敢于担当思想辨析15篇敢于担当思想辨析 浅谈“敢于担当”心得体会 浅谈“敢于担当”心得体会范文(精选3篇) 浅谈“敢于担当”心得体会1 敢于担当是一种责任、一种精神,下面是小编为大家整理的敢于担当思想辨析15篇,供大家参考。
篇一:敢于担当思想辨析
浅谈“敢于担当”心得体会浅谈“敢于担当”心得体会范文(精选3篇)
浅谈“敢于担当”心得体会1
敢于担当是一种责任、一种精神,更是一种能力,是党的干部必须具备的基本素质。目前,全面深化改革已进入深水区、攻坚期,加速经济发展转型升级,加速民生社会事业改善,是摆在各级党委、政府面前的迫切问题,尤其是海伦做为欠发达的农业县市,经济总量小,三次产业结构不合理;财政收入少,可支配财力有限;惠民工程历史欠帐多,民生事业急需改善,等等,面对困难和挑战,我们急需一大批敢于担当的干部,肩负起加速海伦经济社会发展的重任。
一、敢于担当,要具备较高的基本素质。
领导干部敢于担当需要有激情、有韧劲,但更需要有能力、有水平、有办法。
一是党性原则要强。要有坚定的理想信念,理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’,正确的世界观、人生观、价值观是敢于担当的前提。要有正确原则立场,党的宗旨就是全心全意为人民服务,在大是大非问题上,只要从群众的角度看问题,想办法,就会旗帜鲜明,立场坚定,也就拥有了敢于担当的基础。要有强烈的事业心和责任感,树立干事创业的崇高追求,保持昂扬向上的精神状态,舍身忘我的拼搏精神,就会形成“敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试”的勇气。
二是能力水平要高。“没有金刚钻,不揽瓷器活。”敢于担当必须要有真本事、真本领,没有真刀真枪的能力和智慧,敢于担当的结果可能会事与愿违、事倍功半。要对中央、省市委重要决策部署有较深的理解和把握,准确把握上级的政策取向、准备把握市情发展,把上级精神吃透用活,特别是面对全面深化改革,升级发展的任务,要密切结合实际,落实落靠,不断提升服务经济社会发展的能力和水平。要学会按照客观规律和科学规律办事,尤其是对突发之事、棘手之事,站稳群众立场,找准切入点和突破口,一个环节一个环节地突破,一道难题一道难题地破解。要正确对待不同己见的声音,对立面的反对声音,舆论层面的批评声音,善于运用批评和自我批评的武器,要具备较强的抗压能力。
三是工作作风要硬。勇于担当,离不开优良的作风。我们都必须对自身的作风建设提出更高的要求,凡是要求别人做的,自己先要带头做好,凡是要求下面做到的,自己首先要当表率。要把各项工作的落实摆在重中之重的位置,所有工作都要精心设想、缜密谋划,定下的事雷厉风行,看准的事一抓到底、抓出成效。要经常深入基层,不妄想空谈,不做表面文章,把计划、目标、任务从会议上、嘴巴上、文件上落实到具体、实际的行动中,变成有形的、有数的、有内容的项目。要做到
廉洁自律,不折不扣地落实党员领导干部廉洁从业的若干规定,筑牢拒腐防变的思想防线,无私才能无畏,清白作人、干净干事,就会形成敢于担当的资格和底气。
二、敢于担当,要在直面问题时拿出破解办法。
敢于担当,不是一句承诺、一声口号,而是在遇到急难险重的工作,发生重大事件时,充分发挥“主心骨”作用,亲自上阵,带头冲锋,带领广大人民群众在困境中找出路、在困难中找办法,确保各项工作扎扎实实向前推进。
一要在加快发展上敢于担当。当前,面对跨越发展的现实要求,需要我们具有敢于超越、敢挑重担、敢争第一的精神。只有敢于在逆境中求发展,在困境中找出路,才能有所作为,不断开创工作新局面。
二要敢于解放思想。解放思想需要突破旧的思维定式和各种条条框框,这种突破意味着要排除各种阻力,要冒许多风险。如果一切按部就班,凡事因循守旧,就会痛失发展良机。所以要义无反顾地担起加快发展的重责,在解放思想上勇于突破,开启跨越发展的新思路。
三要敢于抓抢机遇。抢抓机遇,重在“抢”,不抢,机遇往往会擦肩而过。以奋发有为的作风抢抓机遇,必须出手要早、下手要快,要敢为人先,敢想敢干。海伦作为农业大县,中央一号文件,启动东北大豆价格补贴试点,增加对商品粮生产大省和粮油猪生产大县的奖励补贴,允许土地经营权向经营机构抵押融资等等。省委、省政府强力实施“五大规划”发展战略,我市进入了“两大平原”现代农业综合配套改革试验试点县行列,在11项试点内容中,拥有5项试点任务,掌握了先行先试的主动权。我们要抓住这些机遇,在全面深化改革,升级发展中抢得先机。
四要敢于克难攻坚。领导干部抓工作的魄力、能力和毅力在很大程度上体现在攻坚克难上,当前,项目产业攻坚战招商引资难,推进土地规模经营组织群众参与难,改善城乡面貌动迁难,等等,我们要攻克一道道难关,我们的能力和水平就提升一个层次。
浅谈“敢于担当”心得体会2
自从公司开展党的群众路线教育实践活动以来,通过理论培训学习,使我深刻地体会到:作为一名公司员工、党员,管理者必须具备敢想、敢做、敢当的素质,坚持群众路线和公司利益至上,在管理中勇于担当,敢于负责,不怕得罪人,才能说自己“敢于担当”。下面我谈点自己的学习体会:
一、作为一名管理者,应当具备敢于担当的基本素质。
作为公司的一名管理者、党员来说,具备了敢于担当就具备了:一种高尚的政治品格,必备的履职能力,过硬的工作作风,良好的精神状态。不是一句承诺、一
声口号,而是在管理服务中,遇到急难险重的工作时,发挥公司“主心骨”的作用,在困境中找出路、在困难中找办法,确保各项工作扎扎实实向前推进。
因此,作为公司的一名管理者、党员,在管理与服务中需要培育下属员工有激情、有韧劲,有能力、有水平、有办法的工作技能,才能体现出自我正确的原则立场和真本事、真本领。对定下的事雷厉风行,看准的事一抓到底、抓出成效。在管理中无私无畏,清白作人、干净干事,才有资格和底气要求其他下属员工做好。
二、作为员工,敢于担当就是要全心全意为做好服务。
作为公司的一名管理者、党员来说,公司员工利益无小事,我们工作的出发点和落脚点就是要时时处处为公司着想,把公司的利益、员工的冷暖安危挂在心上,放在首位,从员工最关心、最迫切、最需要解决的问题入手,真心实意地做好公司管理服务工作。
一是要善于培育员工敢于担当的本领;
二是要引导员工加强政策法规、理论和业务学习;
三是汲取其他公司先进的管理服务经验;
四是创做公司管理与服务工作的行家里手。
因此,作为一名党员、管理者,在每天的管理与服务中,面向的都是自己的上司和下属,工作有多有少,任务有轻有重,如何对待工作,对待任务,做好服务,说到底是我们的态度问题,是我们的作风问题。是一种责任、一种精神,一种能力,是一名公司员工、管理都、党员必须具备的基本素质。
三、作为员工,敢于担当就是要在难题面前敢闯敢试。
作为公司的一名管理者、党员来说,每天的工作时间都要面对自己的上司和下属,由于我们的上司和员工有来自不同的地方、行业、岗位,加上部分上层管理者或下属员工存在上推下卸,怕得罪人,遇到问题绕着走等因素。导致我们在管理活动中,可能会与自己的上司、员工在管理与服务的观念上存在一些差异,出现一些问题、矛盾和纠纷在所难免。
因此,作为一名党员、管理者要善于培育自己的下属员工在难题面前敢闯敢试,克服一线员工低人一等的思想,从思想上认识到尊重自己的职业就是尊重自己的人格,正确对待他人的投诉、批评和建议,有则改之,无则加勉。对于原则性问题,必须严格把关,丝毫不能让步。对于非原则性问题,不宜过多地纠缠,牵扯不必要的精力,强迫他人承认错误或不对。
四、作为员工,敢于担当就是要在矛盾面前敢抓敢管。
作为公司的一名管理者、党员来说,在工作中要做大、做强、做优,就必须通过听取建议、辅导培训、检查督导等方式来提供管理与服务。锤炼员工在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,敢于承担难事、棘手的事、得罪人的事,善于处理各种复杂的矛盾。该不该得罪人,会不会得罪人,怕不怕得罪人,关键要看是为了谁。为了公司、员工利益,需要得罪人,就该得罪,就不怕得罪。反之,为了个人,为了私利,去得罪人,就不应该,不足取。
因此,作为一名党员、管理者对员工的违法行为要依法依规处理,决不手软。一是要善于培育员工树立担当意识和担当作风,树立想干事、能干事、干成事的信念。二是要敢于为好人说好话,为坏人说坏话;面对大是大非敢于亮剑,面对歪风邪气敢于坚决斗争,坚持原则。
五、敢于担当就是要在工作直面问题上拿出破解办法。
当前,公司在发展过程中,想做好,并不难,难的是服务满意。关键是如何督导员工在工作有责任心,言行一致和实事求是的工作作风,服务质量和服务时效的运作能力和运行诚信。关键是否敢承认公司在管理中存在的问题,敢于“亮家丑”,及时拿出破解办法,及时向员工公开问题的解决情况。
因此,公司应随着员工对管理与服务的深入认识,排除各种阻力,敢为人先地有个全面的自我提升,认真审视公司发展的方向和发展的`能力,才能在逆境中求发展,在困境中找出路,在激烈的市场竞争中赢得主动权。
六、敢于担当就是要为公司员工创造优良的生活环境。
作为公司的一名管理者、党员来说,要全面、历史、辩证地看待、评价每一位员工,须为自己的团队锻造一支敢于担当的员工队伍,为他们创造一个优良的生活环境。
因此,作为一名管理者在日常工作中:
一是要公正、全面、辩证、发展地做到“领导评价”与“群众评议”,“一时评价”与“长期评价”相结合的原则来评价敢于担当的员工。
二是及时为敢于担当的员工撑腰打气、壮胆助行,为他们争跟付出相匹配的地位和荣誉,在工作、生活上关心爱护他们,让他们在工作中有位置、有舞台。
三是让敢于担当的员工有空间施展,即便在工作中有一些失误,只要是“为公”而不“谋私”,都要旗帜鲜明地给予公正评价,让不得罪人、不思进取、无所作为人淘汰出局。
浅谈“敢于担当”心得体会3
作为单位一把手,在统率全局、服务地方经济中,必须具备敢于担当的素质,确立敢于担当的精神,增强敢于担当的意识,提升敢于担当的能力。
一、敢于“担当”意义重大
对于领导干部来说,担当是一种政治品格。敢于担当是领导干部一种高尚的政治品格,一种必备的履职能力,一种过硬的工作作风,一种良好的精神状态。敢于担当更是中国共产党人的鲜明品格,是领导干部的时代责任。党的十八大对未来发展做出战略部署,十八届三中全会开启全面深化改革的新征程,面对繁重而艰巨的历史任务,领导干部必须有为党尽责、为国奉献、为民分忧的担当精神。
二、敢于担当,就是要全心全意为人民服务
群众利益无小事,我们工作的出发点和落脚点就是要时时处处为人民着想,把人民群众的利益挂在心上。作为一个领导干部,更应该亲民、富民、爱民、安民,全心全意为人民服务。
作为工商执法部门,我们始终把服务寓于执法与监管之中。适应新形势加快商事登记制度改革,降低市场准入门槛、放宽企业冠名条件、放宽经营范围、放宽注册资本限制、放宽经营场所限制。最大限度地促进市场主体的快增长、大发展,大力推进全民创业,大力推进“课题式”监管研究,加强新形势下的监管方式创新。在实施商标战略、动产抵押、股权出质、强化经济结构调整、强化企业信用建设,强化依法行政教育、强化行政指导等多个方面改进服务措施、提高服务效能,更好地促进企业做大做强。
三、敢于担当,就是要在难题面前敢闯敢试、敢为人先
工作中要坚持以民为先,切实把群众的利益放在首位,把群众的冷暖安危挂在心上,从群众最关心、最迫切、最需要解决的问题入手,真心实意做好事、办实事、解难事。
为帮助企业做大、做强、做优,我局组建了一个由11人组成的“工商顾问团”,深入企业定期走访研究,从创业入市、品牌建设、融资兴企、法律法规、合法经营顾问、非公党建等六个方面开展工商顾问服务,通过建议、辅导、提醒、规劝、指导等非强制性方式,为重点企业、规模企业提供预约服务、延时服务、上门服务、跟踪服务、延伸服务。同时,我们向企业发放印有顾问团成员联系方式的“利企便民”服务卡,企业如果遇到注册登记、商标广告、经济合同、打假维权等方面的难题,拨打联系卡上的电话,工商部门马上指定专人上门服务,现场办公,全程帮办。
四、敢于担当,就是要在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬
领导干部敢于担当,就是要在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬。一个干部的担当、责任,最重要的是敢于承担难事、棘手的事、得罪人的事,善于处理各种复杂的矛盾。
在食品市场、成品油市场、塑料管材市场、建材市场等多次检查中,我们敢于碰硬,对违法行为果断立案查处,依法处理,在大案要案上从不手软。我们曾在某某公司的上诉案件中顶住压力,严格按执法程序办案,在两次上诉中均以胜诉告终,事后当事人明白了自己的违法行为的危害性后,真诚的向我局赔礼道歉并主动接受处罚。
“风生水起才知天高云淡,沧海横流方显英雄本色。”重任在肩思奋进,担当二字重千钧。只要我们牢固树立强烈的担当意识,树立想干事、能干事、干成事的信念,敢于担当,迎难而上,工商事业一定会蒸蒸日上,开发区发展一定会更加辉煌。
篇二:敢于担当思想辨析
勇于负责敢于担当大讨论心得体会勇于负责敢于担当大讨论心得体会心得体会勇于负责敢于担当大讨论心得体会讨论心得体会担当敢于负责勇于勇于负责勇于担当大讨论心得体会领导干部作为党的事业的中坚,应当具有勇于负责、勇于担当而不一味避事、碌碌无为的意识和境地。领导就是责任,责任重于泰山。负责任、敢担当,是党性要求,也是思想境地。一个负责任的干部,才能赢得组织的重托和群众的信任。负责任,就是要在其位谋其政,不失职、不推委,更不尸位素餐;敢担当,就是在碰到困难、挑战时,不躲避、不畏缩,勇于承当起责任、担负起重任。因此,从本质上讲,勇于负责、勇于担当的精神,是我们党先进、优秀的重要体现和重要保证,是一种忘我的政治品格,一种必备的履职能力,一种过硬的工作作风。领导干部的职责就是干事;不干,半点马克思主义也没有。这是我们党一向强调的基本观点。应当说,当前尽大多数领导干部具有很强的责任心和较大的抱负,十分珍惜和忠实履行党和人民赋予的职责,想干出一番事业和成绩来,不甘于庸庸碌碌、碌碌无为。但也有个别领导干部在其位而不谋其政,碰到矛盾绕道走,碰到难事推他人,碌碌无为,回避责任。这样的太平官看起来面面俱到,实际成不了事。而其负面影响不容藐视。为官不负责、不担当现象的产生,有一定的缘由。一是不愿意承当责任。有职位也就有责任。在履责中,假如一个环节出现题目,就需要承当相应的责任。为了不担或少担责任,有的领导干部就抱着多一事不如少一事的态度来展开工作。二是怕得罪人、丢选
票。有的领导干部对工作中存在的矛盾和题目睁一只眼、闭一只眼,大事化小、小事化了,求得一个你好我好大家好。三是心态失衡、情绪消极。有的领导干部在福利待遇和进退留转等题目上缺少正确态度,以消极态度来对待工作,少作为乃至不作为。为人处世不能没有责任心,为官从政必须具有责任感,这是一个社会健康运行和不断发展的基础条件。能不能干事,敢不敢担责,是衡量领导干部政治上是不是合格、工作上是不是称职、领导能力强不强的一个基本标准。要推动党和国家各项事业获得新成绩,需要各级领导干部为官不避事,迎难而上、勇于担当、真抓实干、勇往直前。为此,各级领导(本文来自fjia.)干部一是要增强勇于负责、勇于担当的勇气。这类勇气和气力,来源于坚定的理想信念,来源于我党人的政治远见。我们党是带领中华民族全面建设小康社会的唯一领导核心气力,虔诚于这样的政党是崇高的;人民群众是历史的创造者、国家的主人、我们的衣食父母,为了群众的利益和幸福而奋发工作、勇于付出,是先进和优秀的。有了这样的正确熟悉,我们才能布满自信和勇气,自觉自愿地为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是要进步勇于负责、勇于担当的能力。要着力进步科学思惟的能力,学会应用马克思主义的态度、观点和方法来观察事物、分析题目,充分发挥科学思惟对进步能力水平的根本性作用。要努力把握科学的工作方法。自觉把转变作风、加强调查研究、深进基层、深进群众作为重要的途径,不断完善工作的思路、措施和办法。要进步抓班子带队伍的能力。领导干部不但需要带头负责、善于担当,更需要带出一支能够担当重担的优秀团队。三是要有勇于负责、勇于担当的胸怀。顺境逆境看胸怀,大事难事看担当。要丢掉私心,出于公心,自觉站在党和人民的态度上看待
得失。一事当前,首先要以党的事业为重,以人民群众的利益为重,而不能计较个人的名利、前程。要正确对待失误和挫折。要相信群众、相信组织。群众的眼睛是雪亮的,组织上对干部的评价是客观公正的。四是要有勇于负责、勇于担当的底气。要依照讲党性、重品行、作榜样的要求,自觉加强党性锻炼,始终保持高尚的精神寻求。要坚持严自律、善治家、慎交友,任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住家园,堂堂正正做人,清清白白做官,干干净净做事,始终保持我党人的政治本质。
(完)
附送:
勘察设计院职工代表大会总结讲话
勘察设计院职工代表大会总结讲话党政报告勘察设计院职工代表大会总结讲话讲话总结职工代表大会勘察设计把握机会认清使命为我院的快速发展提供坚强政治保证(201X年2月)各位代表、同志们:勘察设计院五届四次职工代表大会暨2016年度总结表彰大会经过大家的共同努力,圆满完成了预定的各项议程,即将胜利结束。这次会议,是我院在新的发展高度上召开的一次重要会议;是一次深入贯彻落实中油集团公司201X年工作会议精神和吉油集团公司干部工作会议精神的大会;是进一步解放思想,明确方向,凝聚力量,推动我院持续有效较快协调发展的动员会。这次会议开得很成功,收获也很
