有力的督查考核，推动农村人居环境整治工作达到预期目的。
四是建立长效机制。在本次人居环境六乱整治的基础上，充分发动村级党员干部群众，对所有整治到位的大街小巷实行挂牌责任制，具体明确到干部负责主抓，配备专职人员负责长效保洁，真正使本次整治效果长效化，农村人居环境实现大力改善，农民幸福指数得到大幅提升。
5/5
篇十三：百日行动个人报功材料
Acompanythatreliesonloveasacohesiveforceismuchmorestablethanacompanythatismaintainedbyfear.简单易用轻享办公（页眉可删）百日攻坚创效个人先进事迹
百日攻坚创效个人先进事迹1“七一”前夕，福建政和县委书记廖俊波获得全国优秀县委书记的光荣称号，并得到的亲切接见。近日，人民网记者来到政和，跟拍廖俊波下乡调研的一天，看到光环下一名质朴、亲民、实干、能干的县委书记。周末下乡是常态，始终记挂村民增收采访当天是周末，廖俊波因为惦记着几个乡镇里的事，又放弃休息，从县委出发，第一站到该县铁山镇东涧村，了解那里的花卉长势。“周末不周末，关键看有没有事，有事就没有周末。”廖俊波说。去年夏天，因为受病虫害影响，东涧村千亩花卉损失不少，今年当地花卉情况如何，成了他一直记挂的事。“东涧村原来群众收入很低，还是‘零村财’，但是这个村的党支部很强，跟群众一起商量找到一个路子发展花卉。这个挺好的一个项目，带动农民收入的增加。”虽然当天户外气温高达
37度，养花大棚内更是湿热难耐，但廖俊波还是要坚持去棚里了解情况。
“去年主要还是技术没跟上，今年我们跟省农科院还有一些高校都有合作，请了一些专家过来指导，技术问题解决了不少。”花卉基地负责人周胜的一席话，让廖俊波安心了一些。
廖俊波对周胜说：“我帮你们联系一些电商，从我们电商孵化园出来的一些人做的情况看，产生了意想不到的效果。叫他们跟你们联系，你们去对接，看看通过电商怎么走。”
发展电子商务，是廖俊波来到政和县以来主抓的大事，在他的积极倡导下，小小政和县去年还建成了一个颇具规模的电商孵化园，集合了电商培训、创业指导、实操实练等多种功能。目前这个孵化园已经为政和县培训出超过6000名电子商务人才，去年电子商务交易额突破6个亿，为政和县的多类农副产品扩大了销路。
“垃圾村”华丽变身，村民们由衷感激
廖俊波去的第二站是石屯镇石圳村。当年“臭名远扬”的垃圾村，如今村容整洁、空气清新，村里到处点缀着白茶园，有了“白茶小镇”的美名。因为美丽而且富有特色的乡村环境，石圳村家家户户发展起了乡村游，村民走上致富路。
为了保护村民清洁家园，发展美丽乡村经济，廖俊波几年来无数次到村里考察，倾听群众呼声，帮助群众解决实际问题。如今他再来到村子里，已成了村民的熟客。每回来到石圳村，廖俊波都喜欢去村民家中坐坐，喝一口新煮的白茶，听听村民的心声。村民阙员丁细数起廖书记带给村里的变化更是滔滔不绝，“20年到现在，变化这么大，全靠廖书记关照我们石圳，现在我们桥、水坝都修好了，还有电缆埋到了地下，这些原先想都不敢想。”
面对村民的感激，廖俊波想到更多的是今后石圳村的发展。“盈利的项目，你们村民掏点钱去做，不赚钱的项目，县里面和镇里面帮你们做。像修路不会赚钱的、装路灯不会赚钱的，这些我们政府来做，能够赚钱的你们做，这个生意好做了吧!”县委书记一番话，得到村民们由衷的掌声。
跟拍廖书记采访的一天，记者发现，所有人都对他们的县委书记表示由衷的感谢和赞誉。不过对于在政和工作的这四年，廖俊波却不愿更多评价。
“这分数应该由老百姓去打，但我始终在积累，始终走在路上。”廖俊波如是说。
百日攻坚创效个人先进事迹2
自全省开展工资集体协商“百日攻坚行动”以来，万荣县总工会主席李廷玉，带领县总一班人，制定工作方案，深入企业蹲
点，分门别类指导，检查协议落实，使此项工作取得了明显成效。全县直属企业工会127个，已签订工资专项协议100个，乡镇直属工会70个，已签订工资协议58个，平均签订率达80%左右，为促进和谐企业建设，维护职工权益做出了积极的贡献。
主要成绩如下：
一、加强领导，提高认识。
