对照五破五立剖析材料(5篇)

时间:2022-12-16 16:30:08 手机站 来源:网络

对照五破五立剖析材料(5篇)对照五破五立剖析材料  湖北五破五立解放思想大讨论活动方案  省第十次党代会报告提出,解放思想是干事创业的逻辑起点,是关乎湖北进展的全然性问题。要以思想解放下面是小编为大家整理的对照五破五立剖析材料(5篇),供大家参考。

对照五破五立剖析材料(5篇)

篇一:对照五破五立剖析材料

  湖北五破五立解放思想大讨论活动方案

  省第十次党代会报告提出,解放思想是干事创业的逻辑起点,是关乎湖北进展的全然性问题。要以思想解放为先导,开阔进展视野,培育进展文化,优化进展环境,拓宽进展空间。坚决破除打算经济的思维定势,牢固树立市场经济的理念,自觉运用市场机制和方式谋求进展、破解难题;坚决破除“官本位”意识,牢固树立“产业第一、企业家老大”的理念,打造重商亲商悦商的人文环境;坚决破除封锁意识和保守思想,牢固树立海纳百川的开放理念,营造开放包容、互利合作的良好气氛;坚决破除求稳守成意识,牢固树立开拓进取的创新理念,鼓舞斗胆地试、斗胆地闯,勇于担当、勇于担难、勇于担险;坚决破除坐而论道、知行不一的不良风气,牢固树立真抓实干、讲求实效的务实理念,把思想解放落实到解决问题上,落实到实际成效上。依照《中共XX市委关于认真学习贯彻省第十次党代会精神的通知》精神,市委决定,集中三个月时刻,在“迎创”活动中深切开展“五破五立”解放思想大讨论,掀起学习贯彻省第十次党代会精神和新一轮思想解放的热潮。现将有关事项通知如下:

  一、目标任务通过开展大讨论活动,进一步排除制约XX进展的思想观念障碍,明确以后十年冲刺全国县域经济百强、争当全省“三化”和谐进展先行区的进展目标思路,坚决建设XX、跨越进展的信心,慢慢形成想开放、敢开放、会开放、真开放、大开放的格局,为推动我市经济社会

  科学进展跨越式进展营造良好舆论气氛,提供顽强思想保障。干部群众的思想进一步解放。干部群众在大讨论活动中普遍受到

  教育和触动,以后进展的目标思路进一步明确,加速XX进展、思想解放先行的观念深切人心。干部群众适应市场经济、把握市场规律、参与市场竞争的意识不断增强,建设XX、进展XX的信心加倍坚决,全市上下掀起新一轮解放思想、更新观念的热潮。

  重商亲商的文化进一步树立。全市上下尊重创业、尊重企业的气氛加倍浓厚,重商、亲商、爱商、护商的“重商”文化进一步树立,创业光荣、产业第一、企业家老大的理念牢固确立,全民创业、全民招商的热潮慢慢兴起,XX对外商外资的吸引力不断增强,宜业宜商的局面慢慢形成。

  开放创新的理念进一步形成。“敢闯天下、敢为人先”的侨乡精神取得进一步宏扬,开放包容、互利合作的观念牢固树立,勇于担当、勇于担难、勇于担险成为普遍共识和自觉行动,党员干部群众敢闯敢试、勇于冒尖、勇于创新的斗志不断激发,全市上下思想解放、进展开放的生动局面初步形成。

  真抓实干的风气进一步确立。“三抓一促”、“三短一简”、“五讲做表率”等活动深切推动,坐而论道、知行不一等不良风气取得有效遏制,党员干部的责任意识、落实意识和实干精神不断增强,真抓实干、讲求实效的务实理念牢固树立,党员干部作风和党群干群关系在真抓实干中取得进一步改良。

  制约进展的问题进一步解决。全市上下通过大讨论活动发觉问题,

  迅速整改。治庸问责和责任追究的力度不断加大,制约XX进展的一些突出问题取得进一步治理,大讨论活动中查找和发觉的一批具体问题大体解决,人民群众对“迎创”活动的中意率不断提高。

  “五个建设”的开展进一步深切。能力素养建设、干部作风建设、进展环境建设、重大项目建设和基层组织建设深切推动,全市上下“迎创”活动的气氛加倍浓厚,干部群众呈现新的精神风貌,为全市经济建设和社会进展助推发力。