大。2016年,我院党委在集团公司党委的正确领导下,以邓理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十六大和十六届四中全会精神,深入贯彻集团公司改革和发展的总体思路,紧密围绕经营目标,以提高效益、开拓市场为宗旨,加大党的建设和思想政治工作力度,深入持久地开展党风廉政建设,使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强,职工队伍素质进一步提高,群团组织的作用充分发挥,两个文明建设取得显著成果。在此,我再次向过去一年里做出突出贡献的集体和个人表示衷心的祝贺和崇高的敬意!2016年年底,中国石油集团勘探开发工程技术工作会议,科学地分析了重组分离五年来工程技术服务业的工作业绩,并做出了工程技术服务业重新成为石油行业龙头的决定,这对我们的发展提供了很大的机遇,中油集团公司201X年工作会议对技术服务业的发展也提出了新的、更高的要求。为全面落实好会议精神,确保今年以及今后一段时间工作目标的顺利实现,我就如何做好新形势下的思想政治工作和党的建设讲以下四点意见:
一、不断加强学习,全面提高自身素质全院干部职工要不断加强政治理论知识的学习,进一步加强理论武装工作。深化理解“三个代表”重要思想理论体系、精神实质和根本要求,认真领会党的十六届四中全会精神,坚持用科学的发展观指导各项工作,把握与时俱进的理论实质;在大是大非问题上,立场坚定,旗帜鲜明,坚决同党中央保持一致;要深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领的学习,引导职工进一步解放思想、开拓创新,大力弘扬爱国主义精神,增强全院职工的大局意识、创新意识和责任意识,提高广大干部职工的凝聚力和向心力,树立正确的人生观、价值观,使全院干部职工始终保持昂扬向上的精神状态,切实加强舆论宣传工作,统一思想,唱响主
旋律,把全院职工的智慧和力量凝聚到实现我院跨越式发展的奋斗目标上来。坚持用中央及集团公司有关规章制度规范自身言行,坚持原则,按规定办事,在政治上时刻保持清醒的认识,把党的优良作风与创新的时代精神结合起来,勇于创新,乐于奉献,要清醒地认识到:
现今的知识更新速度日新月异,不学习就要落后,就要被历史淘汰。要从改革发展面临的新形势、新任务出发,加强新知识的学习,完善知识结构,增强工作能力,针对实际工作中遇到的新问题,加强学习和研究,不断提高广大党员干部的政治素质、理论素质和工作水平。通过对理论和有关政策的学习和贯彻,要破除墨守成规的思想,确立勇于创新、善于创新的意识;破除裹足不前的思想,确立大胆试、大胆干,不达目标不罢休的意识;破除小进即满的思想,确立不进则退,小进是退,慢进也是退和能快则快,快中求好的意识;破除妄自菲薄的思想,确立鼓励竞争、勇于竞争,在发展中创辉煌的意识。激发广大职工积极进取,奋发向上的责任感和紧迫感,推动全院快速发展。
二、切实加强党的思想政治建设加强思想政治建设,要按照集团公司“三基”工作会议精神要求,坚持用邓理论和“三个代表”武装全体党员,成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。把握勘探开发工程技术工作会议的精神实质,适应新形势的发展要求,在实践中积累经验,增长本领。要用战略的思维和时代的精神,洞察和研究发展中的新情况新问题,探索解决问题的新思路、新办法,不断提高科学判断的能力、应对复杂局面的能力和总揽全局的能力。坚持把解放思想、实事求是的思想路线贯穿于各项工作始终,引导党员干部克服满足现状、不思进
取的思想和观念,牢固树立敢闯、敢试、敢为人先的思维,形成适应加快发展的创业机制,不断开创各项工作的新局面。加快思想政治工作,要进一步完善党委统一领导,各部门齐抓共管,良性互动,构造格局,建立思想政治工作预警机制,对带有倾向性问题,强化预警、疏导和控制,化消极因素为积极因素。在新的形势下,打破陈旧观念,调动起职工的积极性,凝聚成加快发展的强大合力。
三、切实加强领导班子和干部队伍建设我院的发展和生产经营目标的实现,关键在于院室领导班子。加强党的组织建设,建设一个坚强有力的领导集体是我院发展的关键。我们要以提高素质、优化结构、改进作风和增强团结为重点,大力加强领导班子和干部队伍建设;要努力把领导班子建设成为政治素质高、工作能力强、团结务实的领导集体,建设一支顾全大局、纪律严明、善于创新、奋发有为的干部队伍。在工作中,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善党委内部的议事和决策机制,建立和完善党内情况通报制度和重大决策征求意见制度,促进决策的科学化、民主化。各级领导班子和成员都要正确处理集体领导和个人分工负责的关系,自觉维护班子团结,做到目标同向、行动同步、事业同干,在班子中形成互相尊重、互相学习、互相支持,大事讲原则,小事讲风格的良好风气。领导干部,都要严格遵守党的纪律,坚决贯彻执行中央的大政方针和集团公司的决策部署;要以求真务实,真抓实干、昂扬向上、奋发有为的精神状态做好工作,努力在作风上有新改进,面貌上有新气象;要通过各种形式,加强干部队伍的党性修养,自觉用“三个代表”重要思想指导和规范自己的言行,履行好自己的职责。树立终身学习的意识,加强对党的路线、方针、政策、市场经济、经
营管理、领导艺术和企业文化等方面知识的学习,成为勤奋学习、善于思考、解放思想、与时俱进、勇于实践,锐意创新的模范,把上级精神和我院实际紧密结合起来,创造性地开展工作。坚持一切从实际出发,不断推进思想解放,增强创新意识、进取意识。切实加强各级领导班子建设。认真贯彻执行党政领导干部选拔任用工作条例,坚持用好的作风选人,选作风好的人,真正把那些德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀干部选拔到各级领导岗位上来。不断优化各级领导班子结构,加强后备干部队伍建设。
四、深入开展党风廉政建设全体广大干部职工要认真学习中油集团公司纪检监察工作会议精神和集团公司党委书记会议精神,高度重视廉政建设责任制,注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,不断提高自身素质。按照警示牌上的要求严格要求自己,认真履行《领导干部廉洁自律承诺书》上的承诺,身体力行,树立正确的权利观、地位观、利益观,积极做“三个代表”的忠实实践者。对干部职工不断进行党风、党纪、党性教育,强化案例警示教育,强化对权力的监督制约,确保党风廉正建设的各项工作落到实处。各级领导干部要做到学习上走在前面,工作上真抓实干,团结上做模范,廉政上做表率,领导班子要成为思想上齐心、工作上合力、行动上合拍的坚强领导集体。尤其是党员干部要严格组织纪律,保持和发扬知难而进、昂扬向上、朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,恪尽职守,认真负责,干一流的工作,创一流的业绩。大力弘扬解放思想、实事求是的精神,紧跟时代、勇于创新的精神,知难而进、一往无前的精神,艰苦奋斗、务求实效的精神,淡泊名利、无私奉献的精神,以更加过硬的作风,更加扎实的工作,创造设计院更加灿烂辉煌的明天。面对
新的形势和要求,我们面临着前所未有的机遇和挑战,肩负着发展的历史重任。全院各级党组织和广大干部要以加快我院发展为己任,以强烈的政治责任感和历史使命感,团结和依靠全体职工,振奋精神,励精图治,进一步解放思想,苦干实干,抢抓机遇,趁势而上,为顺利完成今年的工作目标和我院的快速、健康、协调发展的目标而努力奋斗!
篇三:敢于担当思想辨析
演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。演讲稿是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。它可以用来交流思想、感情,表达主张、见解;也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等;演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用,它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者,使他们信服并在思想感情上产生共鸣,下面一起来看下为大家精选的演讲稿。担当是一个汉语词汇,拼音是dāndāng,意思是指承担、担负任务责任等。出自《朱子语类》卷八七:“岂不可出来为他担当一家事?”下面是为大家带来的敢于担当作为研讨发言稿3篇,希望能帮助到大家!
敢于担当作为研讨发言稿1篇在接受俄罗斯媒体记者采访时指出:“我的执政理念是:为人民服务,担当起应该担当的责任。”这句话给我们以深刻启迪。那么,作为一名党员干部,在全面建成小康社会、全面深化改革、实现中华民族伟大复兴中国梦的历史进程中,要勇于担当起应该担当的责任。担当起应该担当的责任,就要坚定理想、坚守信念。苏格拉底说:“世界上最快乐的事,莫过于为理想而奋斗”。罗曼·罗兰也说:“最可怕的敌人,就是没有坚强的信念”。俄国作家列夫·托尔斯泰说:“理想是指路的明星,没有理想,就没有坚定的方向,就没有真正的生活”。
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可见,理想信念是激励人们向着既定目标奋斗前进的动力,是人生力量的源泉。一个人有了坚定正确的理想和信念,就会以惊人的毅力和不懈的努力,成就事业,创造奇迹。否则,就可能浑浑噩噩、虚度一生,甚至腐化坠落、走上邪路。对于共产党人来说,理想信念尤为重要。理想信念就是共产党人精神上的“钙”,缺乏理想信念或者理想信念不坚定就会得“软骨病”。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。理想信念的动摇是最危险的动摇,理想信念的滑坡是最危险的滑坡。作为党员干部,我们必须把理想信念当作指引前行的灯塔,始终不渝、毫不动摇地坚定理想信念,永葆共产党人的政治本色。要以思想理论建设为根本,努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,深入学习实践科学发展观,推进学习型党组织建设,矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗。要以党性教育为核心,努力学习党的历史,弘扬党的优良传统和作风,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,坚定政治立场,明辨大是大非。要以道德建设为基础,模范践行“三个倡导”的社会主义核心价值观,讲党性、重品行、作表率,做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,以实际行动彰显共产党人的人格力量。
担当起应该担当的责任,就要以人为本、勤政为民。鲁迅先生“俯首甘为儒子牛”的名言,凸现了为人民奉献的情怀。陈毅元帅那句“淮
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海战役的胜利是人民群众是用小推车推出来的”,凸现了我们党与人民之间的鱼水深情。领导干部的楷模孔繁森那句“一个人爱的最高境界,是爱别人;一个共产党员爱的最高境界,是爱人民”,凸现了一名优秀领导干部与人民群众之间的深情厚意。在十八届中央政治局与中外记者见面会上发表了短小精悍的讲话,通篇一千六百字,却用了十九个“人民”,凸显了新一届中央领导与人民群众的深厚感情。就象所强调指出的,人民是历史的创造者,群众是真正的英雄,人民群众是我们力量的源泉。作为党员干部,我们必须牢记,来自人民、植根人民、服务人民,是我们党永远立于不败之地的根本。为人民服务是党的根本宗旨,以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。我们必须始终把人民利益放在第一位,把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,始终与人民心心相印、同甘共苦、团结奋斗,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。任何时候任何情况下,都要把人民放在心中最高位置,牢固树立群众观点,尊重人民主体地位和首创精神,拜人民群众为师,把自己有限的生命投身到无限的为人民服务之中去。要坚持问政于民、问需于民、问计于民,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,敢于开拓,勇于担当,多干让人民满意的好事实事,依法保障人民群众经济、政治、文化、社会等各项权益。
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担当起应该担当的责任,就要尽职尽责、实干苦干。梁启超先生在《最苦与最乐》里说过一段话:“大抵天下事,从苦中得来的乐,才算是真乐,人生须知道负责任的苦处,才能知道尽责任的乐处。这种苦乐循环,便是这有活力的人间一种趣味。……处处尽责任,便处处快乐;时时尽责任,便时时快乐。快乐之权,操之在己”。这段话告诉我们做人做事要尽职尽责、实干拼搏的道理。在参观大型展览《复兴之路》时强调:“实现中华民族伟大复兴是一项光荣而艰巨的事业,需要一代又一代中国人共同为之努力。空谈误国,实干兴邦。”全面建成小康社会要靠实干,基本实现现代化要靠实干,实现中华民族伟大复兴要靠实干。国际竞争历来就是时间和速度的竞争,谁动作快,谁就能抢占先机,掌控制高点和主动权;谁动作慢,谁就会被甩在后边。机遇稍纵即逝,改革不进则退,时代呼唤只争朝夕、真抓实干的行动者。只会纸上谈兵而不知行合一,热衷虚谈废务而不求真务实,追求形式主义而不脚踏实地,结果只能是大政方针落空、政策措施变味,最后一事无成。饱经沧桑的中华民族,之所以能走出苦难、走向辉煌,靠的不是空想清谈,而是实干苦干。实现中华民族的伟大复兴是我们的中国梦,所有中国人都应该为这样的梦而努力拼搏、奋发图强。作为党员干部在实际工作中一定要牢固树立正确政绩观,真抓实干,注重落实,脚踏实地,埋头苦干,象所要求的那样,把抓落实的出发点放到为党尽责、为民造福上,而不是树立自身形象、为自己升迁铺路;把抓落实的落脚点放到办实事、求实效
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上,而不是追求表面政绩,搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”;把抓落实的重点放到立足现实、着眼长远、打好基础上,而不是盲目攀比、竭泽而渔。总之,只要我们全党同志和全国各族人民在党中央的坚强领导下,踏踏实实地干,勤勤恳恳地干,一步一个脚印地前行,做到讲实话、干实事,敢作为、勇担当,言必信、行必果,就一定能够实现全面建成小康社会、实现社会主义现代化的宏伟目标,就一定能够托起中华民族复兴的“中国梦”。
担当起应该担当的责任,就要改革创新、攻坚克难。改革是党在新的历史条件下领导人民进行的新的伟大革命,是决定当代中国命运的关键抉择,是坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,是一个政党永葆生机的源泉。历史经验证明,一个国家、一个民族、一个政党,只有勇于改革、勇于创新、不畏艰险、攻坚克难,才能兴旺发达、繁荣富强、战无不胜,才能不断从胜利走向新的胜利。当前,我国发展进入新阶段,改革进入攻坚期和深水区,世情、国情、党情继续发生深刻变化,我国发展中不平衡、不协调、不可持续问题突出,制约科学发展的体制机制障碍躲不开、绕不过,必须通过深化改革、开拓创新、攻坚克难加以解决。从大的层面来看,我们一定要以强烈的历史责任感,坚持不懈把改革创新精神贯彻到治国理政各个环节,以更大的政治勇气和智慧全面深化改革,敢于啃硬骨头,敢于涉险滩,
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以更大决心冲破思想观念的束缚,以更大勇气突破利益固化的藩篱,坚决破除一切妨碍科学发展的思想观念和体制机制弊端,奋力把改革开放推向前进。从自身工作的层面来看,我们应该树立强烈的改革创新意识,把改革创新精神融入本职工作全过程,在继承发扬好的传统和经验基础上,勇于正视工作中存在的问题,勇于克服工作中遇到的困难,勇于改掉那些不合时宜、不适应新形势的老做法、老套路,积极探索新的工作思路、工作举措,创新工作方式、工作方法、工作机制,创造新的工作经验和工作特色。要进一步增强党性意识、争先进位意识、服务意识、效率意识,自我加压,干事创业,真抓实干,争创一流,兢兢业业履行职责,以激流勇进、争先进位的满怀豪情和创造激情投身到全面建成小康社会的伟大事业中来。只有这样,才能使我们的事业不断发展进步。
担当起应该担当的责任,就要转变作风、反对“四风”。指出,随着改革不断深入和对外开放不断扩大,党必将面临前所未有的风险和挑战,党的作风建设始终是摆在我们面前的一项重大而紧迫的任务,抓作风建设一丝都不能放松、一刻都不能停顿。我们必须清醒地看到,面对世情、国情、党情的深刻变化,精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前,党内脱离群众的现象大量存在,一些问题还相当严重,集中表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”上。针对党内存在的这些问题,中共中央