为了加强对工资集体协商工作的领导，县总成立了领导组，李廷玉亲任组长。他主持召开了动员大会，对此项工作进行了安排部署。通过开会动员和学习有关文件资料，广大工会干部对开展工资集体协商“百日攻坚行动”的重要意义和迫切性有了深刻认识，大家一致认为，建立集体协商制度，是贯彻落实党和政府关于深化收入分配体制改革的基本要求，是落实科学发展观、改善民生、维护劳动者权益的具体体现，是建立社会主义新型劳动关系、促进社会和谐的重要保障，是实现体面劳动、调动职工积极性、企工互利共赢的重大举措。特别是在当前国际金融危机影响和市场物价上涨的大背景下，建立工资集体协商制度，对于维护职工权益、维护职工队伍和社会稳定更具有重要意义。随后，李廷玉把全体同志按片区分为四组，由班子成员带队，深入到各基层工会和企业进行广泛宣传，通过召开职工大会、召开座谈会、发放资料等形式，向企业负责人、工会主席及广大职工宣传了《劳动法》、《工会法》、《工资集体协商试行办法》等法律法规，
宣传了工资集体协商的基本知识和主要内容，宣传了工资集体协商的重要性和迫切性。同时，对各企业的经营管理、效益高低、工资多少、福利待遇等情况进行了调查摸底，掌握了第一手资料。通过动员宣传和调查摸底，使企业负责人、工会干部及广大职工，在工资集体协商上达成了共识，为下一步深入开展和主动参与工资集体协商奠定了良好基础。
二、明确任务，制定方案。
万荣县矿产资源贫乏，工业基础薄弱，历史上就是一个工业小县。近年来，虽引进和新建了一些企业，也取得了较为明显的效益，但从整体上看，仍属于打基础阶段，缺少大型企业，缺乏知识密集性企业。全县国有企业仅有如电力、邮政、联通、移动等条管单位，大多数企业民营或股份制企业，且中小企业居多。所以，李廷玉在全面安排部署的基础上，把重点放在县民营企业和乡镇中小企业方面，只要把这两大块搞好了，我县的工资集体协商的难题基本得到解决。思路清晰了，方向明确了，李廷玉立即连续召开了两个专门会议，一个是企业工会主席会议，另一个是乡镇工会主席会议，就如何搞好这两大块的工资集体协商做了安排部署。同时以县总文件下发了《工资集体协商“百日攻坚行动”工作方案》，明确提出了工作目标任务：全县所有企业工会和行业性、区域性工会都要积极签订工资集体协商;全县乡镇工会联合会、社区工会和基层联合工会，与企业方开展行业性、区
篇十四：百日行动个人报功材料
“百日攻坚”学习自查自纠报告在这次学习教育活动中，按照局百日攻坚行动实施方案精神，认真学习了“愚公移山”精神、“三李”精神、XX干部文化以及各级领导的重要讲话，按照《清丰县司法局“百日攻坚”行动学习计划表》安排的学习内容，自己利用集中学习时间和业余时间进行了自学，学完了规定的学习内容。通过理论学习，对在今后的工作中如何发挥共产党员的先进性，有了明确的目标。对自己有了进一步的认识，找到了差距。
一、自己存在的一些问题和不足第一理论基础知识需要加强。在工作中没有把自身工作同理
论知识联系起来，在政治思想上学习不够，对党和国家的一些重要精神和政策不留意不关注，也没有认真的学习和领会，缺乏一些基本的政治素质，不善于用政治的头脑思考问题，缺乏政治的敏锐性，特别是在工作中，有时看问题和做事情过于片面，也没有站在全局的角度思考问题解决问题，不利于自身工作的提高。
第二是学习的自觉性需要提高。虽然集体组织的各项活动和学习都能积极参加，但平时自己学习的自觉性不高，钻不进去，
学习的内容不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好，不是力求全面发展，有时只注重当时用的着与本职工作有关的内容，在平时的工作和生活中，感到知识贫
-1-
乏。第三是保持和发挥党员的模X作用不够。在日常工作和生活
中有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多，对时时处处保持共产党员先进性这根"弦"绷的不紧。
第四是工作作风还需要进一步改进。有时，对领导安排的工作，存在畏难情绪和急躁思想，精神状态不能很好的适应工作开展要求，不能以平和的心态做好工作，还需要进一步增强事业心和责任感。工作中创新意识不强。用创造性的思维方式去做创造性的工作不够，工作中，只是平平淡淡，领导怎么说就怎么办，在工
作中按部就班，只求完成本职工作，不出问题，被动地工作，超前意识不强。
二、存在以上问题的原因
一是对自己先进性标准要求不高。认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。对知
识的学习没有引起足够的重视，只满足完成本职工作，而没有自觉地去学习，理解性地学习。
二是开拓创新、锐意进取的意识不强。在工作中自己觉的只要完成本职工作，不出问题，就满足了，本职以外的、领导不安排的不管不问，有与己无关的思想。
三是业务用的着就学一点，用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透，钻的不深，不愿过多过深地去研究业务，有满足于一