  二、方式步骤组织学习、宣传发动。通过各类形式,及时组织党员干部学习省第十次党代会报告原文和有关解读、注解。各地各部门党委中心组要组织一次省第十次党代会精神的专题学习。适时组织省第十次党代会精神的宣讲。各级党员领导干部要带头学习、带头辅导,既组织好本地本单位的学习,又对落实党代会精神提出要求、作出安排、抓好落实。要制定学习打算,安排学习专题,结合每周四集中学习、基层干部轮训,使党代会精神深切党员头脑,贯穿工作始终。新闻媒体要发挥舆论引导作用,开设活动专栏,报导各地各单位开展学习讨论情形,营造良好活动气氛。开展讨论、对照剖析。在认真学习的基础上,依照“五破五立”的要求,深切开展讨论和剖析。通过新闻媒体和政府网站,精心设计和组织“五破五立”大伙儿谈活动。适时组织对市四大伙儿领导和部份乡局级主职干部进行“五破五立”的访谈;针对思想观念不够解放致使进展不够的实际,深切开展正反两方面的案例剖析;各地各部门

  领导班子要针对“五破五立”的要求,结合各地实际和部门职能,带头进行自查剖析,从思想观念、工作方法上主动查找不足。一般党员干部要结合支部组织生活会等活动进行自我剖析,查找自己在思想上、工作上不符合“五破五立”观念的要紧表现。

  抓好整改、总结提高。对照学习讨论和自查剖析情形,制定整改方法,落实整改责任。市委、市政府将依照讨论剖析的情形,研究改良工作的意见,形成指导科学进展的政策方法,力求在进展理念、进展环境、机关作风上有明显改善,真正把学习讨论活动功效转化为解决问题、增进工作、推动进展的实际行动。活动终止后,各地各单位要及时总结,上报功效。

  三、组织领导增强领导,精心组织。“五破五立”解放思想大讨论活动在市委“迎创”活动领导小组办公室统筹下进行,由市委宣传部具体组织实施,与“迎创”活动统筹安排、一并推动。各地各部门“一把手”要对大讨论活动负总责,明确分管领导和具体人员,一级抓一级,层层抓落实。增强宣传,营造气氛。新闻媒体要增强舆论引导和监督,充分利用“迎创”活动各类专栏、专题,深度解读省第十次党代会要紧内容和精神实质,及时报导活动进展,全面展现各地各部门新典型、新举措、新功效,营造开展讨论的良好气氛。市“迎创”办要通过简报的形式,总结宣传各地各部门好的体会做法。各地各部门也要采取灵活多样、生动活泼、群众喜闻乐见的形式开展宣传,增强对大讨论活动

  的宣传引导。增强督导,确保实效。各地各部门“迎创”领导小组和办公室要

  增强对大讨论活动的检查和指导,及时把握进展,督导工作落实。要结合“迎创”活动开展,增强对大讨论活动的督导,通过大讨论活动,进一步推动“五个建设”深切开展。市委将把各地各部门开展大讨论活动的情形作为“迎创”活动的重要内容,纳入年末实绩考核。

篇二:对照五破五立剖析材料

  五梳五破五立整改措施

  第1篇:五梳五破五立心得体会开展“五梳五破五立”专项活动的个人心得体会通过对“五梳五破五立”专项活动的深入学习和深刻体会,我结合自身情况及本职工作进行了自我审视和分析,发现了自身存在一些需要改进的地方,接下来我谈谈在此次活动中的一点心得体会:一、在梳理思想,打破固步自封的障碍,树立解放思想的旗帜方面:我认为我需要更进一步的解放思想,去适应新常态下的新思想和新的工作方法;二、在梳理思路,打破因循守旧的障碍,树立思路创新的旗帜方面:我认为我自身还存在因循守旧的一面,总是跟着老同志的老路子去开展工作,不愿意自己去多加思考创新工作的方式方法。在今后的工作中,我将开动脑筋,积极主动的去创新工作思路;三、在梳理作风,打破行动迟缓的障碍,树立马上就办的旗帜方面:我认为我有时候面对纷繁复杂的工作有些无所适从,在今后的工作中,应该学会明确区分工作的轻重缓急,有计划、有步骤的及时完成好每一项工作;四、在梳理问题,打破发展瓶颈的障碍,树立担当突破的旗帜方面:我认为我在学习方面还有待加强,在今后的工作中我将加强对专业知识的学习,以提升自己的工作业务能力,同时也将加强思想文化方面的学习,让自己能紧跟时代步伐和提升自身文化修养;五、在梳理目标,打破对标保守的障碍,树立领跑领航的旗帜方面:我认为我还存在安于现状的一面,在今后的工作中,我将坚定自己的理想信念,向优秀的人学习,并树立自己的目标,制定计划逐步去实现它,让自己的人生更加的有价值。2021年2月19日