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政治局于2012年12月出台了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,并强调抓作风建设首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,向世人展示了以同志为的新一届中央领导集体为民务实的崭新形象。目前,党的群众路线教育实践活动正在全党上下广泛深入开展。作为一名党员干部,我们要全身心地投入到党的群众路线教育实践活动中来,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,认真查找存在问题,深刻分析产生原因,严格开展批评和自我批评,周密制定和落实整改措施,从自己做起,从现在改起,自觉把党性修养正一正、把党员义务理一理、把党纪国法紧一紧,坚决反对和克服“四风”,保持共产党人良好形象。要始终牢记党的宗旨,努力发扬优良传统作风,坚决践行党的群众路线,努力做到在任何时候任何情况下,与人民群众同呼吸、共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。要深入基层调查研究,不走形式,不走过场,真心实意帮助基层解决实际困难,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。要始终把群众利益放在第一位,在各项工作各个环节都细心研究群众利益,关心群众疾苦,体察群众情绪,维护群众合法权益,绝不脱离群众,绝不贪图安逸,绝不以权谋私。要经常向党组织汇报自己的思想工作情况,经常同领导成员之间、同中层干部之间、同普通党员之间、同老同志之
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间谈心谈话,虚心接受领导和同志们的批评,不断提高自己的思想工作水平,真正地发挥先锋模范作用。
担当起应该担当的责任,就要加强学习、提高素质。古人云:“学则智,不学则愚;学则治,不学则乱;自古圣贤,盛德大业,未不由学而成者也。”党的十七届四中全会提出了建设学习型政党的目标,郑重指出:“世界在变化,形势在发展,中国特色社会主义实践在深入,不断学习、善于学习,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,是党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素。”只有通过读书学习,才能在理论上有所认识、提高、创新,在实践上有所作为,才能开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟,才能站在高处、想在深处、干在实处。学习是我们增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。我们必须牢固树立终身学习的理念,通过学习不断提高自身素质,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、干好工作的本领,更好地为党和国家贡献自己的智慧和力量。学习贵在惜时,记住鲁迅先生的话“浪费自己的时间,等于慢性自杀;浪费别人的时间,等于图财害命”。学习贵在积累,必须善于学习,积少成多,才能使素质不断提升。学习贵在坚持,必须持之以恒,善始善终。学习贵在吃苦,甘于吃苦、善于吃苦、苦学苦读,定会学有所成。学习贵在求新,必须不断创新学习理念,更新知识内容,坚持终身学习、主动学习、研究性学习。学习贵在实践,只有投身现代化建设和改革开放
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的伟大实践,在做好本职工作过程中不断学习新知识、新经验,才能不断获取精神动力。
担当起应该担当的责任,就要廉洁自律、遵纪守法。“公生明,廉生威。”廉洁对于一个国家、一个民族、一个政党的兴衰成败,是至关重要的。反对腐败、建设廉洁政治,是我们党一贯坚持的鲜明政治立场,是人民关注的重大政治问题。这个问题解决不好,就会对党造成致命伤害,甚至亡党亡国。我们必须清醒地看到,在当前的新形势下,提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,加强党的执政能力建设和先进性纯洁性建设,面临许多前所未有的新情况新问题新挑战,执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的,精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险更加尖锐地摆在全党面前。作为党员干部,我们一定要自觉遵守党章,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,自觉接受党组织的严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,讲党性、重品行、作表率,严于律己,以身作则,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。要牢固树立敬仰法纪、敬畏法纪、崇尚法纪、服从法纪的理念,不断增强纪律观念和法制观念,自觉用党纪国法规范自己的行为,带头尊重法纪,带头遵守法纪,带头维护法纪,绝不以言代法、以权压法、徇私枉法。要严格遵守党的政治纪律、组织
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纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和廉洁从政各项规定,要认真学习并模范遵守宪法和国家的各项法律制度,不断增长运用法律知识解决实际问题的本领,不断提高依法行政、依法办事、依纪行事的能力和水平。只有这样,才能立于不败之地。
担当起应该担当的责任,就要以身作则,率先垂范。古人云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”《党章》指出:“中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。”“中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。”“中国共产党党员永远是劳动人民的普通一员。除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外,所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。”可见,先进性是党章赋予党的根本特征,是党章对党员的根本要求。党的先进性是党的生命所系、力量所在,事关党的执政地位的巩固和执政使命的完成。实践表明,党的先进性从来都是具体的,而不是抽象的;是历史的,而不是一劳永逸的;党的先进性要通过党员的先锋模范作用来体现。党员是党的肌体的细胞和党的活动主体,党员的条件、标准、义务和权利在《党章》中都作了明确规定,应该说党员的先进性是党的先进性的题中应有之义。作为一名党员干部,我们必须不断加强党性修养,树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位
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观、利益观,严于律己,以身作则,吃苦在前,享受在后,自重自省,自警自励,始终保持应有的人格和尊严,始终保持正确的人生目标和方向,始终用高标准激励自己,不断在实践中掌握新知识,积累新经验,增长新本领,真正发挥先锋模范作用,切实把先进性落实到坚决执行党中央的路线方针政策和各级党组织的决定、不断提高做好本职工作的能力、不断推动本单位工作实现新发展上来,努力为全面建成小康社会、实现社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴中国梦贡献自己的力量。
敢于担当作为研讨发言稿2篇我出生在农村,当过老师,来自基层,来自老百姓。在组织的培养下,从淮安自来水公司一名普通办事员干起,先后担任过自来水公司副经理、清江建筑安装公司副经理、淮安市中房集团淮阴房地产开发公司经理、淮安市城市建设指挥部办公室开发经营处处长、淮安市高教园区投资实业有限公司公司副总经理、淮安市高教园区管委会副主任、淮安新城投资开发有限公司总经理、淮安市新城规划建设管理办公室党委副书记、副主任、淮安生态新城党工委副书记、管委会主任等职务。30多年来的学习与工作实践,在自身不断得到锻炼与提高的同时,也深深感受到只有同党与人民的利益紧密相连,勇于担当,求真务实,才有成功的事业;只有勤奋学习,深入一线,才有光明的前途。具体来说有以下四方面体会:一、注重提升学习素质
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学习是增长知识才干的重要途径,也是创新的前提与基础。我工作30多年时间,在不同岗位上工作过,专业差别很大,我大学毕业于原淮阴工专,第一学历起点不高,学的工民建专业,就是今天讲的土木工程,我开始分配到原淮阴市自来水公司参与筹建地面水厂建设,对给排水专业一无所知,成为我工作的瓶颈,我没有泄气,从那时起我就树立了不停地学习的勇气,到实地学,向身边同志请教,向实践求真知,短短几年时间我从一个门外汉成为这个项目总指挥,得到了同济大学给排水专家教授好评,因组织的重视和关怀,我经历多岗位锻炼和使命,无论在那里我都坚定这个行业我不熟悉不要紧,只要有一颗不断学习的心就一定能够成功,实践也证明无论在房地产行业从事建筑企业管理,还是在城市经营或园区建设方面都取得了很好成绩,得到了社会认可,由于我多岗位经历和成绩,20xx年市委市政府从推进淮安中心城市建设的高度,决定兴建淮安生态新城,实现三城融合,五区联动,使淮安生态新城成为淮安新的行政中心、文化中心、体育中心,成为人们宜居宜业的新福地,市委抽调我具体负责筹建生态新城建设,通过七年努力,在各级领导和社会各界关心支持下,生态新城基本框架已经建成,并于去年成功举办了第xx届省运会,淮安行政中心也已于今年5月份正式启用,生态新城已经站在产城融合二次创业的新起点上。从这个角度看,我的每一项正确的工作决策,每一项工作的成绩取得都是勤奋学习的结果,总结起来有四种方式进行学习。一是注重向文件学习。作为一名党
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员领导干部,我平时注重学习中央、省市大政方针文件,吃透政策并结合工作实际,科学指导工作沿着正确方向开展。二是向书本学习。经常学习市场经济、社会治理、产业发展、工程管理等方面知识,不断提高理论水平与业务素养。三是向同事学习。拜老领导、基层群众为师,学习他们丰富的工作经验和解决问题的方法,博采众长,集中智慧。四是向实践学习,践行一线工作法,在一线调查研究,发现问题,总结经验,不断提高自己工作能力和水平。
二、敢于担当务实求效作为一名领导干部,必须把干事创业作为自己的本分,在难题面前,敢闯敢试,敢为人先;在矛盾面前,敢抓敢管,敢于碰硬,在风险面前,敢作敢为,敢担责任。我始终认为担当精神体现着领导干部的党性和觉悟,体现着领导干部的胸襟和勇气,也决定着领导干部职责的履行、作用的发挥、贡献的大小。“给我上”和“跟我上”两种口号和做法,就会产生截然不同的效果。因此,自我工作以来,但凡重大工作任务,我都做到靠前指挥、亲自上阵,关键节点做到亲自介入、亲自抓,遇到重大矛盾不回避、不推诿、不搪塞,主动担责,积极化解。比如在20xx年生态新城建设之初,由于我们没有县区政府的专业机构,各项制度建立存在一定的滞后性,加上我们自身人员工作经验不足,在拆迁工作中引发了矛盾,甚至一度引起焦点访谈的关注,身正不怕影子斜,面对记者的实时采访,我紧紧围绕市委市政府的决策精神,耐心细致做好
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解释工作,成功地化解了相关矛盾。同时,我高度重视自身及队伍的执行力建设,执行力是衡量一个人、一个部门单位的工作力度、工作效果的重要标志之一。无论是在企业还是在机关,我觉得任何工作都不是绣花,都要讲求效率与质量,实实在在的干出来。生态新城人手少,事情多,组建一支业务过硬、勤奋敬业的干部队伍也至关重要。比如前不久生态新城顺利通过国家住房与城乡建设部专家组验收,成功成为全国首个绿色园区示范工程。在没有成功模式和成熟经验可以借鉴的情况下,生态新城七年来的建设成绩以及验收期间展现出来的强大执行力得到考核组成员一致称赞。参与验收工作的很多同志紧紧对照各项验收环节,围绕创建目标、考核指标,经常加班加点,高水平、高质量的完成了验收准备工作。做到这一点,培养人才是关键,我始终把培养人才、提高执行力作为工作中的重要内容,在全委开展锻造工程,结合各部门业务需求,有针对性开展人才培养工作,形成了一支业务过硬、勤奋敬业的干部队伍。
三、立足本职找准定位三十多年的工作实践让我体会到,一个地方,一个单位的团结,重点是领导班子的团结,坚持党委领导是最基本的政治原则和智慧,为此,我担任生态新城管委会主任期间,我常常提醒自己要根据组织的决定和班子的分工,找准定位,坚决做到进位不越位,尽责不越权,加强团结协调,形成协作合力,对新城内重大问题都坚持集体讨论、集体决
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定,坚持和维护党的民主集中制原则,集思广益,不搞一言堂。对各项工作坚持严格按规章、按程序办事,不插手、干预分管领导、职能科室的正常工作,特别是对于一些工作,由于管理存在交叉,有些事情存在我和书记“共管”的现象,遇到这种情况时,我都及时向书记汇报,并力所能及的支持书记工作,在全委中间形成了正职正直,副职负责,中层忠诚,员工争先的良好氛围。此外,我还重视处理好与班子成员之间的关系,时刻牢记自己必须有容人、容事、容言的胸怀,在党工委的带领下,团结班子成员,做到统筹兼顾、抓大放小、真诚待人,鼓励班子成员讲真话、实话、积极主动做好工作。在具体工作落实上,能通过主任办公会解决的,及时听取各方意见,尊重多数同志意见,并注意采纳个别不同意见的合理成分,使大家的意见、建议在沟通中形成共识。在具体工作上,坚持分工负责,共同推动,对原则性强、社会敏感、群众关注度高的事情,坚持亲自督查过问,一抓到底;对常规性、程序性事务则放手给其他同志负责,真正做到了找准位、不越位、不错位、不缺位、善补位。
四、严于律己廉洁奉公公生明,廉生威。严于律己、廉洁奉公是领导干部党性修养好,思想品德高的具体体现,也是领导干部在群众和干部职工中树立自己良好形象和威信的重要途径。多年来,我始终把强化自身建设、加强党性修养、树好自身形象作为履行职能的前提和基础,时刻提醒自己手中的权
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力只能用来为党和人民群众谋利益,不能为自己谋私利。我始终自觉贯彻执行中央八项规定、省委十项规定以及市委十二项规定,弘扬“多一万不富、少一万不穷、贪一万判刑、奖一万光荣”的新城“四个一万”廉政文化,坚决反对铺张浪费,减少不必要的迎来送往,始终把严以律己、廉洁奉公作为工作和生活中的拒腐防变的“防火墙”和“拦河坝”,将党的纪律和规矩内化于心、外化于行,保持高度的自觉性和警惕性,讲原则、讲规矩,低调为人,谨慎交友,分清圈子,坚决抵制饭来就吃、酒来就喝、事来就办的歪风邪气,坚决杜绝低俗的投桃报李的行为。公务接待严格按照相关规定执行,坚决做到不超标,真正做到用纪律管住言行、用原则管住操守、用制度管住小节。同时,认真履行“一岗双责”职责。坚持业务工作和党风廉政建设“两手抓,两手硬”,坚持从自身做起,严格规范自己的言行,自觉把自己置身于组织和群众的有效监督之中,严格按照法定程序处理事务,坚持重大事项民主决策制度,健全“三重一大”决策机制。在重大项目编排、重点工程实施、重要民生工程安排上按决策程序操作,坚持自下而上讨论,广泛征求意见,集体研究决策,切实提高了决策的科学性、民主性,真正做到为民,务实,清廉。
回顾自己的人生历程,经历很多,感悟也很多。当前我肩负着淮安生态新城建设发展的重任,必须要殚精竭虑、鞠躬尽瘁,才能不辜负市委市政府的信任,不辜负全市人民的期盼。当前,新城快速地人口集
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聚,低缓的财政收入,膨胀的民生需求,是我们跨不过去的坎,我不会因过去的成绩而骄傲自满、裹足不前,而将以更强烈的使命感,更浓厚的责任意识去奋发进取,努力拼搏,在学习上做到学海无涯苦作舟,不断提升自己的理论水平和业务能力;在工作上做到强担当、重落实,心系群众、胸怀大局,为全市的跨越发展多做贡献;在做人方面牢记红线,守住底线,明白做人、清白为官,做一个情趣高尚、廉洁奉公的好干部。
敢于担当作为研讨发言稿3篇担当,简单地说,就是承担并负起责任,是人们在职责和角色需要的时候,毫不犹豫,责无旁贷地挺身而出,全力履行自己的义务,并在承担义务当中激发自己的全部能量,它是一种责任,一种自觉,一种境界、一种修养。指出:“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。当前正值改革攻坚期、经济调整期、社会转型期、矛盾凸显期,前进道路上充满了许多意想不到的困难和问题,迫切需要广大党员干部做到勇于担当,能够担当,敢于担当,直向矛盾和问题,主动接受挑战,大胆开拓创新,努力创造经得住实践、人民和历史检验的工作业绩。勇于担当,就是要有强烈的责任意识。要在其位,谋其政,把高标准履职尽责作为基本要求,做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。工作中要时刻不忘肩负的神圣职责,勇挑打赢重任,在