-2-
般的思想。
四是工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、整改措施和今后努力方向
一是要加强学习，既要加强理论学习，又要向先进典型人物学习。提高自身素质，紧密联系群众，调整心态，制订可行计划，努力工作，不断提高工作水平，提高为人民服务水平，充分展示自己的能力和水平。
二是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果
断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败
为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
三是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理、历史等基
本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，并把这些方面的学习同深刻领会和灵活运用马克思主
义理论紧密结合起来。既学习与自己的业务有关的专业知识，也要广泛涉猎多方面的知识，多学习一些反映当今世界文明进步的
-3-
新知识、新经验，做到"专"与"博"相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人素质全面提高。
我认为作为一名共产党员必须要坚定共产主义信念，按照坚定信念，牢记宗旨，与时俱进，敬业争先，团结XX，严守纪律的这个标准要求自己，努力做到"五个坚持"，即坚持自觉性、坚持长久性、坚持实践性、坚持全面性、坚持科学性。
在今后工作中，我一定在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到各项工作中。耐得住清贫和寂寞，敬业爱岗，勇于吃苦，甘于奉献，正确对待荣誉、地位，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，做到清正廉洁，拒腐防变。学习李文祥、李传芳、李连成等共产党员的先进事迹，进一步对照检查自己的缺点和不足，提出改进方向措施，勤奋学习，努力工作，做一名合格的共产党员、高素质的工作者，为实现清丰经济又好又快发展做出自己应有的贡献。
-4-
篇十五：百日行动个人报功材料
-----WORD格式--可编辑--专业资料-----“百日行动”工作总结
为确保我合同段安全施工的顺利进行，根据承德市交通局《关于印发汛期暑期百日安全生产隐患排查整治行动实施方案的通知》及监理部的相关要求，结合我合同段安全生产工作实际，认真开展安全生产“百日行动”活动,现将有关工作汇报如下：
一、加强组织领导，落实隐患排查工作责任成立了省道邦宽线宽城城区段改线工程2合同段安全生产“百日行动”工作领导小组，以王海宾（项目副经理）为组长，龚培军（项目总工）为副组长，项目部各部室负责人为成员。领导小组办公室设在项目部综合办公室，负责我合同段安全生产“百日行动”工作日常管理工作。明确责任，层层抓落实，确保我合同段的安全生产“百日行动”有关工作顺利开展。二、开展隐患排查，努力消除隐患根据文件精神，在针对我合同段桥梁工程施工和高边坡施工中存在的安全隐患进行逐一排查，并要求各施工队对本队的施工工序和作业现场进行检查。从活动开展以来，我合同段共排查治理隐患项目7个，其中排查一般隐患6项，目前已整改6项，整改完成率达100%；排查较大隐患1项，已整改1项，整改率100%。从检查的情况看，各施工队基本上能遵守监理部和项目部有关安全生产工作的法律法规和标准规范。三、安全隐患管控上遗留的问题及为控制安全隐患所采取的措施有效程度自活动开展以来，我项目部在安全生产上投入了安全设施，制定了相应的安全措施，安全文明施工程度比过去有所提升，但也存在一些问题。主要问题：一是一线作业人员的安全意识还是不够，须进一步加强安全教
--完整版学习资料分享----
-----WORD格式--可编辑--专业资料-----