  第2篇:五梳五破五立学习心得体会遵义市湘江小学”五梳五破五立”学习心得体会

  王会近日,根据汇川区政府文件指示,我校围绕“五梳五破五立”展开解放思想大讨论活动,并按照活动要求,通过学习活动方案,我进一步明确了活动的目标和任务,对这项活动有了更深的认识。通过本次活动,我的确受益匪浅。现自我梳理如下:一、要强化学习意识树立终身学习的观念,自觉做到坚持不懈、持之以恒、学以致用。只有不断地学习,才能不断地实现认识再认识,也才有可能不断地实现思想的解放再解放。因此,我认为,我必须树立“终身学习”的理念,并加强学习,做到有课必听,(包括校内校外的公开课及家常课)听课必记,听后必反思,并做到取长补短,助力自己的专业成长。二、要强化服务意识强化服务意识,办公室工作带有很强的服务性。为更好的服务教职工,我要做到:一是积极协助领导班子解决工作中遇到的问题和困难;二是讲求行之有效的工作方法,加强与上级部门的qq联系,为学校的工作、老师的切身利益服好务;三是多听听领导和老师们的意见和建议,变坐等问题上门到主动服务教师,主动了解情况并解决问题,转变角色、服务学校各部门,以实事求是态度改进我的工作作风。通过开展“五梳五破五立”解放思想大讨论活动,我加深了认识,提振了精气神,更明确了自己工作的任务;本次自我梳理活动是我实现教育理想的有力举措,也是我未来工作的目标与方向。2021-03-28

  第3篇:五梳五破五立汇报新版篇五梳五破五立汇报材料(3篇)五梳五破五立汇报材料(3篇)五梳五破五立汇报材料按照《××区科技局“五梳五破五立”专项活动实施方案》安排,我局于201X年2月19日上午召开了“五梳五破五立”讨论会。会上,全局干部职工紧紧围

  绕“五梳五破五立”主题,结合业务工作实际,就单位及个人在思想、思路、作风、问题和目标方面查找问题,深入剖析自身存在问题的原因,提出今后的整改措施。

  一是在梳理思想,打破固步自封障碍方面,存在满足于已有的成绩,满足于科技工作上取得的小进步、小提升,追求的标准和目标不高等问题。

  二是在梳理思路,打破因循守旧障碍方面,存在眼界不宽、思路狭窄、办法不多、措施不多,创新意识、进取精神不够强等问题。

  三是在梳理作风,打破行动迟缓障碍方面,存在深入企业、深入基层调研指导还不多不实,服务还不到位、不精准等问题。

  四是在梳理问题,打破发展瓶颈障碍方面,存在工作思路与实际情况出现偏差,工作不深入不精致等问题。

  五是在梳理目标,打破对标保守障碍方面,存在瞄准先进发达地区“对标、看齐”,力争省内科技一流的决心和信心不足等问题。

  通过五方面问题的查找,大家纷纷表示在今后的工作中,要解放思想、理清思路,找准目标、注重学习,增强服务意识、深入一线脚踏实地,找好科技工作的重点,做好科技服务、创新、发展等各项科技工作,力争为新汇川的发展建设贡献自己的绵薄之力。

  五梳五破五立汇报材料根据中共××市××区委《关于进一步深化“三严三实”专题教育开展“五梳五破五立”专项活动的实施方案》文件安排部署,为确保“五梳五破五立”专项活动在我局顺利开展并取得实效,××区城管局在局长××的组织领导下,于2月4日、2月5日在城管局五楼会议室对“五梳五破五立”材料进行了专题学习中,××强调,各部门、各单位要认真学习文件内容,深刻领会文件精神,尤其要领会市、区两级政府关于“十三五”规划精神。学习后要做好会议精神和文件精神的传达,并组织干部职工最后,××再次强调,虽然“五破五立”必然会触及极个别人的灵魂,打破极个别人的计划,影响极个别人的利益,但同时,也为城管局开拓了新的视野,营造了更新的行政氛围,获得了更多的发展机会,使许多潜在的幸运与幸福变成了最现实的画卷。