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矛盾和问题面前敢抓敢管、敢于碰硬;面对重大原则问题要立场坚定、旗帜鲜明;面对改革发展深层次矛盾问题要迎难而上、攻坚克难;面对急难险重任务要豁得出来、顶得上去;面对各种歪风邪气要敢于较真、敢抓敢管。
能够担当,就是要有担当重任的能力。“没有金刚钻别揽瓷器活”,勇于担当不是逞匹夫之勇,而是要有着眼大局的视野,创造性地解决问题的能力,如果水平跟不上,只会好心办坏事。要做到能够担当,就必须不断学习、不断实践、不断总结。要学会运用战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维、法治思维来解决问题;要坚持从群众中来到群众中去,加强与群众的血肉联系,经常深入到群众中去,问计于民,问需于民;要善于总结工作经验,正确的对待成绩和失误,不断的促进工作开展。
敢于担当,就是要有负责担当的底气。打铁还需自身硬,只有自己行得正、做得端,才有底气去做别人的工作。如果自身存在问题,就会前怕狼后怕虎、畏首畏尾,不敢去硬碰硬,不敢去较真。党员干部要敢于担当,就必须树立正确的权力观、地位观和利益观,做到自重、自省、自警、自励;不断加强党性修养,不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰;堂堂正正做人,老老实实做事,做到一尘不染、一身正气、廉洁奉公。也只有这样,才能让别人信服于你。
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篇四:敢于担当思想辨析
精品文章《敢于担当方面存在的问题及整改措施》
一、基本情况针对在具体工作中,部分干部职工缺乏责任心、事业心,对待工作不敢担当,不愿负责,见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避,混日子,当太平官、逍遥官的现象,我局通过自己找、领导谈心等形式,及时解决思想、工作、作风方面存在的不良倾向和问题。二、整改措施(一)加强学习教育。在学习教育上,班子带头抓好二个加强:一是加强党的宗旨和党性修养教育,积极组织党的路线、方针、政策学习教育,深入领会党的群众路线教育实践活动实质和根本要求,进一步强化担当意识和奉献意识教育;二是加强职业道德精神教育,积极开展文明科室、文明职工创建活动,提高荣誉意识。(二)加强管理考核。在目标任务管理上,明确目标责任制,积极开展行政服务让群众满意活动,实施并完善绩效考核管理,以岗位激励、职称晋升、评先表模为抓手,寓事业发展、责任落实于具体目标任务中。继续推行岗位责任制、服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、首席代表制、限时办结制、超时默认和缺席默认制、责任追究制等八大制度,并跟踪问效,责任到人,到科室,让每个人都有压力,有动力。(三)狠抓争先创优,开展行风评议。在典型引路建设上,着力抓好行政服务先进窗口、先进个人的模范建设。同时结合党的群众路线教育实践活动,以整风肃纪、提高效能、改善服务、优化环境为主
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要内容开展服务大厅行风评议活动,进一步促进经办大厅干部职工强化纪律观念、增强服务意识,做好主动服务,提高办事效率,全面提升窗口工作服务水平。
三、整改成效通过一系列的自查自纠,达到了转变作风、改进工作、提质提效的效果,切实增强了机关工作人员对宗旨意识、责任意识、工作态度、群众观念等方面的认识,牢固树立了农保工作人员的责任意识、担当意识和奉献意识,努力打造一支政治坚定、作风正派、业务精湛、纪律严明、无私奉献、求真务实、执法为民的农保队伍。四、下一步打算一是进一步加强思想和组织建设,牢固树立理想信念和为民服务理念。继续深化学习教育,组织机关党员继续深入学习三个代表重要思想、科学发展观等理论,深入领会学习党的群众路线教育实践活动实质和根本要求,进一步强化担当意识和奉献意识教育,激励全体农保干部在工作实践中做理论学习的先行者,做保持党的纯洁性的忠实执行者,做执政为民的实践者。二是加强组织建设,不断提高党支部的战斗力。按照《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》新要求,把开展活动的成效作为推动党建工作科学化水平的进一步提高,以创新完善机关党组织工作机制和机关党员干部队伍建设为抓手,以学习型、服务型、创新型、正气型机关建设为要求,以担当文化主题教育活动为载体,切实增强担当意识和责任意识,推动党组织和机关党员
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事不避难勇于担当生机活力。三是建立长效机制,增强制度的执行力。结合农保具体服务工作,
从加强理论学习、党性修养、思想道德建设和业务服务等方面,着眼建立担当目标责任、担当监督检查、担当效果奖惩、担当责任追究等方面的长效机制,积极地把教育管理机制向教育引导推进,促进机关党员干部增强意识和责任意识,大局观念和业务素质进一步提高,营造党组织和机关党员发挥先锋模范作用勇于担当的生机活力,实现农保各项工作的综合效益最大化。
四是推行机关工作1234工作法。在日常工作中,机关干部职工要做到一个理念:自己的一言一行、一举一动就是代表农保部门的形象;两个原则:群众利益无小事、农保工作无小事;三有:来访有登记、交办有回音、结果有反馈;四不让:即不让工作在我手中延误、不让差错在我手中发生、不让不文明行为和消极现象在我的身上出现、不让农保部门的形象因我而受到损害。提高干部职工的精品意识、细节意识,养成严谨高效、求实创新的良好习惯。
篇二每一位领导干部,必须把为政之严与做事之实紧密结合起来,从自己做起,从小事做起,真抓实干,正确认识新常态,主动适应新常态,开创工作新局面,做事业上的担当者,才能真正做到全心全意为人民服务。一、对真抓实干,敢于担当的认识。真抓实干,敢于担当是对领导干部学习工作生活方面的更高更实
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在更具体的要求,它是对谋事要实、创业要实、做人要实的高度概括。谋事要实,就要从实际出发谋划事业和工作,所谋之事要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不脱离实际去搞形式主义、形象工程,这是对党的群众路线教育实践活动中反对形式主义的进一步深化。创业要实,就要脚踏实地、真抓实干,从小事做起,从群众关心的事做起,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题。做人要实,就是对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事。
xx、xx、xx、xx、xx、xx等人有一个共同的特点,就是谋事不实、做人不实,具体表现为:背离党中央要求另搞一套,阳奉阴违、自行其是;破坏党的团结,在党内培植私人势力,以人划线,搞派别活动;违背组织程序,擅作主张、我行我素,超越权限办事;不服从组织决定,搞非组织活动,跟组织讨价还价,欺骗组织、对抗组织;纵容亲属和身边工作人员,擅权干政、谋取私利,默许他们利用特殊身份谋取非法利益。我们一定要吸取他们的教训,深刻认识到谋事要实、创业要实、做人要实不仅是干事创业做人的基本要求,更是一种历史责任。能不能求实、务实,能不能唯实干、重实效,是一种责任意识和担当精神,更是检验党性与品行的试金石。
空谈误国,实干兴邦乃至理名言,领导干部要树立正确的政绩观和权力观,要认清纸上谈兵,不如下马服务、喊破嗓子,不如甩开膀子等道理,实实在在深入到群众中去,坚持一步一个脚印,自觉抵制一切浮夸风及形象工程,坚持务实创新、敢于担当,做实干家,求实
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情、求实策、求实招、求实效。二、不敢担当,为官不为方面存在的主要问题及原因。通过认真学习领会《关于在县处级以上领导干部中开展三严三实
专题教育的工作方案》以及《市政协机关领导干部三严三实专题教育第四专题学习研讨方案》精神,对照检查,自己在不敢担当、为官不为等方面还存在诸多问题,具体表现为以下几个方面。
一是工作缺乏主动。认为政协是说话的,做事主要是党政部门的事,自己在政协机关工作,没有什么权力,也没有什么责任,因此对广元市的发展关心少、研究少,只看重农业农村经济发展,而且注重总量和速度,对农业经济发展质量和可持续性关注不够,眼界不够开阔,更谈不上做前瞻性、战略性、长期性的研究思考。在三农问题的调查研究中不深入、不细致,主动意识不强,存在走马观花现象。在调研中走近处的多、走远处的少,了解一般性情况多、了解具体情况少,与干部接触多、与群众交流少,没有真正沉下去,与基层干部群众一起研究问题和措施,导致了解和掌握情况不够全面,提出的意见建议有时空泛,不切实际。
二是工作缺乏激情。认为自己早已过了创业的年龄,思想不够解放,工作缺乏开拓性,不愿闯、不愿试、不愿创新,习惯于自己与自己比,现在与过去比,觉得工作生活都已经不错了,安于现状,缺乏进取心。在工作中标准不高、要求不严,只求过得去、不求过得硬。不敢担当,碰到矛盾和问题能躲就躲,能拖就拖,领导推一推自己就动一动,甚至领导推了自己也不动。
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三是工作作风不实。工作中存在走马观花现象,与基层干部群众一起研究农业问题的时间少,了解和掌握的农村情况不全面,有时图省事,提出一些大而化之的意见。生活中明哲保身,缺乏批评与自我批评的意识和勇气。在民生生活会上讲人情、顾面子,不能旗帜鲜明地坚持原则,批评不正之风,怕得罪人。
不敢担当、为官不为实质上是形式主义、官僚主义的集中表现,与享乐主义、奢靡之风存在千丝万缕的联系,深刻分析,主要有三方面的原因:一是没有树立正确的世界观、人生观和价值观,理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化。二是没有树立正确的权力观、政绩观,缺乏高度的政治责任感和强烈的事业心,安于现状不思进取。三是从教条出发,从经验出发,而不是从实际出发,唯上不唯实唯书不唯实。xx、xx、xx、xx、xx、xx等人之所以走上违法乱纪道路,也是这个原因。
三、真抓实干,敢于担当的努力方向。空谈误国,实干兴邦。对于领导干部来说,真抓实干,敢于担当不仅是现实的要求,更是一种历史责任。能不能真抓实干,敢于担当,是检验一个领导干部党性意识与宗旨意识强弱的试金石。政协的工作主要是谈,但不能空谈,而要实谈、谈实,我认为,如果政协能够做到实谈、谈实,也就做到了真抓实干,敢于担当。一要坚持科学性。任何一项工作都有他自身的规律,政协工作也有它的规律和特点。政协工作的科学性首先表现在协商议政中,作为政协委员和政协工作者,必须从新时期政协的实际出发,遵循政协工
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作特点,履行工作职能,提出的意见建议要符合实际情况、符合客观规律,不能好高骛远,提一些脱离实际的意见。政协工作的科学性还表现在民主监督党委政府科学决策,政协位置超脱,要以功成不必在我的胸襟和理念谋划未来,要监督政府一张蓝图绘到底,一任接着一任干,对以往决策时拍脑袋、推动时拍胸脯、失败时拍屁股走人的错误行为必须加大监督力度。
二要坚持全局性。古有云不谋万世者,不足谋一时;不谋全局者,不足谋一域。这就要求我们要以战略的思维谋事,站位要高,立意要远,所谓高瞻远瞩,不仅要谋一年,更要谋多年;不仅要谋农业委员会的工作,更要谋整个政协乃至全市的工作。当前我国正处于全面深化改革的攻坚期,改革进入深水区,各种矛盾和利益交织,群众的诉求日趋多元化,因此只有跳出自己的小圈子,登高望远,换位思考,才能提出真知灼见。
三要坚持群众性。要做到真抓实干,勇于担当,关键在于坚持群众路线这一法宝。得民心者得天下,失民心者失天下,这是颠簸不破的真理。为人民服务是我们的宗旨,是我们工作的出发点和落脚点。人民群众是真正的英雄,是历史的创造者。只要我们把身子沉下去,民情民意就能浮上来,民间的首创精神和智慧就能源源不断的激发出来。我们无论做任何事,都必须与群众交朋友,问计于民,了解广大群众需要什么,期盼什么,把群众的诉求当作谋事的核心内容,把群众的所思所盼当作谋事的关键,我们的工作将无往而不胜。
四要坚持实践性。理论都是灰色的,而生命之树常青。在我党历
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史上,有不少同志谈起xx主义头头是道,就是只会生搬硬套,不会与中国革命的具体实践相结合,使我们吃尽了苦头,教训是深刻的。所以我党特别强调理论与实践相结合,把实践作为检验真理的唯一标准。在这次三严三实专题教育活动中,严以修身、严以用权、严以律己各自安排了一次专题讨论,而把谋事要实、创业要实、做人要实糅合成真抓实干,敢于担当一个专题,给人的感觉是重三严轻三实,是很不恰当的。谋事要从大处着眼,做事必须从小处入手,从小事做起。古人说,天下大事,必作于细。大和小是相对的,再大的事情,都是由一个个细小的侧面和环节组成,不肯认真从每个细节做起,不愿意做好每一件小事,眼高手低,大事的也就无从谈起。我们作为一个小公务员,本身就是做小事情的,只要从小处入手,把一件件具体的事做好,把一项项小的工作做好、做精、做细、做出特色,就很优秀了,如果还能够总结出几条经验加以推广,那就非常了不起了。举个例子,县区的同志到市政协机关来办事,往往从我们的脸色、态度、招呼这些小事上,来判断整个机关的作风和形象。
总之,真抓实干,敢于担当,就是要求我们领导干部少一点浮躁心态,少一点短期行为,多一些严谨作风和科学精神。少夸夸其谈,少搞形象工程,要多做厚积薄发和雪中送炭之事。
内容仅供参考
篇五:敢于担当思想辨析
敢于担当方面存在的问题及整改措施篇一一、根本情况针对在具体工作中,局部干部职工缺乏责任心、事业心,对待工作不敢担当,不愿负责,见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避,混日子,当“太平官”、“逍遥官”的现象,我局通过“自己找”、“领导谈心”等形式,及时解决思想、工作、作风方面存在的不良倾向和问题。二、整改措施(一)加强学习教育。在学习教育上,班子带头抓好“二个加强”:一是加强党的宗旨和党性修养教育,积极组织党的路线、方针、政策学习教育,深入领会党的群众路线教育实践活动实质和根本要求,进一步强化担当意识和奉献意识教育;二是加强职业道德精神教育,积极开展文明科室、文明职工创立活动,提高荣誉意识。(二)加强管理考核。在目标任务管理上,明确目标责任制,积极开展行政效劳“让群众满意”活动,实施并完善绩效考核管理,以岗位鼓励、职称晋升、评先表模为抓手,寓事业开展、责任落实于具体目标任务中。继续推行岗位责任制、效劳承诺制、首问责任制、一次性告知制、首席代表制、限时办结制、超时默认和缺席默认制、责任追究制等八大制度,并跟踪问效,责任到人,到科室,让每个人都有压力,有动力。(三)狠抓争先创优,开展行风评议。在典型引路建设上,着力抓好行政效劳先进窗口、先进个人的模范建设。同时结合党的群众路线教育实践活动,以“整风肃纪、提高效能、改善效劳、优化环境”为主要内容开展效劳大厅行风评议活动,进一步促进经办大厅
干部职工强化纪律观念、增强效劳意识,做好主动效劳,提高办事效率,全面提升窗口工作效劳水平。
三、整改成效通过一系列的自查自纠,到达了转变作风、改良工作、提质提效的效果,切实增强了机关工作人员对宗旨意识、责任意识、工作态度、群众观念等方面的认识,牢固树立了农保工作人员的责任意识、担当意识和奉献意识,努力打造一支政治坚决、作风正派、业务精湛、纪律严明、无私奉献、求真务实、执法为民的农保队伍。四、下一步打算一是进一步加强思想和组织建设,牢固树立理想信念和为民效劳理念。继续深化学习教育,组织机关党员继续深入学习“三个代表”重要思想、科学开展观等理论,深入领会学习党的群众路线教育实践活动实质和根本要求,进一步强化担当意识和奉献意识教育,鼓励全体农保干部在工作实践中做理论学习的先行者,做保持党的纯洁性的忠实执行者,做执政为民的实践者。二是加强组织建设,不断提高党支部的战斗力。按照《中共中央关于加强和改良新形势下党的建设假设干重大问题的决定》新要求,把开展活动的成效作为推动党建工作科学化水平的进一步提高,以创新完善机关党组织工作机制和机关党员干部队伍建设为抓手,以学习型、效劳型、创新型、正气型机关建设为要求,以“担当文化”活动为载体,切实增强担当意识和责任意识,推动党组织和机关党员“事不避难勇于担当”生机活力。三是建立长效机制,增强制度的执行力。结合农保具体效劳工作,从加强理论学习、党性修养、思想道德建设和业务效劳等方面,着眼建立担当目标责任、担当监督检查、担当效果奖惩、担当
责任追究等方面的长效机制,积极地把教育管理机制向教育引导推进,促进机关党员干部增强意识和责任意识,大局观念和业务素质进一步提高,营造党组织和机关党员发挥先锋模范作用勇于担当的生机活力,实现农保各项工作的综合效益最大化。