育；二是安全专项方案实施中，还须加强宣贯、学习，落实到每个人，片面性太强；三是临时用电、起重设备、脚手架等作业与规范要求还存在一定差距；四是部分施工操作人员还不能完全按安全技术操作规程作业。在我项目部技术人员和安全管理人员的共同努力下，各施工队认识到自身的缺点，加强了对一线作业人员的安全教育，各施工队采取了班前教育和班后总结的方式，大大提高了员工的安全生产意识；在实施专项施工方案中，加大了安全检查力度，安全检查以定期检查为主，专项检查为辅（每月5、15、25日定期检查），对查出的问题或隐患，能立即整改的当场整改，不能立即整改的，下整改通知书，定时定人整改消除，不能消除的将隐患降到最低；对特种作业人员进行了每月一次的学习，并针对性进行了操作人员经验交流，大家互补有无，提高了操作人员的技术水平，降低了安全风险。
四、加大对施工沿线的排水工作，确保安全度汛虽然汛期接近尾声，但我项目部意识到排水工程对工程顺利进行有着重要作用。工程技术部和安全部对沿线的排水工程进行了深入细致的排查，对涵洞、施工便道、弃土场、和挖方排水沟的施工进度进行了调查，并将排水工程作为一项重大任务要求各施工队在规定时间内完成，同时制定了一系列的奖惩制度。五、隐患排查治理工作的主要经验（一）领导重视是安全生产隐患排查治理工作的关键，提高认识，加强组织领导，充分认识进一步开展安全生产隐患排查治理的重要性、必要性和紧迫性，增强做好隐患排查治理工作的主动性和自觉性，把隐患排查治理作为全年安全生产工作的重点，切实加强组织领导，周密安排，精心
--完整版学习资料分享----
-----WORD格式--可编辑--专业资料-----
组织，狠抓落实。做到思想认识、组织领导、责任落实、检查督促和排查治理五到位，不留死角。
（二）落实责任，明确分工。按照安全生产“百日行动”实施方案，认真组织开展隐患排查治理工作，各司其职、各尽其责，落实整改资金和责任，制定隐患监控措施，限期整改到位。对隐患排查治理工作不力而引发事故的，要依法查处，严肃追究责任。
（三）标本兼治，形成隐患排查治理长效机制。以安全生产隐患排查治理为契机，不断加强和规范安全生产的监督管理，加强隐患排查基础性工作，实行隐患登记、整改的全过程管理，逐步建立健全隐患排查治理分级管理、重大危险源分级监控制度和隐患排查治理长效机制。
六、下一步工作打算针对存在的问题，我合同段将继续深入推进全段安全生产隐患排查工作，进一步加强宣传、教育，全面提高对安全生产隐患排查工作重要性认识，增强紧迫感和责任感；进一步系统总结前阶段工作，针对存在的问题和薄弱环节，采取积极措施，继续深入推进隐患排查治理工作，巩固整治效果，逐步实现我合同段本质安全。
宽城建华公路工程建设有限责任公司省道邦宽线宽城城区段改线工程2合同段项目经理部
2013年8月29日
--完整版学习资料分享----
篇十六：百日行动个人报功材料
百日攻坚创效个人先进事迹材料三篇“七一”前夕，福建政和县委书记廖俊波获得全国优秀县委书记的光荣称号，并得到的亲切接见。近日，人民网记者来到政和，跟拍廖俊波下乡调研的一天，看到光环下一名质朴、亲民、实干、能干的县委书记。
周末下乡是常态，始终记挂村民增收
采访当天是周末，廖俊波因为惦记着几个乡镇里的事，又放弃休息，从县委出发，第一站到该县铁山镇东涧村，了解那里的花卉长势。
“周末不周末，关键看有没有事，有事就没有周末。”廖俊波说。去年夏天，因为受病虫害影响，东涧村千亩花卉损失不少，今年当地花卉情况如何，成了他一直记挂的事。
“东涧村原来群众收入很低，还是‘零村财’，但是这个村的党支部很强，跟群众一起商量找到一个路子发展花卉。这个挺好的一个项目，带动农民收入的增加。”虽然当天户外气温高达37度，养花大棚内更是湿热难耐，但廖俊波还是要坚持去棚里了解情况。
“去年主要还是技术没跟上，今年我们跟省农科院还有一些高校都有合作，请了一些专家过来指导，技术问题解决了不少。”花卉基地负责人周胜的一席话，让廖俊波安心了一些。
廖俊波对周胜说：“我帮你们联系一些电商，从我们电商孵化园出来的一些人做的情况看，产生了意想不到的效果。叫他们跟你们联系，你们去对接，看看通过电商怎么走。”
发展电子商务，是廖俊波来到政和县以来主抓的大事，在他的积极倡导下，小小政和县去年还建成了一个颇具规模的电商孵化园，集合了电商培训、创业指导、实操实练等多种功能。目前这个孵化园已经为政和县培训出超过6000名电子商务人才，去年电子商务交易额突破6个亿，为政和县的多类农副产品扩大了销路。
“垃圾村”华丽变身，村民们由衷感激
廖俊波去的第二站是石屯镇石圳村。当年“臭名远扬”的垃圾村，如今村容整洁、空气清新，村里到处点缀着白茶园，有了“白茶小镇”的美名。因为美丽而且富有特色的乡村环境，石圳村家家户户发展起了乡村游，村民走上致富路。