  五梳五破五立汇报材料按照镇党委《关于进一步深化“三严三实”专题教育开展“五梳五破五立”专题活动的实施方案》的要求部署,结合本单位《关于进一步深化“三严三实”专题教育开展“五梳五破五立”专题活动的实施方案》,现将开展的专题活动工作汇报如下:这次大讨论活动从2月3日开始,统一部署、依次推进,到2月20日前结束,团泽居重点做了以下三个方面的工作。一、集中学习根据镇党委印发的《关于进一步深化“三严三实”专题教育开展“五梳五破五立”专项活动的实施方案》的总要求,结合本单位实际,拟定了团泽居《关于进一步深化“三严三实”专题教育开展“五梳五破五立”专项活动的实施方案》。201X年2月4日下午和2月5日利用空余时间,团泽居按照实施方案的规定采取集中和分散两种形式的一是组织团泽居全体干部集中学习了《***总书记201X年以来系列重要讲话精神》《中共××区委常委201X年工作报告》《××区政府201X年工作报告》《镇党委会201X年工作报告》《镇政府201X年工作报告》《开发区党工委副书记、××区委书记××同志在区委三届六次全会学风踏实,学以不能自用。理论学习不扎实,运用理论指导实际工作有差距,没有充分认识学习是指导工作和提高工作效率的最好途径。一是学习的系统性不强。总认为只要熟透本单位自己负责的业务知识就可以了,没有注重理论知识的学习,二是学用结合不实。喜欢抱着自己昨天已有的经验不放,时常用经验的东西去指导工作,有凭经验吃老本的思想。缺乏耐心,方法简单。当遇到单位其他同志工作推不走或办理不及时没到位的地方,发火批评同志,不留情面,没有耐心的去说服教育,导致挫伤了同志的工作积极性和自尊心,自己觉得是为了工作,但实则是工作过于急躁。满足现状,沾沾自喜。个人觉得,工作成绩已得到了许多同事和领导的认可,就有点懈怠,沾沾自喜。比如,目前还存在有矛盾纠纷没有化解、信访案件没有回复,还需在工作中加以改进。三、整改措施和下一步努力的工作方向

篇三:对照五破五立剖析材料

  五破五立,打造专业建设升级版——专业建设研讨会思考

  2013年应用化工技术专业成功入围湖南省职业教育“十二·五”省级重点建设项目省级示范性特色专业,应用化工技术专业同时确定为2013年中央财政支持的职业教育实训基地建设项目,学院新校区建设的化工实训工业大楼已于8月7日封顶,化工教学大楼也即将建成。喜讯频传,化工系面临前所未有的发展机遇,最近学院又召开了专业建设研讨会,专业建设是学院发展的生命线,化学工程系经过研讨,提出“五破五立”,打造专业建设升级版,并把“五破五立”作为未来一年专业建设的指导方针。

  一是要突破墨守成规的思想,树立开拓创新的意识。墨守成规,就是不愿接受新事物,习惯于旧观念、旧思路、旧方法。因循守旧,没有前途;开拓创新,用新观念指导新发展,要用新办法解决新问题,要用新做法开创事业新局面。应用化工技术专业是即将建成的省级示范特色专业,是学院专业建设的一面旗帜,要在对接产业办专业,办好专业促产业方面形成示范和引领,系部整体专业结构、专业方向的动态调整要敢于对接市场,敢于放弃一些生源不足、就业质量不高的专业,敢于开展新专业(专业方向)设置,2012年精细化学品生产技术专业新开辟化妆品的使用与营销方向,当年招生25人,2013年现已录取113人,2013年应用化工技术专业将紧跟市场对新能源新材料的产业需求在新生班级开设化工新材料方向。