四是推行机关工作“1234”工作法。在日常工作中,机关干部职工要做到“一个理念”:自己的一言一行、一举一动就是代表农保部门的形象;“两个原那么”:群众利益无小事、农保工作无小事;“三有”:来访有登记、交办有回音、结果有反应;“四不让”:即不让工作在我手中延误、不让过失在我手中发生、不让不文明行为和现象在我的身上出现、不让农保部门的形象因我而受到损害。提高干部职工的精品意识、细节意识,养成严谨高效、求实创新的良好习惯。
篇二每一位领导干部,必须把为政之“严”与做事之“实”紧密结合起来,从自己做起,从小事做起,真抓实干,正确认识新常态,主动适应新常态,开创工作新局面,做事业上的“担当者”,才能真正做到全心全意为人民效劳。一、对“真抓实干,敢于担当”的认识。“真抓实干,敢于担当”是对领导干部学习工作生活方面的更高更实在更具体的要求,它是对“谋事要实、创业要实、做人要实”的高度概括。谋事要实,就要从实际出发谋划事业和工作,所谋之事要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不脱离实际去搞形式主义、形象工程,这是对党的群众路线教育实践活动中反对形式主义的进一步深化。创业要实,就要脚踏实地、真抓实干,从小事做起,从群众关心的事做起,敢于担当责任,勇于直面
矛盾,善于解决问题。做人要实,就是对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事。
、、郭伯雄、、令方案、苏荣等人有一个共同的特点,就是谋事不实、做人不实,具体表现为:背离党中央要求另搞一套,阳奉阴违、自行其是;破坏党的团结,在党内培植私人势力,以人划线,搞派别活动;违背组织程序,擅作主张、我行我素,超越权限办事;不服从组织决定,搞非组织活动,跟组织讨价还价,欺骗组织、对抗组织;纵容亲属和身边工作人员,擅权干政、谋取私利,默许他们利用特殊身份谋取非法利益。我们一定要吸取他们的教训,深刻认识到谋事要实、创业要实、做人要实不仅是干事创业做人的根本要求,更是一种历史责任。能不能求实、务实,能不能唯实干、重实效,是一种责任意识和担当精神,更是检验党性与品行的试金石。
“空谈误国,实干兴邦”乃至理名言,领导干部要树立正确的“政绩观”和“权力观”,要认清“纸上谈兵,不如下马效劳”、“喊破嗓子,不如甩开膀子”等道理,实实在在深入到群众中去,坚持一步一个脚印,自觉抵抗一切浮夸风及“形象工程”,坚持务实创新、敢于担当,做实干家,求实情、求实策、求实招、求实效。
二、“不敢担当,为官不为”方面存在的主要问题及原因。通过认真学习领会《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的工作方案》以及《市政协机关领导干部“三严三实”专题教育第四专题学习研讨方案》精神,对照检查,自己在不敢担当、为官不为等方面还存在诸多问题,具体表现为以下几个方面。
篇六:敢于担当思想辨析
敢于担当学习心得_敢于担当心得体会5篇担当,在词典里的意思是:接受并负起责任。记得有人这样说过,勇于承担责任的更具领袖魅力。你知道敢于担当学习心得有哪些吗?下面是我整理的敢于担当学习心得,欢迎大家阅读分享借鉴。
敢于担当学习心得1一个人两手空空,全身轻松却不一定走得很快。一个人肩负重任,充满紧张也并不一定会落在别人后面。一个人学会担当,学会承担,才能促进自己更健康地成长。越王勾践便是一个很好的例子。春秋末年,越国被吴国打败。勾践立志报仇,他睡在柴草上,吃饭,睡觉前总尝一尝苦胆。策励自己不忘国耻。经过长期准备,终于打败了吴国。有人说,勾践的成功是经过长期努力的结果。但我觉得,更大的原因是因为他有担当,有责任心。不然,他也可以就此甘心于做吴王的阶下囚,永远不得翻身。但勾践的身后还有越国的子民,勾践的身上有他们寄予的希望与责任。所以,勾践拥有了担当的情怀,并且他成功了。古人尚且会担当,那么我们为什么就不行了呢?在学习与生活中,我们或多或少肯定有相应的责任。我们不能推卸,要勇于承担,在学会担当的过程中,我们亦学会了成长。但是,学会担当并不是意味着要把所有的责任都往自己身上揽,把所有的事情都自己扛。明成祖朱元璋是一个传奇的皇帝,他有自己的雄心大略,也明白自己的担当。但是,他的做法却过头了。废除了
宰相,将六部直接受皇帝统率,这在无形中加大了自身压力,超过了负荷,并且,这一做法也带来了一系列的弊端,甚至影响了日后中国的进步与发展。所以,分析自身优劣,整合资源,学会担当,首先要明白自己的能力范围以及它的正当性。
学会担当,就要适当地往自己身上增加压力与责任。压力并不一定就是阻力,它或许能推动你前进,责任也并不一定是包袱,它或许能成为你成长的基石。
学会担当,就是在成长的道路上又向前迈进了一大步,就是在人生的山峰上又攀越了一座高峰。
担当,并不是强制地认为我们要承担一切,要包揽一切,而是应该认真地完成我们相应的责任与义务。不能把担当认为是一种苦力活,它是成长过程中必须的。
学会担当,那是鞭策你向前,把压力化为动力,把责任化为基石,充满乐观地向前进。
学会担当,学会成长。敢于担当学习心得2人总是有犯错误的时候,谁也不是完美的人,但是犯了错要敢于担当才是令人佩服的。就说我们班的事吧。有一天上数学课,班上纪律不太好。也不知怎么了,一上六年级,特别是要毕业的这学期,我们班的学生好像一点都不怕老师了似的,所以课堂上有时会很乱。当时老师正在黑板上
写算式,忽然听见有人在唱歌,这还了得?老师马上查问,却找不出嫌疑人来。后来数学老师把班主任语文老师找来了,说不调查出这个人是谁,她就不讲课了。
我开始以为老师不会这么做的,只是想吓唬我们一下而已。结果我错了,数学老师因为生气真不讲课了,就让我们做卷子,她则在班级里继续查问。
对于毕业班的我们来说,不讲课可是不行啊!在我们的恳求之下,语文老师也劝说了好半天,最后,数学老师总算肯讲课了。但最终唱歌的那个人也没查出来是谁。
这个人也真是的,站出来认个错不久得了,还害了我们大家受牵连,这真是一条鱼腥了一锅汤啊!如果是我的话,我当时就会站出来向老师承认错误。
既然犯了错,就不怕承认,否则别犯错啊!特别是该站出来承担责任的时候,怎么又成了缩头乌龟呢?做个敢于担当的人并不是一件丑事,反之倒是有点不仗义了。
敢于担当学习心得3生活在充满爱与和谐的社会主义社会,我们享受着政府提供的优质服务,我们也需要勇于担当,这不仅是自我的完善更是这个不断进步的社会,时代对我们的要求。为此我们需要承担责任。顾炎武曾提出“天下兴旺,匹夫有责”,当时满清少数民族灭亡明朝,百姓处于水深火热之中,他的话彰显了中华民族的精神,表明
了一个中华儿女在国家危难时所应有的责任与承担,现在我们处于和平社会,但我们更是处于中华民族伟大复兴的关键时刻,我们更需要勇于担当,面对责任去尽一个公民应有的责任,这份责任不用质疑,只有尽这份力,中国近代以来所存在的国家富强,民族振兴的中国之梦才有可能实现。我们只有承担责任,才能真正提高我们的思想道德素质,才能建设社会主义法制社会。
古有能人志士为国奔袭四方,近有爱国人士变法自强,现有科学家舍小家为大家。文天保汉人天下奔走抗元,宁死不屈。康梁志士为国兴起变法,戊戌六君子血撒天下。想钱学森,于敏等科学家隐居戈壁滩三十年有家不回,只为国家!他们用行为充当了我们的前辈,是我们的模范,承担社会责任,勇于使用我们的权利,为建设社会主义政治文明贡献我们的一份责任。
承担责任不仅是对国家还有对社会对学校对家庭,我们是促进社会公平的主要力量也是决定力量,法能治标也就是皮毛,唯有自身素质提高,承担责任才能从根本上促进社会公平,只有树立为中华崛起而读书的志向才能真正的成为人才,才能为学校争光,才是明天学校的骄傲!我们承载着父母的期待,是他们未来的依靠,我们是他们梦想延续,我们只有承担赡养父母的责任才不枉为人子。这是中华民族的优良传统,是我们必须继承和发扬的,勇于承担,担当责任!
敢于担当,你将不惧困难,纵使刀山火海在前,你依旧心平如镜,走出人生大道!承担责任,你的心终将成熟,前面森林古道,杂草丛
生,你将会披荆斩棘,所向披靡。显示天地浩然正气!担当与责任当你将两者结合之时,便是你成功之日!
敢于担当学习心得4每一个人都有一份属于自己的责任,需要自己去担当,去完成。只有当我们担当起了自己的责任时,才能够把事情做好。就像我们学生的责任主要是抓好学习,教师的责任主要是给学生传授知识,警察的责任主要是维护社会治安,而清洁工人的责任主要是打扫卫生……我们的社会需要负责任的人,只有人人都勇于积极地承担自己的责任,共同把各项工作做好,社会才会进步。一个人想要赢得他人的信任,在他人面前树立起威信,就必须做到四个字--有责任心。马卡连柯曾经说过:“教师的威信首先建立在责任心上。”这句话说得十分正确。一个教师想要在他所教的班上树立威信,想要管理好这个班级,使之成为一个团结向上的班级,那么他自己身为一个教师,就必须担当起教师的责任,对学生的学习以及生活各个方面切实地负起责任,才会让学生相信他,敬佩他,从而在班上建立了一个老师的威信。有的人肯定会认为:想要做到对工作尽心尽力,一丝不苟地担当起自己的责任是很困难的事,但在世界上就有人做到了。现在由我来讲述一个实例:在日本东京的一个国际大酒店里,来了一位新应聘的服务人员,她找到饭店的负责人,负责人却叫她去打扫厕所。她犹豫了,怎么办?是接受这个工作?还是另谋职业?考虑再三,她决定还是先听听负责人怎么说再作决定。于是,负责人把她带到厕所,并告诉
她厕所要清洁得十分干净,特别是马桶要弄得一尘不染,光滑洁白,饭店负责人一边说就一边开始给她做示范,并且最后还从马桶里舀了一碗水喝了下去。她被饭店负责人对工作认真负责的精神所感动了,明白了什么是工作,什么是责任心,于是愉快地接受了这份工作,漂亮地迈出了职业生涯的第一步。在此后的岁月里,她一直勤奋的工作,她所清洗的厕所,一向光洁如新,马桶里的水她也喝了不知多少次。她就是后来成功成为了日本邮政大臣的野田圣子。正是她那种在工作中追求完美,对自己工作极度负责和勇于担当责任的精神,使她从此踏上了成功之路。她就是我们学习的榜样。
负责任是我们所应当做的,而不负责任不仅是对他人的不尊重,而且还会损害他人利益,甚至还有可能会害人又害己,所以这种损人不利己的事千万不能做。《狼来了》这个故事的主人翁:小男孩,就是因为不负责任地乱喊乱叫,才造成在最后让自己也被狼吃掉了的结局。
责任重于泰山,只有勇于承担自己的责任的人才会受到人们的尊重和爱戴,才会使自己走向成功。而一个不负责任的人在人们的眼中却比一颗沙粒还要渺小和可悲,必将受到人们的谴责,也注定会使自己走向失败。
担当责任是我们每一个公民应该做且必须做到的事,只有每一个人都勇于承担自己的责任,我们整个社会的明天才会变得更加美好!
敢于担当学习心得5
流淌的岁月,飞逝的千古,一种不朽的精神在不断被传送,那就是担当。担当似春雨,润物细无声。担当似秋叶,叶落神不衰。
我就是一个敢于担当的人。我在小学的时候就经常主持学校的活动,但是上了初中还是第一次。
有天中午,主任把我们几个叫到办公室,说我们的作文获得了一等奖,想让我们在年级会上展示一下,我们谁都没有推辞,答应了下来,可是老师说年级会还没有主持人,想从我们几个中选一个,老师一下子把目光锁定了我,我便担起了这份责任。
回家后,我抓紧时间写完了作业,开始研究起了我的主持词,因为是年级会,所以没有固定的格式,我只能自己动笔了。我一边阅读同学们的优秀作文,一边从中借鉴,修改。忙活了好几个小时。
我又和老师一起修改,大星期天的也跑来学校改稿,真是煞费苦心啊!我们又加了一段即兴点评,需要主持人临场发挥,作为一个敢于担当的人,我相信自己一定能做好!
时间一溜烟就过去了,眼看年级会就要开始了,我不断的告诉自己:“你能行”。我接过老师手中的话筒,点了点头,调整了状态,面带自信的微笑走上了讲台,我们俩先鞠了一个躬,在掌声中,小声的说了句;“开始吧。”便读起了我精心写的主持词,虽然不多,但却简练,朴实。我们说完词就下场,台下,我们俩一遍又一便的对词,他十分紧张,来回的走个不停,而我刚刚的紧张却抛到了九霄云外,更多的是一份平静。一等奖的同学们读完了自己的文章,又该我们俩
上场了,我迈着自信的步伐走到大家面前,目视着他们说出了台词,看着一个个坚定的目光,我充满了信心,露出了发自内心的笑。我们在场下开始了讨论,因为下面没词了,展示我们能力的时候到了,我一边听,一边想着下面的词,我的搭档则在一旁嘀咕着:“说什么呀,应该说什么呀.”我劝他淡定一点,可他却跟没听见似的在一旁念叨着,等我想好了词,就告诉他一声,他就一遍遍的重复着。我却显得格外冷静。到最后的时候,我也词到用时方恨少了,便想起了之前抄在纸上的名言,这下可派上用场了。就这样,我一边想,一边改,一边背,才出色的完成了这次任务。就连老师都说:“这次可多亏了敢于担当的你呢!”
担当是勇气;亦智慧;亦信念。当我们被交付任务时,我们应该全心全意的为此负责。同学们,让我们做一个有担当的人,为自己,为他人负责。
上文是关于敢于担当学习心得_敢于担当心得体会5篇,感谢您的阅读,希望对您有帮助,谢谢
篇七:敢于担当思想辨析
勇于担当作为剖析材料篇1全市两学一做学习教育开展以来,我严格按照中央、省委、市委和局党委的统一部署要求,紧紧抓住基础在学、关键在做、知行合一、做合格党员这条主线,强化学习教育、突出问题导向、贯彻从严要求、注重载体提升,较好的落实了两学一做学习教育第一、二专题确定的各项任务。
特别是在市委下发《___》后,自己高度重视、自觉践行,着力在前期认真学习的基础上,再次熟读了一准则两条例等党内法规,研读了系列重要讲话精神,尤其是关于严明党的纪律、全面从严治党的重要讲话精神等等。通过原原本本学、结合工作学、带着问题学、对照反思学,使我深刻地认识到了严明党的纪律规矩、全面从严党的重要性、必要性、紧迫性,感悟到了严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员,必须要把做人做事的底线划出来、亮起来、强起来,在任何时候、任何环境、任何情况下都要固牢好、坚守好。
一、对学习教育的感悟习,从要牢固树立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念,到干部廉洁自律的关键在于守住底线,从要善于运用‘底线思维’的方法,到把做人做事的底线划出来,为我们更好地工作、生活,提供了重要遵循。对照的重要讲话精神,使我深深地感到作为党员领导干部,一定要认清不廉洁问题是我们党面临的最大威胁、也是我们党员领导干部破规、破纪、违法的第一杀手,必须要牢固树立底线意识,强化底线观念,遵从底线行为,切实做到不触、不碰、不破,着力做到四个明确。(一)明确有底线先得划准底线。对普通公民来说,法律法规就是底线。对党员领导干部来说,底线则是党规党纪。为官从政,必须划牢为民的底线,强化宗旨意识,不忘公仆使命,惟此才能堂堂正正做人、清清白白为官;必须划牢清廉的底线,常思贪之害,方能以取一文,我为人不值一文的自警自省,拒腐蚀,永不沾;必须划牢公正的底线,公心为人,公道办事,方能行通衢大道者不迷,心至公无私者不惑,为党和人民做出更大成绩。
(二)明确底线是成长和发展的底座。改革开放多年来,随着思想解放、利益多元,不同群体有了不同的思维方式和价值取向,这是社会进步的体现,也是国家活力的表现。但价值多元不是价值扭曲,更不是价值沦落。如果没有是非标准,没有言行底线,这种迷失方向的狂奔,就会成为法律和道德双重失重的沉沦。作为党员领导干部,受党教育培养多年,走到今天的领导岗位实属不易,必须要___、匡正价值、夯实底座、奋力前行。
(三)明确划好底线更要守住底线。政治底线,用党性守卫;法纪底线,用原则守卫;道德底线,用修养守卫。守住底线,重在心存敬畏,心有敬畏,行有依归。心无敬畏,堤必溃决,人必失由。敬畏法律、党纪,才会思出乎理智、做有所顾忌、行不忘法纪。有底线才会有底气、腰杆直、走得远。试想,如果触碰了底线,吃了不该吃的,拿了不该拿的,住了不该住的,就会被围猎,被请君入瓮,结果只能是被人牵着鼻子走,谈何做人挺起腰杆,做事硬起手腕。
(四)明确破底线所付出的成本。底线是党员干部做人做事的安全线、不可触碰的高压线。任何不守底线的演戏,都是给自己挖坑,正如真理的隔壁是谬误一样,底线的___就是深渊。一旦突破底线,就会像大厦失去了支柱,大坝动摇了根基,必然带来思想上的变质、道德上的堕落、法纪上的触电。可以说,守住底线,就能保证自己的政治安全、人身自由。越过了底线,就会损害党的事业,害人害己。
反观中央果断查处座谈会、___、___、___、___以及发生在我们身边的人和事等___违法案件,不难看出,就是有那么一种人,官位一加身、便忘本和根。他们的从政目的,或是为了步步高升,或是为了家产日增,或是为了惠及子孙。从一己之私出发,而不惜在工作中___、在成绩中掺水、在用权中营私、在交往中谋利。分析其原因:一是自律有问题,存有私心杂念,自制力差;二是德行有问题,缺乏职业操守,权欲熏心,霸气十足,没有应有的责任心,公权心;三是能力有问题,不懂规矩,不晓程序,既缺少按纪律行事的意识,也缺乏按规矩做事的能力。这样的党员领导干部既不可能自律、自警、自省,也不会讲规矩、有纪律。这样的做派必然会严重地践踏政治纪律和政治规矩,给党的领导带来了负面影响,给___造成了极大危害,严重败坏了党的声誉、损害了党的事业、玷污了党员领导干部形
象。对此,每名党员领导干部都应认清违法乱纪的深层次危害,自觉牢记习教诲,不忘为人民服务的初心,上好党的宗旨传统课、补好民为邦本历史课、悟透正确用权专业课、融入无私奉献实践课,使精神世界得到洗礼、思想境界得到升华,真正打牢严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员的思想根基。