为了保护村民清洁家园，发展美丽乡村经济，廖俊波几年来无数次到村里考察，倾听群众呼声，帮助群众解决实际问题。如今他再来到村子里，已成了村民的熟客。每回来到石圳村，廖俊波都喜欢去村民家中坐坐，喝一口新煮的白茶，听听村民的心声。村民阙员丁细数起廖书记带给村里的变化更是滔滔不绝，“20年到现在，变化这么大，全靠廖书记关照我们石圳，现在我们桥、水坝都修好了，还有电缆埋到了地下，这些原先想都不敢想。”
面对村民的感激，廖俊波想到更多的是今后石圳村的发展。“盈利的项目，你们村民掏点钱去做，不赚钱的项目，县里面和镇里面帮你们做。像修路不会赚钱的、装路灯不会赚钱的，这些我们政府来做，能够赚钱的你们做，这个生意好做了吧！”县委书记一番话，得到村民们由衷的掌声。
跟拍廖书记采访的一天，记者发现，所有人都对他们的县委书记表示由衷的感谢和赞誉。不过对于在政和工作的这四年，廖俊波却不愿更多评价。
“这分数应该由老百姓去打，但我始终在积累，始终走在路上。”廖俊波如是说。
自全省开展工资集体协商“百日攻坚行动”以来，万荣县总工会主席李廷玉，带领县总一班人，制定工作方案，深入企业蹲点，分门别类指导，检查协议落实，使此项工作取得了明显成效。全县直属企业工会127个，已签订工资专项协议100个，乡镇直属工会70个，已签订工资协议58个，平均签订率达80％左右，为促进和谐企业建设，维护职工权益做出了积极的贡献。
主要成绩如下：
一、加强领导，提高认识。
为了加强对工资集体协商工作的领导，县总成立了领导组，李廷玉亲任组长。他主持召开了动员大会，对此项工作进行了安排部署。通过开会动员和学习有关文件资料，广大工会干部对开展工资集体协商“百日攻坚行动”的重要意义和迫切性有了深刻认识，大家一致认为，建立集体协商制度，是贯彻落实党和政府关于深化收入分配体制改革的基本要求，是落实科学发展观、改善民生、维护劳动者权益的具体体现，是建立社会主义新型劳动关系、促进社会和谐的重要保障，是实现体面劳动、调动职工积极性、企工互利共赢的重大举措。特别是在当
前国际金融危机影响和市场物价上涨的大背景下，建立工资集体协商制度，对于维护职工权益、维护职工队伍和社会稳定更具有重要意义。随后，李廷玉把全体同志按片区分为四组，由班子成员带队，深入到各基层工会和企业进行广泛宣传，通过召开职工大会、召开座谈会、发放资料等形式，向企业负责人、工会主席及广大职工宣传了《劳动法》、《工会法》、《工资集体协商试行办法》等法律法规，宣传了工资集体协商的基本知识和主要内容，宣传了工资集体协商的重要性和迫切性。同时，对各企业的经营管理、效益高低、工资多少、福利待遇等情况进行了调查摸底，掌握了第一手资料。通过动员宣传和调查摸底，使企业负责人、工会干部及广大职工，在工资集体协商上达成了共识，为下一步深入开展和主动参与工资集体协商奠定了良好基础。
二、明确任务，制定方案。
万荣县矿产资源贫乏，工业基础薄弱，历史上就是一个工业小县。近年来，虽引进和新建了一些企业，也取得了较为明显的效益，但从整体上看，仍属于打基础阶段，缺少大型企业，缺乏知识密集性企业。全县国有企业仅有如电力、邮政、联通、移动等条管单位，大多数企业民营或股份制企业，且中小企业居多。所以，李廷玉在全面安排部署的基础上，把重点放在县民营企业和乡镇中小企业方面，只要把这两大块搞好了，我县的工资集体协商的难题基本得到解决。思路清晰了，方向明确了，李廷玉立即连续召开了两个专门会议，一个是企业工会主席会议，另一个是乡镇工会主席会议，就如何搞好这两大块的工资集体协商做了安排部署。同时以县总文件下发了《工资集
体协商“百日攻坚行动”工作方案》，明确提出了工作目标任务：全县所有企业工会和行业性、区域性工会都要积极签订工资集体协商；全县乡镇工会联合会、社区工会和基层联合工会，与企业方开展行业性、区域性工资集体协商；各基层工会工资专项协议的签订率要达到75％以上。通过“百日攻坚行动”，进一步促进工会组建工作和平等协商机制建设、职代会制度建设等项工作。根据上级部署和要求，明确提出了调查摸底、制定方案，主动协商、集中攻坚，检查验收、总结通报三个阶段的目标任务。要求各企业工会和乡镇工会按照县总的安排部署，制定切实可行的工作方案和目标措施，有计划、有步骤地逐步推进，按时完成，坚决打赢这场工资集体协商攻坚战。
篇十七：百日行动个人报功材料
“执法办案百日攻坚”行动先进法官个人事迹材料结合当前工作需要，的会员“shxclm”为你了这篇“执法办案百日攻坚”行动先进法官个人事迹材料范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