  二是要突破自我满足的思想,树立追求卓越的意识。要善于认识自己,信心不足,不行;安于现状,更不行!绝不能习惯于纵向比,自己跟自己比、现在跟过去比,“没有最好,只有更好”。“十一·五”期间化学工程系建成了应用化工技术、精细化学品生产技术两个省级精品专业、应用化工技术实训基地建成为省级重点实训基地,应用化工技术教师团队成为省级教学团队,“十二·五”化学工程系打造了精细化学品生产技术中央财政支持的专业建设项目、应用化工技术专业中央财政支持的职业教育实训基地建设项目,应用化工技术专业成功入围省级示范性特色专业,回首几年的专业建设,成绩是显然的,但是我们不能躺在

  成绩的安乐窝里而自我满足,各项工作如逆水行舟,不进则退,专业建设团队要封存成绩,始终保持从零开始的积极心态,充满激情地工作。

  三是要突破消极等待的思想,树立抢抓机遇的意识。从来没有天上掉馅饼的事。谁消极等待谁就只能落后。机遇与挑战并存的时代里,我们就该抢抓机遇,不惧挑战。当前,应用化工技术已立项为省级示范特色专业建设项目,按照项目建设的要求,我们的差距还很大,省级财政将在3年内给予600万项目资金,中央财政也将给予应用化工技术实训基地建设提供220万资金支持,如何用好这些资金,如何通过新校区建设改善实习实训条件,需要大智慧。同时我们也要以此为契机,积极开展动态调整,2012年通过专业动态调整,设立的精细化学品生产技术(化妆品的使用与营销方向)、石油化工生产技术新专业,很快就得到了市场的认可,专业发展的升级版离不开专业动态调整,调整后怎么建更值得深思。怎样才能保证新专业(新方向)的生命力,靠专业特色。

  四是要突破怕担责任的思想,树立勇于担当的意识。要使学院的专业建设与发展后发赶超,每个化院人,特别是系主任和专业负责人就必须百分之百地勇于担当。万不可“不求无功,但求无过”。学院的发展经不起推诿,学院的未来受不住拖沓。化学工程系现有6个专业,专业发展规模极不平衡,2011年,系部暂停了规模小,市场需求相对较差的有机化工生产技术专业,目前高分子材料应用技术和高聚物生产技术规模偏小,但是市场认可度和需求都很不错,如何把小规模又有市场需求的专业规模做大,系部已组成专门的团队,首先从专业的实习实训条件抓起,在新校区的化工工业大楼,规划建设高分子材料检测与加工中心,其次是提升就业质量和专业声誉,系部在对专业负责人考核体系中增加了学生的就业率与就业质量,专业的出口畅才能进口旺,力争把高分子材料类专业打造成为化学工程系另外一大专业主体。

  五是要突破说多做少的思想,树立干字当头的意识。空谈误国,实干兴邦,说到不如做到,要做就做最好,光说不练只是假把式。“干”字当头,成功不愁,“干”字去掉,成功跑掉。业绩是靠实干、善干“干”出来的。专业负责人承载着专业建设的重任,专业如何定位、专业的人才培养模式、人才培养方案、课程体系、实训基地的建设等方面都是要经过慎重思考,反复研究,系部所有专业将以人才培养评估工作为契机,按照应用化工创建省级示范特色专业的工作思路,

  开展头脑风暴,讨论专业建设方案,开展专业剖析,研究切实可行的人才培养方案,并在实践中不断总结完善。只有辛勤耕耘,才有丰硕的果实。

  总之专业建设和发展,首先要解决专业负责人的思想问题,思想解决的程度,决定进步的尺度。因此,我们每个专业负责人都要争当解放思想的推动者、实践者。要有时不我待的进取精神,抢抓机遇,要有积极主动的工作态度,主动参与、主动作为,与时俱进,不当旁观者,不当“门外汉”。要找准定位、明确目标地干,要雷厉风行、充满激情地干,要用心用脑、充满智慧地干。“五破五立”,破而后立,才能打造专业建设的升级版!