二、对照检查出的问题按照市委四个合格要求,在前期边学习、边查找、边整改的基础上,结合这次专题___会的召开,重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面,并通过一定的方式、方法开展了征求意见建议、谈心谈话等活动,征求到了来自各方面的意见建议多条,经归纳梳理主要存在以下个方面的问题,并针对这些问题制订出了问题清单,建立起了整改台账,正立行立改、积极整改。(一)遵守政治纪律方面存在的问题。一是对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。比如,对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,认为过去没有做违___纪律的事、说过违___纪律的话,今后也不会有的模糊认识。二是对一些___性、坚定性很强的问题,尤其是___领域的复杂斗争,缺乏必要的警惕性和鉴别力,认识不到问题的性质,看不到潜在的风险。三是在政治纪律的执行上,存在遇事不善于从政治上思考和政治上认识的问题,特别是对上级要求,有执行不力、措施不当、打折扣的问题。(二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真学习了《一准则两条例》,收到了很好效果,但没有建立推动形成常、长机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大,结合不太紧密、或者执行中有困难的,就采取开个会、发个文,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣、搞变通的表现。(三)遵守___纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象,尤其是在分管工作的决策上,事先没有征求分管口科长或同志们的意见建议,有临时动议现象,发扬民主不够充分。二是带头落实___生活制
篇八:敢于担当思想辨析
功夫不负有心人在企业配合共同努力下我终于憋着一股劲儿把任务顺利完成特别开心没给咱保税港区丢脸最后两江新区被评为市财政局2016年决算报表编报工作的先进单无到有笨鸟先飞通过种种类似的高压磨练我从心里感到实现了自我突破完成了本以为不可能完成的任务工作态度与成效也得到相关领导的肯定在借调期的最后半年我担任国资组长肩负担子更重了也让我更深刻的体会到直面挑战勇于担当的意义勇于担当作为个人剖析材料
勇于担当作为个人剖析材料范文我于20xx年加入中国共产党,在组织的关怀培养下,思想、工作、学习与生活都在不断成长、进步提高,公司党委开展“两学一做”学习教育,让我再一次深入学习、实践,向优秀党员看齐,争做优秀员工、争做合格党员。来到保税港区大家庭快3年了,想就如何履职尽责、勇于担当,与大家分享我的经历故事。一、低调务实、少说多干201x年12月,我有幸入职我司资产财务部,在组织的领导下,像海绵一样,在保税港区的大海里,如饥似渴地吸收着新鲜的知识,埋头于工作与学习,勉励自己做到支部书记常常挂在嘴边的“低调务实,少说多干”。财务基础核算工作非常繁琐,但又很重要,比如说最基础的票据审核,票据的真实性、合规性都会涉及公司利益,我认真严谨地审核每一张票据,遵循会计准则,做好解释工作,为各部门尽好心、服好务。日常工作以外的临时系统性工作,我也努力提高执行力,加强政策与业务熟悉,保证质量与效率,时刻牢记自己是一名共产党员,履职尽责是对自己最基本的要求。二、直面挑战,勇于担当承蒙领导信任,201x年6月至201x年12月,我借调到两江新区财政局工作锻炼了一年半。与借调到财政局的其他同事相比,我资历最浅,经验也不丰富,在两江新区这个平台上,统筹11家直属企
业的管理工作无疑是一项巨大挑战。老实说,刚去的半年,我一直有畏难情绪,怕工作做不好,怕被领导骂……工作开展畏首畏脚,一直也很难进入状态。我很感谢公司的领导和同事们对我的支持与鼓励,尤其是常与我对接工作的两个部门:资产财务部和党委工作部的领导和同事们非常支持我的工作,许总和李部长与我多次交心谈心,叶部长也常常关心我的工作与学习。同时,作为一名党员,也很感恩组织对我的教育,让我养成严格要求自己,追求卓越,还带有点儿工作狂的性格,使我在具有挑战的岗位上不断激励自己调整心态努力应对。李部长常告诫我们,不要只顾埋头拉车,还要学会抬头看路。这句话听着容易,做起来可不简单,深入思考比埋头苦干难太多!见贤思齐,在工作中,我努力多学习多思考,挤时间多干多总结,工作方法慢慢学会,经验逐渐积累,我也很高兴地看到自己有了更多担当。在财政局国资组时,我主要从事企业财务监督管理工作,有项工作难点是组织企业开展预、决算工作,审核企业各项财务报表。还记得,为了完成市里的企业决算报表编制工作,国资委召开报表软件培训会时,刚好我在生病,挺严重,一站起来就天旋地转的,可想到自己是零基础,又什么都不懂,那怎么办?必须得去听课呀!于是我硬是咬牙坚持去听完培训,后来几个月争分夺秒去熟悉和研究,厚着脸皮一次次跑市国资委缠着老师取经,一切都是为了确保两江新区各企业决算数据的质量,不耽误市级上报至中央。功夫不负有心人,在企业配合共同努力下,我终于憋着一股劲儿,把任务顺利完成,特别开心没给咱保税港区丢脸,最后两江新区被评为市财政局201x年决算报
表编报工作的“先进单位”……从无到有,笨鸟先飞,通过种种类似的高压磨练,我从心里感到实现了自我突破,完成了本以为不可能完成的任务,工作态度与成效也得到相关领导的肯定,在借调期的最后半年,我担任国资组长,肩负担子更重了,也让我更深刻的体会到“直面挑战、勇于担当”的意义。工作学习中有畏难情绪不可怕,只要积极应对,不气馁、不放弃,办法总比困难多!三、坚持“两学”,学以致用开展“两学一做”学习教育以来,习总书记视察重庆讲话是重点学习内容,习总书记视察重庆提出,希望重庆积极融入“一带一路”建设和长江经济带发展,把握中新项目的合作契机,推动重庆高速向优发展,这些战略部署和指导意义都与我们保税港区紧密相连、息息相关!资产财务部紧跟公司和党委部署,推进供给侧改革,调结构,降成本,优化资债结构,创新投融资模式,努力实现多元化发展。2016年,是保税港区攻坚克难的一年,任务重、压力大!我看到上上下下每位保税港人都铆足了劲儿,在各自的工作岗位上发光发热,仿佛整个保税港的命运与荣辱都被我们牵在手里,放在心上。而我,也被这股正能量带动着,继续努力突破自己,今年结合中新项目重点,带着强烈的好奇心,探索学习新加坡海外融资、产业基金、金融租赁等有关方面的业务,争取进一步扩大视野,感受着公司的脉搏,尽一份微薄之力。杨总在第五支部“两学一做”动员会上提到,“两学一做”学习教育不是一项活动,不是开展了就过去了,而是要持续不断的学习教育,学
习党章党规是基本标准,学习系列讲话是理论武装,而最终目的在于做一个合格党员。在今后工作、学习和生活中,我会时刻铭记党员身份,勤奋工作,踏实做事,虽是绵薄之力,但贵在齐心协力,不积小流,无以成江海!让我们一起创造保税港人引以为傲的西部高地!勇于担当作为个人剖析材料范文习总书记曾指出:是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。随着改革开放的深入,党的事业面临的发展阻力越来越大,深层次矛盾越来越多,能不能承担风险,敢不敢迎难而上,成为摆在各级审计干部面前严峻的现实挑战和衡量审计干部人品官德的重要标尺。有人不敢负责、不愿担当,根子在于“五风”不正。直接原因是思想作风不正,个人主义盛行,功利思想作祟;深层动因是学风不正,知行不一、学用两张皮,工作与责任的剥离,行动与宗旨的背驰;具体体现是工作作风不实,搞形式主义、建面子工程,重表态、轻落实,重眼前、轻长远,重成绩、轻问题,重声势、轻效益;必然结果是干部作风不好,脱离群众,搞官僚主义;外在表现是生活作风不好,外在形象欠佳,丧失担当的资格和底气。审计干部敢于负责、勇于担当,需要过好“五关”。面对未知领域,过好使命关,就是面对新情况新问题等未知领域,牢记自身承担的使命和责任,不瞻前顾后,敢锐意前行。面对复杂局面,过好能力关,
就是注重能力锻炼,培养敏锐的观察力和判断力,善于分析和解决问题。面对挫折失败,过好胸怀关,就是敢于面对失败和挫折,不灰心丧气、一蹶不振,善于弥补过失,始终胸怀大志。面对艰巨任务,过好勇气关,就是在艰巨任务面前,不逃避、敢直面,当行动的模范者。面对牺牲奉献,过好得失关,就是遇到问题,能够放下一己之私,倾情党的事业,抛开个人名利,乐于牺牲奉献。审计干部敢于负责、勇于担当,需要着力培育“五气”。深入调查研究接地气。没有调查就没有发言权,没有发言权又何来负责和担当?要大兴调查研究之风,深入到群众中去,真正掌握第一手情况,夯实群众基础,打牢成事根基。注重学习提高蓄底气。只有勤于学习、善于学习,才能快速提高能力,拥有担当的资本和底气。当前,培养能力素质最重要的途径还是学习,按照缺什么补什么的原则,加快知识更新,优化知识结构,切实提高自身的组织力、执行力、协调力和应对突发情况的能力。常怀律己之心扬正气。现实中树清风、扬正气,关键在于敢不敢与歪风邪气、不正之风作斗争,能不能在较真碰硬时挺直腰杆、敢做敢为。审计干部应该严格约束言行举止,始终对权力抱有一颗敬畏之心,不为金钱所诱,不为名利所惑,不为得失所扰。树立良好形象聚人气。“为政以德,譬如北辰,居其所而众星拱之。”审计干部只要敢做敢当,清正廉洁,就会拥有凝聚力量的“人气”。开阔胸襟视野养浩气。养浩然之气,需要审计干部心系群众,不计个人得失,始终把集体和群众的利益摆在第一位;需要审计干部胸怀全局,
坚持着眼长远和大局思考解决问题;需要审计干部坦坦荡荡,无私无畏,敢于和各种不正之风作斗争。推动工作落实,方法十分重要。方式方法如何,往往直接影响工作实效。注意工作方法,我们不但要提出任务,而且要解决完成任务的方法问题,不解决方法问题,任务也只是瞎说一顿。作为审计干部,要牢固树立科学审计理念,用正确方法,推动工作落实。推动工作落实,既涉及到科学的审计方法与工作实践的结合,也关系到对审计监督工作规律性的准确把握。要抓主线。今年审计工作任务非常明确,就是要抓好党的纪律建设、作风建设、反腐倡廉建设和审计机关自身建设,核心问题是建设廉洁政治,做到干部清正、机关清廉、政治清明,廉洁从审,务实高效。这是我们抓好全年工作任务落实的“纲”。抓主线,要有政治意识和大局观念,既要善于从政治上分析和把握问题,又要胸怀本地区改革发展稳定大局,找准审计监督与发展大局的结合点,提高服从服务大局的能力和水平。纲举才能目张。只有坚持抓准抓牢主线,才能取得事半功倍的效果。要接地气。中国特色社会主义之路是一条新路,也是一条难路。在这条道路上前进,永远要有逢山开路、遇河架桥的精神。当前,县一级的改革发展进入“深水区”,很难一伸手就摸到“石头”了,因此就要“潜水”,进行深入的调查研究,“接地气”就显得非常重要。基层有什么想法,老百姓有什么急需解决的问题,哪些不正之风急需纠正,都需要我们深入基层进行调查研究。开展审计监督工作,特别要改变
在“故纸堆”、财务簿里干活的观念,确确实实地深入一线,到被审计单位里去,到村民家里去,真正了解民忧、民情、民生、民盼,认真研究新情况,切实解决新问题。要敢担当。所谓担当就是指不回避问题,不上交矛盾,不推卸责任。担当首先是一种态度,是一种从政道德品质,同时也是一种工作方法。领导干部敢担当,首先要解放思想、敢闯敢试、敢担风险。具体说来,就是在重要政策面前敢于打破成规、强化监督,在推进审计工作、承担工作任务时能够雷厉风行、持之以恒,在应对急难险重任务时做到冲锋陷阵,勇于担当。当前,审计监督工作面临的难题很多,唯有迎难而上,使难点变成亮点,才能不断打开新局面。特别是在审计工作中,必须敢下决心,敢做勇士,敢于碰硬。要善借力。古人说,因风吹火,用力不多。不因渔夫引,怎能见波涛?审计监督工作善借力,就要借落实科学发展观之力,紧紧围绕科学发展这个中心,把审计监督工作寓于经济社会发展全局之中,防止把审计监督工作独立于、游离于科学发展之外,从而正确处理好二者之间的关系,使审计监督工作始终紧紧围绕经济建设这个中心,自觉服务于改革发展稳定大局,充分发挥保障作用,并在促进经济发展和社会全面进步的进程中,平稳健康地向纵深发展,不断取得新成效。
篇九:敢于担当思想辨析
【下载本文档,可以自由复制内容或自由编辑修改内容,更多精彩文章,期待你的好评和关注,我将一如既往为您服务】“解放思想、敢于担当”讨论材料新常态意味着经济增长速度由过去高速增长向中高速增长转换。我国在经历了过去30多年将近10%的高速增长、总体上进入中等收入阶段以后,不仅发展面临的国际环境发生了变化,而且原有的以投资和资本扩张为主导、低要素成本驱动的粗放型增长模式已难以为继。劳动年龄人口和资本积累率的下降使潜在增长率降低将成为必然趋势和常态,而长期以来积累下来的产能过剩、财政金融风险加大和资源环境承载能力减弱等几个因素的叠加,都使得经济不可能再维持此前的高速增长。也就是说,减速或换挡是经济发展内在因素导致的必然结果。更为重要的是,与前期增长减速主要源于周期性因素不同,现阶段我国经济增长减速主要源于经济基本条件变化带来的结构性因素,而这种减速也不能继续简单地沿用过往凯恩斯主义的总量需求政策了。主动适应经济发展新常态,继续坚定不移地实施古城重建引领城市转型、全面建设幸福台儿庄“一大战略”,继续坚持文化旅游业大发展带动经济结构调整升级与新型城镇化带动城乡统筹发展“两翼带动”,突出保持经济又好又快发展、在更高层次推进产业结构调整升级、大力发展新型城镇化、推动农业现代化和镇域经济新突破、以更大力度保障改善民生“五项重点”,全面加强党的建设和干部作风建设“一个保障”,促进经济持续健康发展和社会和谐稳定。具体把握以下几项重点:一要把握好新常态下台儿庄发展的方向,保持经济又好又快发展;二要把握好新
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常态下台儿庄发展的路径,在更高层次上推动产业结构调整升级;三要把握好新常态下台儿庄发展的动力,大力发展新型城镇化;四要把握好新常态下台儿庄发展的薄弱点,着力推进农业现代化和镇域经济新突破;五要把握好新常态下台儿庄发展的根本目的,不断改善民生提高群众生活水平;六要全面加强党的建设和干部作风建设,为转型发展提供坚强有力保障。
全面推进深化改革:(1)改革开放是党在新的时代条件下带领全国各族人民进行的新的伟大革命,是当代中国最鲜明的特色。(2)全面深化改革,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚定信心,凝聚共识,统筹谋划,协同推进,坚持社会主义市场经济改革方向,以促进社会公平正义、增进人民福祉为出发点和落脚点,进一步解放思想、解放和发展社会生产力、解放和增强社会活力,坚决破除各方面体制机制弊端,努力开拓中国特色社会主义事业更加广阔的前景。(3)全面深化改革,必须立足于我国长期处于社会主义初级阶段这个最大实际,坚持发展仍是解决我国所有问题的关键这个重大战略判断,以经济建设为中心,发挥经济体制改革牵引作用,推动生产关系同生产力、上层建筑同经济基础相适应,推动经济社会持续健康发展。(4)改革开放的成功实践为全面深化改革提供了重要经验,必须长期坚持。当前,我国发展进入新阶段,改革进入攻坚期和深水区。必须以强烈的历史使命感,最大限度集中全党全社会智慧,最大限度调动一切积极因素,敢于啃硬骨
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头,敢于涉险滩,以更大决心冲破思想观念的束缚、突破利益固化的藩篱,推动中国特色社会主义制度自我完善和发展。
担当意识就是:面对列强欺凌、外敌入侵、敌人铁蹄蹂躏,勇敢担当是奋起抗争,浴血奋战;面对国难当头、民族生死存亡,勇敢担当是救人民于水火的舍生忘死,前赴后继;面对腥风血雨、枪林弹雨的残酷斗争环境,勇敢担当是泰山压顶不弯腰,若为自由故,砍头只当风吹帽;面对国家需要、国防需要、人民需要,勇敢担当是义无反顾,不计名利,无私奉献,甘洒热血写春秋;面对平凡工作岗位、艰苦工作环境、恶劣生存条件,勇敢担当是勤勤恳恳,任劳任怨,青春无悔。
担当是通过自觉勤奋刻苦学习对打破家庭贫穷的复制、打破阶层的固化、打通上行通道,进而改变自己、改变家庭命运的郑重承诺;担当是对他人秉持的“已所不欲勿施于人”的同情之心、怜悯之心、仁慈之心、宽容之心;担当是对“一屋不扫何以扫天下”、“天下大事必作于细”的透彻理解,是对凡人小事的自觉、自为、善待与坚持;担当是“为国举鼎,虽不可能,亦勉力为之”,面对脚下这片生我养我的土地,也许她不够丰饶,也许她还有诸多不尽如人意的地方,甚至有时还略显丑陋,但她就是我可爱的祖国、亲爱的母亲,我要把一切献给她。
“一大战略、两翼带动”的发展方向是要做到:进一步改进教学工作、提高教育教学水平;增强工作的积极性、主动性;增强个人的责任感、使命感和公仆意识,为学生服好务,做到一切为了学生;着力抓好自身建设,全面提高自身工作能力和水平;要牢牢把握正确政治方向,做到政治坚定、纪律严明;要带头学法、尊法、守法、用法,提高运用法治
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思维和法治方式的能力;切实发挥好桥梁纽带和模范带头作用,以自身的标杆示范效应,
感召学生、激励学生、带动学生,真正当好学生满意放心的合格的党员教师。
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篇十:敢于担当思想辨析
敢于担当心得体会5篇担当是一种责任,担当是一种态度,担当,更是一种精神。当你或别人犯错误时,勇敢地站上去吧,因为,敢于担当的人,其心灵必然是美好的!接下来是小编为大家整理的敢于担当心得体会,希望大家喜欢!