“执法办案百日攻坚”行动先进法官个人事迹材料
胡晓青，女，___，1970年7月出生，1988年9月参___作，现任廊坊___区人民___审判委员会专职委员。在审判工作中，她履职尽责，率先垂范，公正司法，严于律己，xx年、xx年被评为优秀法官，xx年荣立个三等功、XX年荣立二等功。她执法办案的先进事迹还被《中国审判》和《法治天下》所报道。今年9月初开展“执法办案百日攻坚”行动以来，该同志在院党组的___下，团结带领诉前调解团队冲在办案一线，攻坚克难、带病工作，为团队干警作出了表率。
一、思想坚定、___过硬
胡晓青同志作为一名老党员，时刻用党员标准严格要求自己，坚持发挥好表率作用，努力提高___修养和业务工作能力，始终做到___上、思想上、行动上与各级党委、___和上级___保持高度一致，顾大局、识大体，维护______。该同志在工作当中注重理论
学习和党性修养，不断提高自我，形成每天坚持学习的习惯，积极参加___业务学习，不断充实、更新知识结构，并注重把理论学习、工作实践和认真思考三者有机结合起来，结合___工作的实际情况，强化法制思维，学习法律知识，不断更新法治观念，提升司法能力，切实落实______提出的“努力让人民群众在每一个司法案件中都___到公平正义”。审判工作中，该同志自觉讲学习、讲___、讲正气，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，从根本上做到正心、正德、正身、正气、正义。
二、率先垂范，履职尽责
胡晓青同志作为诉前调解团队的负责人，对待工作兢兢业业，严谨认真，自开展百日攻坚行动以来就一直冲在办案第一线，即便疾病缠身也没有丝毫放松懈怠，充分发挥了党员干部的率先垂范作用。11月中旬，胡晓青同志腿部患上了滑膜炎，膝盖疼痛难忍，一度不能正常行走。___和同事都劝她治疗修养一段时间，但为了不影响办案进度，她在医院进行了简单的治疗并便又回到了工作岗位，忍着身体的不适坚持工作。她的毅力和责任心鼓舞了团队干警，大家以胡晓青同志为榜样，把困难当作干好工作的动力，转变思路，多措并举，加大调解疏导力度，督促速裁案件加快审理，努力实现攻坚战的任务目标。今年以来胡晓青同志带领诉前调解团队已结1336件，化解成功793件，司法确认案件195件，诉前调解案件占一审
案件占比率80.87%，此项考核指标为满分；调解成功率59.37%，调解案件的平均审理天数考核为满分。
三、创新举措，司法为民
作为一名具有丰富办案经验的资深法官，她心里时刻装着老百姓的利益，办案中树立调解是“高质量审判”的理念，创新举措推行诉前调解机制，耐心化解矛盾纠纷，尽职尽责地处理好每一起案件。她带领团队联动社会调解___构建多方参与、有机衔接、相互协调的多元化纠纷解决体系，完善先行调解、司法确认工作机制，充分发挥人民调解员力量，打破司法诉讼包天下的局面，运用非诉纠纷解决机制实现诉源治理。她创新举措，通过现场调解、___调解、___调解、___调解等各种灵活多样的方式，大大降低诉讼成本，提高办案效率，有效化解矛盾纠纷。今年以来，诉前调解团队采用___、___等调解方式，已成功调解各类纠纷200余件，让人民群众切实___到了司法的公正与效率。
模板,内容仅供参考
篇十八：百日行动个人报功材料
百日安全专项行动工作总结模板整治隐患防范事故――百日安全专项行动为切实加大安全防范工作的力度，及时有效地排查治理安全事故隐患，坚决遏制各类安全事故，保障人身财产安全，促进社区安全形势持续稳定好转，阳光御景小区根据《____开展“整治隐患、防范事故”百日安全专项行动方案》文件要求，结合小区实际情况，在____年____月开展了“整治隐患、防范事故”百日安全专项行动。主要内容如下：一、广泛宣传，强化监督。加大宣传力度，进一步提高了对百日专项行动工作的重要性和必要性的认识，发动广大从业人员和居民群众积极参与隐患排查治理百日专项行动中来，强化群众监督和舆论导向作用。二、真抓实干，求真务实。按照百日安全专项行动工作计划，逐条逐项进行检查，特别是对重点单位商铺、密集场所消防通道、消防安全设施，保安上岗等情况进行检查，同时对危化品运输进小区进行检查督查。阳光御景小区注重从表面现象发现实质问题，注重严查彻改、不留死角，坚决防止搞形势、走过场，务求取得实效。三、掌握信息，及时报送。小区内信息及时报送到管理处，加强百日专项行动信息报送工作，及时反映百日专项行动开展情况。阳光御景小区____年____月____至____年____月____日这百日内，积极响应公司提出的“百日安全”的安全专项行动方案，保安值勤人员尽职尽责，保安在巡逻时能及时发现问题并能主动解决问题，