篇四:对照五破五立剖析材料

  机关单位五梳五破五立汇报材料两篇

  五梳五破五立汇报材料(一)按照《xx区科技局”五梳五破五立“专项活动实施方案》安排,我局于20XX年x月xx日上午召开了”五梳五破五立“讨论会。会上,全局干部职工紧紧围绕”五梳五破五立“主题,结合业务工作实际,就单位及个人在思想、思路、作风、问题和目标方面查找问题,深入剖析自身存在问题的原因,提出今后的整改措施。

  一是在梳理思想,打破固步自封障碍方面,存在满足于已有的成绩,满足于科技工作上取得的小进步、小提升,追求的标准和目标不高等问题。

  二是在梳理思路,打破因循守旧障碍方面,存在眼界不宽、思路狭窄、办法不多、措施不多,创新意识、进取精神不够强等问题。

  三是在梳理作风,打破行动迟缓障碍方面,存在深入企业、深入基层调研指导还不多不实,服务还不到位、不精准等问题。

  四是在梳理问题,打破发展瓶颈障碍方面,思想汇报专题存在工作思路与实际情况出现偏差,工作不深入不精致等问题。

  五是在梳理目标,打破对标保守障碍方面,存在瞄准先进发达地区”对标、看齐“,力争省内科技一流的决心和信心不足等问题。

  通过五方面问题的查找,大家纷纷表示在今后的工作中,要解放思想、理清思路,找准目标、注重学习,增强服务意识、深入一线脚踏实地,找好科技工作的重点,做好科技服务、创新、发展等各项科技工作,力争为新xx的发展建设贡献自己的绵薄之力。

  五梳五破五立汇报材料(二)按照镇党委《关于进一步深化”****“专题教育开展”五梳五破五立“专题活动的实施方案》的要求部署,结合本单位《关于进一步深化”****“专题教育开展”五梳五破五立“专题活动的实施方案》,现将开展的专题活动工作汇报如下:(若有不当敬请各位领导批评指正)这次大讨论活动从2月x日开始,统一部署、依次推进,到x月xx日前结束,xx重点做了以下三个方面的工作。一、集中学习(2月x日至2月x日)(一)根据镇党委印发的《关于进一步深化”****“专题教育开展”五梳五破五立“专项活动的实施方案》的总要求,结合本单位实际,拟定了xx《关于进一步深化”****“专题教育开展”五梳五破五立“专项活动的实施方案》。二、围绕主题、专题讨论

  xxx根据镇2月x日”五梳五破五立“专项活动动员大会的要求,对思想、思路、作风、问题和目标方面存在的具体问题进行了查找,主要表现在:

  (一)敷衍了事,落实不到位。一是执行领导交办的任务有搞应付,落实不力,打了折扣的情况。比如:一些老百姓反映的问题和诉求,一些工程项目中出现的纠纷问题。二是业务水平有待改进。

  (二)工作不务实,不求实际。工作作风不踏实,要求不高,存在降低工作要求,只求过得去的情况。特别是一些就业方面的工作,资料报表上报存在不及时,不准确的情况。

  (三)学风踏实,学以不能自用。理论学习不扎实,运用理论指导实际工作有差距,没有充分认识学习是指导工作和提高工作效率的最好途径。一是学习的系统性不强。总认为只要熟透本单位自己负责的业务知识就可以了,没有注重理论知识的学习,二是学用结合不实。喜欢抱着自己昨天已有的经验不放,时常用经验的东西去指导工作,有凭经验吃老本的思想。

  (四)缺乏耐心,方法简单。当遇到单位其他同志工作推不走或办理不及时没到位的地方,发火批评同志,不留情面,没有耐心的去说服教育,导致挫伤了同志的工作积极性和自尊心,自己觉得是为了工作,但实则是工作过于急躁。

  (五)满足现状,沾沾自喜。个人觉得,工作成绩已得到了许多同事和领导的认可,就有点懈怠,沾沾自喜。比如,目前还存

  在有矛盾纠纷没有化解、信访案件没有回复,还需在工作中加以改进。

  三、整改措施和下一步努力的工作方向以上存在的几个方面的问题,归根到底就是思想、思路、作风和目标的问题,针对存在的问题,下一步围绕五梳五破五立做好整改。梳理思想,打破固步自封的障碍,树立解放思想的旗帜。一要打破消极等待、坐等其成的思想。二要打破靠天吃饭、全依全靠的思想。三要打破自我满足、小进即满的思想。四要打破安于现状、贪图安逸、不求上进的思想。梳理作风,打破行动迟缓的障碍,树立马上就办的旗帜。一要打破”懒“的障碍。坚决扭转”不愿干事、不想干事“的心态,让勤勉尽职的理念贯穿于工作和学习的全过程。二要打破”慢“的障碍。坚决摒弃”坐而论道“的行为,切实增强服务意识,提高服务水平。雷厉风行,说干就干,做到对工作不推诿、不怠慢,对问题不推、不拒、不压。三要打破”浮“的障碍。坚决整改”浮而不实“的问题,以”求实务实踏实“的作风,沉下身子,真抓实干,发扬”钉钉子“精神,善始善终、善作善成。四要打破”软“的障碍。坚决克服”拈轻怕重“和”前怕狼后怕虎“的情绪,不断强化责任意识,提振克难攻坚的精气神,勇于负责、敢于担当,履职尽责,干事创业,敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试,切实做到不怕事、不误事、不出事、干成事。