敢于担当心得体会一流淌的岁月,飞逝的千古,一种不朽的精神在不断被传送,那就是担当。担当似春雨,润物细无声。担当似秋叶,叶落神不衰。我就是一个敢于担当的人。我在小学的时候就经常主持学校的活动,但是上了初中还是第一次。有天中午,主任把我们几个叫到办公室,说我们的作文获得了一等奖,想让我们在年级会上展示一下,我们谁都没有推辞,答应了下来,可是老师说年级会还没有主持人,想从我们几个中选一个,老师一下子把目光锁定了我,我便担起了这份责任。回家后,我抓紧时间写完了作业,开始研究起了我的主持词,因为是年级会,所以没有固定的格式,我只能自己动笔了。我一边阅读同学们的优秀作文,一边从中借鉴,修改。忙活了好几个小时。我又和老师一起修改,大星期天的也跑来学校改稿,真是煞费苦心啊!我们又加了一段即兴点评,需要主持人临场发挥,作为一个敢于担当的人,我相信自己一定能做好!时间一溜烟就过去了,眼看年级会就要开始了,我不断的告诉自己:“你能行”。我接过老师手中的话筒,点了点头,调整了状态,面带自信的微笑走上了讲台,我们俩先鞠了一个躬,在掌声中,小声的说了句;“开始吧。”便读起了我精心写的主持词,虽然不多,但却简练,朴实。我们说完词就下场,台下,我们俩一遍又一便的对词,他十分紧张,来回的走个不停,而我刚刚的紧张却抛到了九霄云外,更多的是一份平静。一等奖的同学们读完了自己的文章,又该我们俩上场了,我迈着自信的步伐走到大家面前,目视着他们说出了台词,看着一个个坚定的目光,我充满了信心,露出了发自内心的笑。我们
在场下开始了讨论,因为下面没词了,展示我们能力的时候到了,我一边听,一边想着下面的词,我的搭档则在一旁嘀咕着:“说什么呀,应该说什么呀.”我劝他淡定一点,可他却跟没听见似的在一旁念叨着,等我想好了词,就告诉他一声,他就一遍遍的重复着。我却显得格外冷静。到最后的时候,我也词到用时方恨少了,便想起了之前抄在纸上的名言,这下可派上用场了。就这样,我一边想,一边改,一边背,才出色的完成了这次任务。就连老师都说:“这次可多亏了敢于担当的你呢!”
担当是勇气;亦智慧;亦信念。当我们被交付任务时,我们应该全心全意的为此负责。同学们,让我们做一个有担当的人,为自己,为他人负责。
敢于担当心得体会二每个人都有一份属于自己的责任,需要自己去担当,去完成。只有我们担当起了自己的责任时,才能把事情做好。就像我们学生的责任主要是抓好学习,教师的责任主要是给学生传授知识,警察的责任主要是维护社会治安,而清洁工人的责任主要是打扫卫生…。孙中山先生说过:“我辈既以担当中国改革发展为己任,虽石烂海枯,而此身尚存,此心不死。既不可以失败而灰心,亦不能以困难而缩步。全神贯注,猛力向前,应付世界进步之潮流,合乎善长恶消之天理,则终有最后成功之一日。”孙先生的一席话告诉我:做一件事,首先要敢于担当,并且不要畏惧艰难,按道理做事,终会有一奋骥足的成功之日。康德说,既然我已经踏上这条道路,那么,任何东西都不应妨碍我沿着这条路走下去。如果我们已经选择了前进的方向,那么,就要勇敢地担当起重任,不要在失败和困难前畏缩不前,应集中精力奋力前行,成功之日终会到来。林则徐敢于担当,成为民族英雄;音乐家贝多芬敢于担当,在困境中成功,还有像吴菊萍、吴斌这样的当代人,敢于担当,成为“时代最美的人”。再看看现实生活中的许多人,没有责任意识,不敢担当,从而有了“毒胶囊”“地沟油”等事件。人们该唤醒自己了,为国家,
为社会,勇敢地担当责任。责任重于泰山,只有勇于担当自己的责任的人才会受到人们的尊
重和爱戴。才会使自己走向成功。而一个不负责任的人在人们的眼中比一粒沙子还要渺小,必将受到人们的谴责和鄙弃,也注定会使自己走向失败。
担当在我们心目中很崇高,又似乎有些遥不可及,但在我看来并非如此,大事的担当固然很重要,小事的担当也是不可或缺的。我们既可以树立以建设祖国为理想读书的决心,我们也可以担当起平时值日的工作,为同学营造好的学习氛围。我们还可以尽可能献出我们的爱心,向灾区捐出我们的零花钱,帮助身边需要帮助的人,我们更要可以经常弯下腰捡起地上的纸屑,拾起落在地上的黑板刷……。我们应该担当的事情太多太多,只要我们立刻行动起来,从小事做起,从现在做起,从自己力所能及的事情做起,敢于担当,勇于奉献出一颗善良之心。我们就可以筑起一座担当的虹桥,并且使这座虹桥越来越绚丽多彩。
让我们共同努力,用担当去创造美好的明天。无论个人还是民族都应该勇于担当,唯有如此,国家才能兴盛,民族才能强大。
敢于担当心得体会三担当,是一种美德,一个人,一个民族,一个国家都需要学会担当,并在担当中发展。对于个人,担当有利于实现自身价值。每个人,自出生起便在社会中扮演着各自的主角,担当起各自的职责。但仅仅是做好这些还不够,我们还要勇于担当他人不愿担当的职责。支教天使赵小亭,她便是勇于担当的楷模。在大山里,她担当了一个勇敢的支教者,三尺讲台上,用她的担当释放出生命的芬芳。假使她像有些人一样,一味贪图假期的快乐,不愿担当一个志愿者,那么也许她的一生就将平凡地度过。学会担当起那些艰难的职责,在担当中挑战自我,自身价值就会在一次次担当中得以升华。对于一个民族,担当同样至关重要。中华民族在重重天灾面前,
正是发扬了这种勇于担当的精神。汶川地震虽已过去,但它永远烙在了中华民族的骨子里。灾难面前,整个民族共同抵御,一方有难,八方支援,大家共同担当了苦难。严峻的自然环境,阻塞了的山路、公路,并没有挡住中华民族担当的脚步。一批批的志愿者、解放军战士,都是担当起民族职责的使者,他们代表整个民族,勇于担当。
如果这种民族的担当失去了,整个民族便会松散、失去凝聚力。所以担当对于民族来说必不可少,它铸就了整个民族的魂。
对于国家,担当更是维持自我在国际间地位的决定性因素。当今世界国与国之间竞争日益激烈,一个国家要想稳稳立足,必定是需要担当必须职责与义务的。哥本哈根会议中,中国便提出了担当共同而有区别的职责这一号召。这说明中国已理解和学会了担当,并期望各国共同担当起保护地球的职责。从另一方面说,若中国并未提出这一号召,会议必将被资本主义强国所控制,出现一些不公平、不合理的条约。
此刻,应对国际金融危机,各国更需学会担当,担当起对内保障民生,对外维系世界经济稳定的职责。
个人、民族、国家三者本身就紧密联系。三者应共同担当,用实际行动诠释担当二字。
敢于担当心得体会四托尔斯泰曾说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。有无责任心,将决定生活、家庭、工作、学习成功和失败。这在人与人的所有关系中也无所不及。”责任并不是一个甜美的字眼,它仅有的是岩石般的冷峻。一个人真正地成为社会一分子的时候,责任作为一份成年的礼物已悄然卸落在他的背上。它是一个你时时必须付出一切去呵护的孩子,而它给予你的,往往只是灵魂与肉体上感到的痛苦,这样的一个十字架,我们为什么要背负呢?因为它最终带给你的是无价的珍宝——人格的伟大。一个人觉得生活很沉重,便去见哲人,寻求解脱方法。哲人给他一个篓子让他背在肩上,指着一条沙石路说:”你每走一步就捡一块石头放进去,看看有什么感觉。那个人开始遵照哲人所说的去做,哲
人则快步走到路的另一头。过了一会儿,那人走到了头,哲人问他有什么感觉,那人说:”越来越觉得沉重。”“这就是你为什么感觉生活越来越沉重的原因。”
哲人说:“每个人来到这个世界上的时候,都背着一个空篓子,在人生的路上我们每走一步就要从这个世界上捡一样东西放进去,所以就会有越来越累得感情。”那人问:“有什么办法可以减轻这种沉重呢?”哲人问他:“那么你愿意把工作、爱情、家庭、友谊哪一样拿出来呢?”那人沉默不语,哲人说:“我们每个人的篓子里装的不仅仅是精心从这个世界上寻找来的东西,还有责任。当你感到沉重时,也许你应该庆幸自己不是另外一个人,因为他的篓子可能比你的大多了,也沉多了。
责任的存在,是上天留给世人的一场考验。但大多数人却想逃匿这场考验只有一小部分人才能克服心中的恐惧,通过考验,带上胜利的桂冠。大多数人随着时间的流逝,抹去了存在的痕迹,什么也没留下。而剩下的人虽然也会消逝,可他们仍然活着,或者说活在人们心里。
我们都知道因为责任,所以弗兰克才会经过39年的努力偿还并不是因他而遭劫的债务。他们都是负责任的人。很多时候,责任可以衡量一个人的主动性,而主动承担责任会使一个人的存在更真实,更有价值。
责任重于泰山,只有勇于承担自己的责任的人才会受到人们的尊重和爱戴,才会使自己走向成功。而一个不负责任的人在人们的眼中却比一颗沙粒还要渺小和可悲,必将受到人们的谴责,也注定会使自己走向失败。
敢于担当心得体会五古往今来,无数的文人墨客、英雄豪杰用他们的行动告诉我们:人生的真谛在于担当责任,一个拒绝承担责任的人必然无法在社会中生存。圣人,圣人当车轮卷起滚滚浓烟时。
当你和弟子们黯然走出齐都时。人们知道,你又失败了。有人笑你痴,有人笑你狂,你仍不在意,因为你看到了他们看不到的东西。你看见战火中流离失所的百姓,因失去丈夫悲痛欲绝的妻子。而他们只看见了自己的霸业与天下。老孟子,你是那个时代的圣人,你把“仁”当做目标,把照顾天下百姓当做己任。虽屡遭失败,仍然不忘担当,您承担责任的勇气必将随儒家文化一同传扬!后辈,敬仰!君子,君子当土木堡传来兵败的号角时。当天子被野蛮的民族掳走时。当京师乱成一团,百姓惊慌时。你站了出来,在那些高官面前,你这尚书显得如此微小。但你站了起来,大声喝骂着他们的懦弱,你大胆的走向城头,组织着每一丝可调动的力量。城外精兵猛将,曾击溃百万大军。城内文弱书生,未曾经历一战。不可思议,你居然赢了,望着洒满鲜血的城墙,你笑了,于谦,你是清白永留人间的君子。你承担责任的勇气让敌人胆寒,让显贵汗颜!关键时刻,士人不挺身何人挺身,于谦青史留名,万众称赞!君子之名自此流传!晚生,钦佩!今人,今人当大货车从你身上无情碾过时。当孩子们的哭声传入你耳畔时。你笑了,“孩子,别哭,大家不都好好的吗?”你明白身为一名教师应该承担什么,你知道孩子是需要你呵护的花朵,那一跃,将一名人民教师的师德展现的淋漓尽致,您担当责任的勇气被人民称赞。
张丽莉老师,折断了双腿,您仍是天使!学生,倾慕!古往今来,无数仁人、英雄用行动告诉了我们担当责任的真谛,作为新时代接班人的我们更应担当起自己努力学习,尊师重教的责任。老师、圣人、君子,新时代的后辈必然会向你们学习,勇于担当,不忘责任!
篇十一:敢于担当思想辨析
敢于担当是一种责任一种精神更是一种能力是党的干部必须具备的基本素质也是好干部的一条重要标准一是党性原则要强要有坚定的理想信念指出理想信念就是共产党人精神上的钙理想信念不坚定精神上就会缺钙就会得软骨病正确的世界观人生观价值观是敢于担当的前提要有正确原则立场党的宗旨就是全心全意为人民服务在大是大非问题上只要从群众的角度看问题想办法就会旗帜鲜明立场坚定也就拥有了敢于担当的基础要有强烈的事业心和责任感树立干事创业的崇高追求保持昂扬向上的精神状态舍身忘我的拼搏精神就会形成敢抓敢管敢作敢为敢闯敢试的勇气二是能力水平要高没有金刚钻不揽瓷器活敢于担当必须要有真本事真本领没有真刀真枪的能力和智慧敢于担当的结果可能会事与愿违事倍功半要准确把握上级的政策取向准备把握市情发展把上级精神吃透用活必须学会按照客精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创观规律和科学规律办事尤其是对突发之事棘手之事站稳群众立场找准切入点和突破口一个环节一个环节地突破一道难题一道难题地破解正确对待不同己见的声音对立面的反对声音舆论层面的批评声音善于运用批评和自我批评的武器要具备较强的抗压能力三是工作作风要硬勇于担当离不开优良的作风我们都必须对自身的作风建设提出更高的要求凡是要求别人做的自己先要带头做好凡是要求下面做到的自己首先要当表率要把各项工作的落实摆在重中之重的位置所有工作都要精心设想缜密谋划定下的事雷厉风行看准的事一抓到底抓出成效要经常深入基层不妄想空谈不做表面文章把计划目标任务从会议上嘴巴上文件上落实到具体实际的行动中变成有形的有数的有内容的项目要做到廉洁自律不折不扣地落实党员领导干部廉洁从业的若干规定筑牢拒腐防变的思想防线无私才能无畏清白作人干净干事就会形成敢于担当的资格和底气我觉得敢于担当不是一句承诺一声口号而是在遇到急难险重的工作发生重大事件时充分发挥主心骨作用亲自上阵带头冲锋在困境中找出路在困难中找办法确保各项工作扎扎实实向前推进沈宏勇于担当敢争一流学习心得体会近期结合开展的转作风提效率优环境保增长促发展活动我处开展了勇于担当敢争一流跨越赶超大讨论活动精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创起了新一轮解放思想干事创业跨越赶超的热潮通过学习市区经济会议精神结合办事处勇于担当敢争一流跨越赶超实施意见等文件的学习使我深刻认识到从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习学习必须与工作密切结合才能行之有效创造性地开展自己的工敢于担当心得体会
“我有一个信念,就是处事不避难,勇于担当,奋勇向前”,这是温家宝总理曾经两次在全国“两会”记者招待会上发出的心声。温总理倡导的“事不避难,勇于担当”,就是告诫所有领导干部、为官就得敢于负责,勇于担当,越是困难越向前。一、领导干部党性修养的提高迫切需要我们勇于负责、敢于担当。当前,如城镇正处于“率先实现基本现代化”的关键时期,“基本现代化建设”没有现成的模式可循,必须在实践中不断探索、不断推进,必然是改革创新的事业。改革创新的事业迫切需要我们领导干部敢于负责,勇于担当。敢于负责,是一种思想素质;勇于担当,是一种职业精神。敢于负责、勇于担当,既来自于强烈的忧患意识,也源于领导干部的党性修养。能不能克难而进,是对领导干部是否真正敢于负责勇于担当的考验,也是对其党性强弱、能力素质高低的实际检验。倡导领导干部要有敢于负责勇于担当精神,是当前形势提出的迫切要求,是发展任务赋予的神圣使命。我们今天的作为,要经得起历史的评说,经得起群众的评说,经得起实践的检验,我们要为如城的“现代化”事业作好吃苦、奉献、长期奋斗的准备,为如城人民实实在在办一些事情,这是我们对人民的担当。二、如皋市、如城镇推进沿江大开发的生动实践启示我们要敢于负责、勇于担当。回顾如皋大沿江开发的发展历程,从2003年在全省县级市第一个完成沿江开发规划,到说服长江水利委员会修改长青沙水利规划,再到到熔盛重工的落户,如皋将一个个“不可能”变为“可能”,实现了“8年再造一个如皋总量”的宏伟目标。持续跨越发展的历程经历重重艰难险阻,其间的每一次突破,都闪耀着领导干部冲破樊篱,解放思想,敢于负责,勇于担当的精神。从如城镇发展历程来看,近两年如城镇以万顷良田为抓手,大力度推进
三化深度融合、城乡统筹发展。特别是在推进沿河项目区建设过程中,面对万顷良田沿河项目区极其复杂的工作局面和错综复杂的矛盾,我们以坚韧不拔的信念,迎难而上、攻坚突破,沿河一期搬迁最终圆满完成任务,万顷良田项目区三个农业项目亩产效益均超10万元,为全市万顷良田工程建设树立了标杆。推进沿江开发的生动实践启示我们,领导干部必须勇于负责、敢于担当、顶住压力、坚定信心,才能在新一轮发展中抢抓机遇、攻坚克难,夺取“率先实现基本现代化”建设的全面胜利。三、我镇“率先实现基本现代化”的历史使命要求我们要敢于负责、勇于担当。近几年来,我镇针对过去认为空间不足不能发展的思想束缚,全面启动了“东扩西拓”战略,以中心城市为依托全方位向四周延伸,打造东西两大经济区,拓展发展空间;针对过去认为基础较大难以快速发展、城区利益关系错综复杂不易发展的思想束缚,我们加大了统筹发展力度,全面推进搬迁整理、万顷良田、安置房建设等重点工程,挖掘发展潜力,保障提速发展;针对过去认为政府人少事多加快发展人力缺乏的思想束缚,我们创新组织体系,建立健全了“四片三组”的推进体系,各项工作全面铺开,取得了喜人成果。如果没有广大干群的勇于负责、敢于担当,就不可能化解发展中的规划、土地、资金等瓶颈制约,就不可能动真碰硬地落实又好又快发展的推进举措。站在新的历史起点,我们要勇当全市实现基本现代化先行军,必然会遇到前所未有的困难和挑战,就必须始终坚持解放思想,广大干群就必须敢于负责、勇于担当,敢于突破阻碍发展的条条框框,以创新的方式促进转型升级,以创新的举措推动“三化”深度融合,以创新的模式加快城乡统筹,推动基本现代化建设在创新中高效突破。“风生水起才知天高云淡,沧海横流方显英雄本色。”重任在肩思奋进,责任二字重千钧。只要我们牢固树立强烈的责任意识,树立想干事、能干事、干成事的信念,敢于负
责,勇于担当,迎难而上,如城的“率先实现基本现代化”步伐就一定会越来越快。敢于担当心得体会(二)近期,结合开展的“转作风提效率优环境保增长促发展”活动,我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学习市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会、一、通过学习,充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水平,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。通过对相关文件的学习,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。二、增强服务意识,提高办事效率
人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。三、创造良好的发展环境讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作、
