2022年卫健系统清廉机关创建工作总结汇报【完整版】

时间:2022-07-01 19:12:02 手机站 来源:网络

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2022年卫健系统清廉机关创建工作总结汇报【完整版】

卫健系统清廉机关创建工作总结汇报

2022年,X市卫健委按照“抓点示范、以点带面、整体推进”的工作思路,通过统一布局、风控管理、多措并举等方式,努力提升机关党员干部廉政意识,规范机关权力运行,增强机关清廉氛围,努力打造风清气正的卫健清廉机关,为建设XX目标提供了有力的卫健保障。现将创建工作情况汇报如下:

一、主要做法

(一)统一布局,下好清廉责任“先手棋”。一是抓领导,“一岗双责”做表率。党委书记认真履行“第一责任人”职责,主抓直管,各责任处室具体牵头,将清廉机关建设纳入党建工作整体规划,不断增强四个“意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,引导党员干部做到树标杆做表率。实行党员领导联系基层单位制度。积极支持派驻纪检监察机构 当前隐藏内容免费查看工作,凡重大决策事项均主动征询意见。二是抓部署,责任层层促压实。认真研究部署清廉机关建设工作,明确方案、细化措施,确保工作落地见效;定期召开全面从严治党专题会议,分析研判党建工作开展情况并推进重点工作落实,切实推动全面从严治党向纵深发展。把党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置,与业务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核。委党委分别与委中层处室、机关党支部签订党建和党风廉政建设责任书,将责任层层分解到末梢,形成一级抓一级、层层抓落实的良好格局,确保了清廉机关建设工作的顺利开展。三是抓节点,纪律督查强作风。在元旦、端午等节假日期间开展正风肃纪专项检查工作,重点针对是否存在违规吃喝、违规发放津补贴奖金等“节日病”问题开展检查;通过重点督查、集中检查、自查自纠等方式,对全体干部职工考勤纪律、服务态度、“九不准”规定行为、餐饮浪费行为等进行严肃督查,持之以恒正风肃纪,形成务实高效风清气正的干事创业环境。

(二)风控管理,打好清廉建设“主动战”。一是抓决策,规范权力促运行。严格执行民主集中制,严格执行“三重一大”事项集体研究制度。委党委书记严格执行部门单位主要负责人“五不直接分管”制度,自觉接受纪检监督,提升决策的透明度和监督力。二是抓风险,全面堵塞防漏洞。组织开展全市卫生健康系统廉政风险点排查专项活动,对各处室职权行使的主要环节、关键部位可能存在的风险,进行“全面深入体检”,按照“纵向到底,横向到边,全面覆盖,不留死角”的要求,做实安全风险防控措施。三是抓教育,营造学习好氛围。发挥党委中心组表率作用,落实党委会前X分钟政治理论学习制度。围绕“党建+廉政”的理念,建立了以“学习强国”、“指尖微课堂”微信群、钉钉学习群等多种形式的线上学习链,通过廉政警示教育片、一百周年图片展、志愿服务“为民办事”等一系列实地教育活动,切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。大力弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神。在常态化抗疫工作中,不断挖掘宣扬身边抗疫先进典型,以及抗疫中凝铸的伟大精神,营造良好的清廉卫健的氛围。

(三)多措并举,出好清廉机关“组合拳”。一是抓便民,提速“最多跑一次”。我市卫健政务服务“掌上办”、民生服务“网上办”、“一证通办”率达X%。率先实现诊所审批全流程“一件事”X个工作日办结、“出生一件事”一次都不跑和“用血报销不用跑”。X家预防接种门诊开通网上预约;X家省市县医院实现“刷脸就医”,运行“医后付”;完成医院和X急救系统“急救更快速”信息全贯通。市级医院高峰排队平均时间X分钟,县级医院排队平均时间X分钟。全市门诊和病房智慧结算率分别达到X%、X%。二是抓问题,落实万人“双评议”。按照评议内容,分阶段开展动员部署、自查自纠,全面做好参评工作,主动接受群众监督,坚持每个工作日报送服务信息。针对万人双评议活动明察暗访反馈情况,查找自身存在的问题,督促相关出事针对发现问题立即制定整改措施,在整改中不断完善各项工作,切实改进服务质量,提高群众满意度。三是抓整治,打造清廉新生态。以清廉促效能为清廉医院建设的正面手段,以压实责任防治腐败为推进清廉医院建设的主要手段,结合实际情况,实施专项治理和自选整治,全面正风肃纪,积极构建医疗卫生行业健康生态。制定系列“阳光清廉”举措自上而下全面铺开,以廉促效,培养清风“正气”。科学制定目标任务,全市X家二级以上公立医院列入监测。动态设置监测指标,监测评价体系覆盖X个方面X项,以“统一标准,分层监测,定期发布,动态管理”的办法,有计划、有步骤地开展全市清廉医院建设、监测、评价、发布管理等工作,打造党建引领好、制度规范好、医德医风好、文化氛围好、廉洁状况好的“五好”清廉医院。

二、下一步工作安排

2022年是党的二十大召开之年,也是“十四五”规划实施的关键之年,一以贯之加强党的建设、推动从严治党,意义重大、责任重大。下一步,卫健委将按照上级工作部署,在清廉机关建设中狠下真功夫,确保清廉机关廉政风险找得准、问题改得实、举措控得全,让卫健系统服务行为更加规范有序。

一是持续筑牢思想根基。深化对党忠诚教育,深入学习党纪党规、党的十九大精神、******系列重要讲话精神、各级党代会、纪委全会精神、“十不准”等各项规章制度,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

二是持续抓实责任担当。坚持党委统一领导,各党小组、支部委员组织协调、党员干部和群众积极参与的党建工作机制,健全清廉机关工作考核指标,细化考核内容,扎实推进清廉机关创建。

三是持续勇于自我革命。坚持一线锤炼干部作风,实施卫健系统干部“双提升”专项行动,推动党员干部在抗击新冠肺炎疫情战斗中,勇于担当、善于作为。完善落实各项监督制度,持续整治慵懒散慢私拖和不担当、不作为、慢作为、乱作为行为,推动“清廉机关”建设取得新成果。

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