  梳理问题,打破发展瓶颈的障碍,树立担当突破的旗帜。通过学习剖析,提出了以下为推动今后工作需要彻底整改的问题:(一)思想上有自由主义思想发生、思路方面还有思维方式存旧、思想观念创新不够。(二)工作作风方面存在着不讲究效率,有办事不认真、遵守纪律差、不勤奋好学、不顾全大局、无任劳任怨、不专研业务、不思进取、办事拖拉、有推诿扯皮现象等。梳理目标,打破对标保守的障碍,树立领跑领航的旗帜。以”五梳五破五立“为主题,结合本单位工作实际,紧紧围绕影响全镇经济社会发展、平安建设的乱作为,不作为、慢作为现象开展了专题讨论,采取集思广益的形式”群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议“的方法进行。通过”学习、讨论、表态“、认真梳理出单位和个人思想、思路、作风、问题和目标,使我居全体干部提高了认识,端正了态度,做了表态发言,决心在今后的工作中,采取多种措施破除制约发展、制约进取的障碍,进一步树立了”****“的标杆旗帜。

篇五:对照五破五立剖析材料

  五破五立村文书的自我批评

  3月25日,在局五楼会议室专门召开了全局干部职工作风建设专题会议。会上,对〈xx县20xx年干部作风建设工作方案〉进行了重点学习。通过学习,使我深刻领会了树立“五破五立”理念的重要性,也进一步理解了“五破五立”理念的深刻内涵。会后,我结合自身实际,进一步对照方案进行了学习。下面对照“五破五立”开展自我剖析,不当之处恳请批评指正。

  一、进一步明确了“五破五立”的思想内涵1、为政之要,根在道德,贵在廉洁。但现实工作中,仍然存在着道德沦丧、私欲膨胀、利字当头权力观扭曲的错误思想的现象。因此,我们身为人民公仆,必须破除道德沦丧、私欲膨胀、利字当头权力观扭曲的错误思想,树立正确的从政道德。必须扎扎实实为民办事,为民造利。2、破除官司本位错误思想,树立正确的职业德德。要坚持爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会。只有这样才能树立良好的个人品德,坚持公道正派、诚实守信、品行端正、情趣健康。3、必须破除唯利是图的错误思想,要树立良好的个人品德。特别要加强自身的品德教育,坚持公道正派、诚实守信、品行端正、情趣健康。4、破除“浮、懒、散、虚、奢”的错误思想,树立求真务实的理念。

  特别要大兴求真务实、真抓实干之风。5、破除不廉洁思想,牢固树立廉洁从政意识。要以〈廉洁准则〉为

  镜,防微杜渐,切实做学习的表率、落实的表率,接受监督的表率。二、存在的问题1、工作中缺乏开拓精神。平日工作中,虽然对自己份内的各项工作

  尽心尽责,但对其他工作有“事不关已,高高挂起”的思想,有时对那些事不关已的事显得不是很关心和重视。

  2、工作上总认为只要把重要工作做好了,不出问题,就万事大吉了。而对日常工作中的一些小节不计重视。从而在平时工作为民服务过程中存在态度生硬、服务意识不强的现象。

  三、整改措施1、要加强学习,增强责任意识和政治敏锐性,不断提高自己的工作和实践能力。2、要杜绝把履行自己的神圣职责当成为别人帮忙和做好事的极端错误认识。充分理清自己的本职和责任,绝不把履职当成谋利的手段,坚持爱岗敬业、办事公道、服务群众、奉献社会。3、要时刻树立求真务实的工作理念,要克服作风漂浮、纪律意识淡薄、好大喜功、脱离实际、形式主义等思想。特别要加强群众路线,多深入基层一线,密切联系群众,争做求真务实的表率、乐于奉公的表率。

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