特别在春节期间无偷盗、无火灾、无重大安全事故等发生，给小区造就了一个祥和、安宁、幸福的宜居小区，赢得了广大业主的好评。
百日安全专项行动工作总结模板（二）
____警官高等专科学校“开展安全工作百日督查专项行动”实施方案为进一步推进我校安全隐患治理工作，根据《____省教育厅____省学校安全隐患排查治理专项行动实施方案____》(晋教后勤〔____〕____号)和《____省教育____做好____年学校安全隐患排查治理工作的紧急____》(晋教后勤〔____〕____号)要求，决定在全校开展安全工作百日督查专项行动，结合我校实际，制定实施方案如下：一、督查目的通过开展安全工作督查专项行动，进一步促进有关安全工作的方针政策、法律法规及各项工作部署的落实，促进学校安全工作主体责任的落实，建立健全隐患治理和危险源监控制度，加强事故预警、预防和应急救援工作，努力构建安全工作长效机制，消除各类事故隐患，为成功举办____奥运会创造良好的安全环境。二、____机构成立安全工作督查专项行动工作小组，负责____全校自查和督查工作，组成人员如下：(一)领导组组长：张子荣副组长：张国梁家瑞胡小平刘小秋职责。负责领导全校的督查专项行动工作。
(二)领导组办公室主任：刘小秋副主任：郝效新白志强____民王国祥苏生章成员。各部门主要负责人。三、督查形式及时间督查专项行动采取以学校自查为主的形式。于____月初至____月底按照晋教后勤(____)14____文件要求的十项督查重点内容，对全校安全隐患排查治理进行自查。四、督查内容1、建立和落实安全隐患排查治理工作责任制度。2、重点督查消防设施、应急照明、指示标志、疏散通道、安全出口符合国家有关标准的落实情况。特别是学生宿舍建筑内的商业场所作为安全隐患整治重点工作的落实情况。3、教工、学生接送车、公务用车的安全情况。4、学校设施设备的使用维护情况，重点督查锅炉、燃气、水电气、体育场地与器材等重要设施设备的使用、维护情况，以及实验室、礼堂、学生食堂、宿舍、厕所等重要场所是否存在安全隐患。5、对校园周边环境进行全面督查，重点是治安状况、附近有无生产、经营和储存有毒、有害和危险品的工厂企业。6、是否有d级危房仍在使用，并采取了切实有效的防范措施。防汛抗旱工作的落实情况是否到位。7、对学校的卫生设施、餐饮设施、日常饮用水、自备水源及二次供水设施的管理情况，食品卫生许可证的领取情况，食堂从业人员的健康状况等进行全面重点督查。
8、学校安全稳定领导机构是否健全，责任制度、检查报告制度是否完善落实；校园安全防控系统设备、设施是否正常运行；校园安全管理制度是否健全。
9、对____和自然灾害的应急处置管理机构、机制和规章制度是否健全完善，是否建立了相应的应急预案和应急准备情况。
10、____学生开展紧急疏散和自救逃生演练。五、工作要求1、提高认识，加强领导。要以对师生生命和学校财产高度负责的精神，把这次安全生产百日督查专项行动作为减少隐患、遏制事故的重要措施，把百日督查行动摆到当前工作的首位，切实抓紧抓好。
关于县建设系统开展“百日安全生产集中整治活动”的汇报按照自治区、州、县有关文件(呼安生字［____］____号)的要求，以____为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕____安全生产工作目标任务，进一步加强便笺俄领导，落实安全生产责任制，持续不断地开展安全生产检查和督查，消除各类安全隐患，抓好安全生产各项措施的落实，杜绝建设领域安全事故的发生，进入第三季度后，建设、施工也进入了高峰期，人流、物流不断加聚，各类重特大事故的易发生因素不断增多，在这大环境下建设系统开展了一次“百日安全生产集中整治活动”。根据本行业实际，____年____月____日至____月____日建设系统积极参与到这次活动中来，现将活动情况做一汇报。一、加强____领导为切实做好本次活动的各项工作，特制定了《____建设系统____开展百日安全生产集中整治活动实施方案》(呼建发［____］____号)，成立了建设系统活动领导小组。使这次活动做到早计划、早安排、早布置。二、积极开展安全生产宣传动员活动各建筑企业及相关单位按有关要求于____月中旬先后召开了动员会，对全体工作人员进行了文件的传达与教育，使本次活动做到人人知晓、人人参与，形成良好的宣传活动氛围。三、加强管理，责任落实，重在检查
篇十九：百日行动个人报功材料
百日行动工作小结(总)“百日行动”石庄镇工作小结“百日行动”自3月底开展以来，石庄镇上下高度重视，狠抓落实，保证对辖区内的建筑工地做到“横向到边，纵向到底”。石庄镇制定严密的行动方案，经过近100天的行动，无论是对建筑工地还是农民建房，都建档立卡，确保无遗漏，做到“六强化两提高”。全面部署保证效果石庄镇在组织部署、技能提高、安全检查、农民建房、组织培训、应急演练方面做到“六强化”。一、强化部署精心组织制定《石庄镇建筑施工领域安全生产大排查大整治大提升“百日行动”工作方案》，明确分工，规定时限，责任到人。前后多次召开“百日行动”推进会，总结我镇“百日行动”开展情况，并对前期检查出的问题有针对地提出整改要求，严肃落实监督责任，狠抓非报监工程，消除思想盲点，打通监管断点，提升安全施工水平。尤其在农民建房问题上，做到严格审批、严格放线、加强日常监管，确保建设工作在“可行、可控、可管”的状态下稳步推进。二、强化学习提高技能根据上级安排，石庄镇全体建筑安全监管人员，于5月28
—1—
至29日在如皋参加“安全监管”培训活动，内容涉及危险源监管、文明施工、地震群测群防等领域，切实提高人员专业知识水平，使得安全检查责任，作业检查流程，后期跟踪闭环上都更为规范。
三、强化检查消除盲点报监工程石庄镇在监项目共计6个，分别是时欣家具、鸿悦华庭、华景环保、上海电气、业琛商业广场、汇舸环保。上述工程均已按要求上报“百日行动”方案、自查表、安全责任承诺书。其中自查表均已提交两份，确保一月一自查。截止目前，我镇共计查摆此类工程安全隐患31个，均已经整改完毕，形成闭环。非报监工程石庄镇非报监项目共计6个，分别是焦港工业园区路、新生港工业园区建业路雨水管道改造、杨庄村办公室（已完工）、砖桥工业园区厂房、新型环保蒸汽加强砖生产项目，东板桥路雨水管网。上述工程均已上报“百日行动”方案、自查表、安全责任承诺书。截止目前，我镇共计查摆此类工程安全隐患99个，其中68个已经整改，还有31个未整改（31项全部涉及停工的砖桥工业园区厂房），下发2份停工整改通知书（杨庄村委会办公楼，砖桥工业园区厂房）。石庄镇“百日行动”工作小组狠抓非报监项目。由分管领导牵头，多次组织工作人员前往焦港工业园区现场了解施工进展情况，形成与施工方的沟通常态化机制，要求其履行好主体责任，开展好安全教育，树立好安全意识。此前重点关注的新型环保蒸
—2—
汽加强砖生产项目，已向镇建服中心递交了责任主体盖章的“建设工程施工安全隐患整改完成报告书”，形成闭环。
四、强化查改关注民房石庄镇目前农户建房项目数94户，其中在建30户，未动工43户，维修11户，退回10户，已签订安全责任承诺书30份。目前已按照一户一表要求，填写30份安全监管表。建房办共计安全巡查11次，勘查新建房屋9次，对于当场能整改的问题，进行现场安全教育，其余问题以整改单形式，要求限期整改完成。五、强化培训营造氛围我镇在前期开展工匠培训会的基础上，计划6月底，组织下一阶段工匠实际操作培训会，通过实际展示日常操作中的不规范，以及可能引发的后果，让受训人员切实领悟安全生产的重要性，进一步提升工匠实操能力。六、强化应急组织演练全镇安全生产专项整治暨开展“五一”期间安全大检查动员会召开后，4月28日，由镇建设服务中心组织，邀镇安监所，全镇范围内建筑工地负责人到鸿悦华庭生活区开展石庄镇“百日行动”消防应急演练活动。通过应急演练提高广大工友面对火灾的应急能力，真正做到“防患于未燃”。存在问题后续措施二是自身监管能力存在不足，尤其是在脚手装配、供电保护等安全检查专业技能上有所欠缺。为解决以上问题，今后的工作
—3—
中我们要做到“两提高”。一要提高管理，形成长效。针对监管不严的情况，在今后的
工作中要严格做到“依规管理，每周一查”。做到重点突出，按照项目清单，对不具备资质的工地，严格停工，树牢安全红线。
二要提高能力，专业监管。一方面进一步加强自身学习，通过互联网学习视频、专业书籍等工具提升检查水平。另一方面，积极向上级安监专家学习请教，通过平时交流反思，不断夯实自身能力。
实功易为，虚功难做。“百日行动”虽然即将结束，但安全检查工作必须形成常态化制度，久久为功，将安全思维根植日常生产生活。在日后的工作中，我镇会延续“百日行动”中好的做法，继续做到“六强化两提高”，补足短板，关注重点工程，提升自身能力。相信通过我镇的努力及住建部门的指导，我镇建筑安全监管水平一定会更上一层台阶。
—4—
推荐访问:百日行动个人报功材料 百日 材料 报功