一、解放思想更新观念思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。二、进一步加强作风建设加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。新时期共产党员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照“三个
代表”要求,坚定理想信念,时刻不忘以共产党员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持共产党员的先进性。今后的工作中,我将把开展解放思想大讨论活动落实在行动上。不断改进工作,在具体的工作中大胆参与实践,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天。同时严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,勤勤恳恳,兢兢业业,做好本职工作。
篇十二:敢于担当思想辨析
Managementistosimplifycomplicatedissuesandplanchaoticthings.整合汇编简单易用(页眉可删)勇于负责敢于担当心得体会
勇于负责敢于担当心得体会篇一:
“我有一个信念,就是处事不避难,勇于担当,奋勇向前”,这是总理曾经两次在全国“两会”记者招待会上发出的心声。
温总理倡导的“事不避难,勇于担当”,就是告诫所有领导干部:为官就得敢于负责,勇于担当,越是困难越向前。
一、领导干部党性修养的提高迫切需要我们勇于负责、敢于担当。
当前,如城镇正处于“率先实现基本现代化”的关键时期,“基本现代化建设”没有现成的模式可循,必须在实践中不断探索、不断推进,必然是改革创新的事业。改革创新的事业迫切需要我们领导干部敢于负责,勇于担当,敢于负责,是一种思想素质;勇于担当,是一种职业精神。敢于负责、勇于担当,既来自于强烈的忧患意识,也源于领导干部的党性修养。能不能克难而进,是对领导干部是否真正敢于负责勇于担当的考验,也是对其党性强弱、能力素质高低的实际检验。倡导领导干部要有敢于负责勇于担当精神,是当前形势提出的迫切要求,是发展任务赋予的神圣使命。我们今天的作为,要经得起历史的评说,经得起群
众的评说,经得起实践的检验,我们要为如城的“现代化”事业作好吃苦、奉献、长期奋斗的准备,为如城人民实实在在办一些事情,这是我们对人民的担当。
二、如皋市、如城镇推进沿江大开发的生动实践启示我们要敢于负责、勇于担当。
回顾如皋大沿江开发的发展历程,从__年在全省县级市第一个完成沿江开发规划,到说服长江水利委员会修改长青沙水利规划,再到到熔盛重工的落户,如皋将一个个“不可能”变为“可能”,实现了“8年再造一个如皋总量”的宏伟目标。持续跨越发展的历程经历重重艰难险阻,其间的每一次突破,都闪耀着领导干部冲破樊篱,解放思想,敢于负责,勇于担当的精神。从如城镇发展历程来看,近两年如城镇以万顷良田为抓手,大力度推进三化深度融合、城乡统筹发展。特别是在推进沿河项目区建设过程中,面对万顷良田沿河项目区极其复杂的工作局面和错综复杂的矛盾,我们以坚韧不拔的信念,迎难而上、攻坚突破,沿河一期搬迁最终圆满完成任务,万顷良田项目区三个农业项目亩产效益均超10万元,为全市万顷良田工程建设树立了标杆。推进沿江开发的生动实践启示我们,领导干部必须勇于负责、敢于担当、顶住压力、坚定信心,才能在新一轮发展中抢抓机遇、攻坚克难,夺取“率先实现基本现代化”建设的全面胜利。
三、我镇“率先实现基本现代化”的历史使命要求我们要敢于负责、勇于担当。
近几年来,我镇针对过去认为空间不足不能发展的思想束缚,全面启动了“东扩西拓”战略,以中心城市为依托全方位向四周延伸,打造东西两大经济区,拓展发展空间;针对过去认为基础较大难以快速发展、城区利益关系错综复杂不易发展的思想束缚,我们加大了统筹发展力度,全面推进搬迁整理、万顷良田、安置房建设等重点工程,挖掘发展潜力,保障提速发展;针对过去认为政府人少事多加快发展人力缺乏的思想束缚,我们创新组织体系,建立健全了“四片三组”的推进体系,各项工作全面铺开,取得了喜人成果。如果没有广大干群的勇于负责、敢于担当,就不可能化解发展中的规划、土地、资金等瓶颈制约,就不可能动真碰硬地落实又好又快发展的推进举措。站在新的历史起点,我们要勇当全市实现基本现代化先行军,必然会遇到前所未有的困难和挑战,就必须始终坚持解放思想,广大干群就必须敢于负责、勇于担当,敢于突破阻碍发展的条条框框,以创新的方式促进转型升级,以创新的举措推动“三化”深度融合,以创新的模式加快城乡统筹,推动基本现代化建设在创新中高效突破。“
风生水起才知天高云淡,沧海横流方显英雄本色。”重任在肩思奋进,责任二字重千钧。只要我们牢固树立强烈的责任意识,树立想干事、能干事、干成事的信念,敢于负责,勇于担当,
迎难而上,如城的“率先实现基本现代化”步伐就一定会越来越快。
勇于负责敢于担当心得体会篇二:
近期,结合开展的“转作风提效率优环境保增长促发展”活动,我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。
通过学习市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。
对此,我有以下几点体会:
一、通过学习,充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、
理论水平,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。通过对相关文件的学习,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。
二、增强服务意识,提高办事效率人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。
篇十三:敢于担当思想辨析
学习(xuéxí)《敢于担当》心得体会在繁忙的工作之余,静下心来学习《敢于担当》一书,从书中收获了很多人生哲理和管理(guǎnlǐ)理念,刷新了自己的认知。古人云:“大事难事看担当。”我想对于我们xx客车工作者来说,客车安全是大事,确保客车安全万无一失是难事。如何把大事和难事办好,就要从“敢于担当”做起。通过阅读和学习,现将自己的浅显认知共同与大家分享。首先,敢于担当是一种精神。既然选择了xx,身处管理岗位,就要有勇于(yǒngyú)担当的精神。特别是自己身为异地车间的第一管理者,上对上级精神要求的传达贯彻、下对班组岗位执行情况的落实,还要加强对兄弟单位的协调配合,都需要自己拿出直面问题、勇挑重担、敢于担当的工作精神,并带领班子成员、车间管理人员树立担当意识,承担岗位责任,解决各类问题,做好安全生产、经营管理、反恐防暴、综治消防、职工生活、职场管理等各项工作,确保各项工作的顺利开展,为安全生产保驾护航。其次,严格执行是一种态度。xx企业实施半军事化管理,在安全生产过程中,要做到令出即行,令行禁止。一方面对上级的要求和领导的指示要不折不扣(bùzhébùkòu)的执行,在执行过程中杜绝出现断档、偏差、推脱等情况。在执行之前(zhīqián)要做好充足准备,集思广益,提前预想,充分调研,考虑到执行中可能存在的问题和困难,想好应对措施和解决办法,确保令行如流。另一方面在命令下达之后,要对各班组需要执行的命令细化分解,做好示范,把简单留给作业层,让执行者明确标准,避免抽象、繁琐、交叉情况出现,确保在执行中不走样。第三,认真落实是一种能力。李克强总理曾说过:“喊破嗓子不如甩开膀子”。多么响亮的口号、多么宏伟的目标,多么健全的制度,没有落实,一切都是空谈。要真落实,在安全生产过程中,来不得半点虚假,唯有抓好落实才能贯彻上级精神、卡控安全关键、实现有序可控。同时要会落实,在落实过程中要对职工讲清讲透,让职工知其然,更要知其所以然,使职工变被动执行为主动参与。比如车间在落实过平交道“手比眼看口呼”的人身安全卡控措施时,一方面通过反复宣传、案例宣讲,营造广告效应,让职工入脑入心,另一方面通过重点卡控,加强考核,营造对人身安全隐患零容忍的高压态势,切实提高职工自我防范意识。让我们发扬勇于担当的精神,秉承严格执行的态度,历练认真落实的能力,脚踏实地、始终如一、扎扎实实地把每一件小事做好,心怀感恩、忠诚履责、尽心尽责,做好本职工作,不辜负组织的信任和领导的重托。免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。《学习(xuéxí)《敢于担当》心得体会》内容总结
(1)学习《敢于担当》心得体会在繁忙的工作之余,静下心来学习《敢于担当》一书,从书中收获
了很多人生哲理和管理理念,刷新了自己的认知
(2)”我想对于我们xx客车工作者来说,客车安全是大事,确保客车安全万无一失是难事(3)一方面对上级的要求和领导的指示要不折不扣的执行,在执行过程中杜绝出现断档、偏差、推脱等情况(4)李克强总理曾说过:“喊破嗓子不如甩开膀子”(5)《学习《敢于担当》心得体会》
篇十四:敢于担当思想辨析
敢于担当心得体会敢于担当心得体会
敢于担当心得体会
(一)
“我有一个信念,就是处事不避难,勇于担当,奋勇向前”,这是温家宝总理曾经两次在全国“两会”记者招待会上发出的心声。温总理倡导的“事不避难,勇于担当”,就是告诫所有领导干部:为官就得敢于负责,勇于担当,越是困难越向前。
一、领导干部党性修养的提高迫切需要我们勇于负责、敢于担当。当前,如城镇正处于“率先实现基本现代化”的关键时期,“基本现代化建设”没有现成的模式可循,必须在实践中不断探索、不断推进,必然是改革创新的事业。改革创新的事业迫切需要我们领导干部敢于负责,勇于担当。敢于负责,是一种思想素质;勇于担当,是一种职业精神。敢于负责、勇于担当,既来自于强烈的忧患意识,也源于领导干部的党性修养。能不能克难而进,是对领导干部是否真正敢于负责勇于担当的考验,也是对其党性强弱、能力素质高低的实际检验。倡导领导干部要有敢于负责勇于担当精神,是当前形势提出的迫切要求,是发展任务赋予的神圣使命。我们今天的作为,要经得起历史的评说,经得起群众的评说,经得起实践的检验,我们要为如城的“现代化”事业作好吃苦、奉献、长期奋斗的准备,为如城人民实实在在办一些事情,这是我们对人民的担当。
二、如皋市、如城镇推进沿江大开发的生动实践启示我们要敢于负责、勇于担当。回顾如皋大沿江开发的发展历程,从2003年在全省县级市第一个完成沿江开发规划,到说服长江水利委员会修改长青沙水利规划,再到到熔盛重工的落户,如皋将一个个“不可能”变为“可能”,实现了“8年再造一个如皋总量”的宏伟目标。持续跨越发展的历程经历重重艰难险阻,其间的每一次突破,都闪耀着领导干部冲破樊篱,解放思想,敢于负责,勇于担当的精神。从如城镇发展历程来看,近两年如城镇以万顷良田为抓手,大力度推进三化深度融合、城乡统筹发展。特别是在推进沿河项目区建设过程中,面对万顷良田沿河项目区极其复杂的工作局面和错综复杂的矛盾,我们以坚韧不拔的信念,迎难而上、攻坚突破,沿河一期搬迁最终圆满完成任务,万顷良田项目区三个农业项目亩产效益均超10万元,为全市万顷良田工程建设树立了标杆。推进沿江开发的生动实践启示我们,领导干部必须勇于负责、敢于担当、顶住压力、坚定信心,才能在新一轮发展中抢抓机遇、攻坚克难,夺取“率先实现基本现代化”建设的全面胜利。
三、我镇“率先实现基本现代化”的历史使命要求我们要敢于负责、勇于担当。近几年来,我镇针对过去认为空间不足不能发展的思想束缚,全面启动了“东扩西拓”战略,以中心城市为依托全方位向四周延伸,打造东西两大经济区,拓展发展空间;针对过去认为基础较大难以快速发展、城区利益关系错综复杂不易发展的思想束缚,我们加大了统筹发展力度,全面推进搬迁整理、万顷良田、安置房建设等重点工程,挖掘发展潜力,保障提速发展;针对过去认为政府人少事多加快发展人力缺乏的思
想束缚,我们创新组织体系,建立健全了“四片三组”的推进体系,各项工作全面铺开,取得了喜人成果。如果没有广大干群的勇于负责、敢于担当,就不可能化解发展中的规划、土地、资金等瓶颈制约,就不可能动真碰硬地落实又好又快发展的推进举措。站在新的历史起点,我们要勇当全市实现基本现代化先行军,必然会遇到前所未有的困难和挑战,就必须始终坚持解放思想,广大干群就必须敢于负责、勇于担当,敢于突破阻碍发展的条条框框,以创新的方式促进转型升级,以创新的举措推动“三化”深度融合,以创新的模式加快城乡统筹,推动基本现代化建设在创新中高效突破。
“风生水起才知天高云淡,沧海横流方显英雄本色。”重任在肩思奋进,责任二字重千钧。只要我们牢固树立强烈的责任意识,树立想干事、能干事、干成事的信念,敢于负责,勇于担当,迎难而上,如城的“率先实现基本现代化”步伐就一定会越来越快。
敢于担当心得体会
(二)
近期,结合开展的“转作风提效率优环境保增长促发展”活动,我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学习市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会:
一、通过学习,充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水平,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。
通过对相关文件的学习,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。
二、增强服务意识,提高办事效率
人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成
一件,提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。
三、创造良好的发展环境
讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。
千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作:
一、解放思想更新观念
思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、务实苦干、富民强乡的理念,
营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。
二、进一步加强作风建设
加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。新时期共产党员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照“三个代表”要求,坚定理想信念,时刻不忘以共产党员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持共产党员的先进性。
今后的工作中,我将把开展解放思想大讨论活动落实在行动上。不断改进工作,在具体的工作中大胆参与实践,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天。同时严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,勤勤恳恳,兢兢业业,做好本职工作。
201X年工作总结怎么写
201X年工作总结一般由标题、正文、落款三个部分组成:
一、标题
2015年工作总结的标题其实很简单,只需要写时间+文种即可。例如“2015年度个人年终工作总结”,不用过于华丽修饰,有些标题还直接省略了时间,例如“年终工作总结”,不过出国留学网还是推荐使用时间+文种的格式。
二、正文
正文之下一般又分三个部分:
1.开头
总结的开头,我们可以称之为前言。前言多用于说明工作总结的缘由,是对一年的工作以及工作过程的概述和评估。篇幅不宜过长,点到为止,不做深入分析。
2.心得和体会,这是2015年工作总结的主体,也是最重要的部分,内容是就前言的概述展开分述。一般会使用小标题分别阐明成绩与问题、工作方法与心得体会,有些小标题中内容过多的话还可以采用小小标题进行分类阐述。
3.今后的计划或打算,这是2015年工作总结的结尾部分。主要是根据2015年的经验和教训,提出今后的设想和打算,为新的一年制定计划提出依据。具体内容可以包括如何提高现有成绩,克服存在问题,提出新的奋斗目标等等。
三、落款
最后我们还需要写署名和日期。一般应用文都会有落款,相信大家不会陌生了,就在正文下另起一行,在右端写下部门、姓名,在这之下写上时间。
以上就是一个完整2015年工作总结应该有的格式,年终工作总结中最重要的就是正文,而正文中最重要的就是主体,书写主体的时候最好分类叙述,这样条理清晰,使人一目了然,如果有必要的话,小标题下面还可以套小小标题,最后千万别忘了署名和日期。
【201X年工作总结注意事项】
总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则。是成绩就写成绩,是错误就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误。夸大成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的的不良行为,我们应当摒弃。
总结的一定要注意格式,最后一定不要忘记书写姓名和时间。
当然除了文字格式的年终总结之外,我们还可以制作PPT格式的年终总结。出国留学网也给想了解2015年工作总结PPT格式的朋友准备好了讲解:
【201X年工作总结怎么写范文一】
即将过去的201X年,我的感受颇多。回顾这一年的工作历程作为xx的一名员工我深深感到xx之蓬勃发展的热气和xx人之拼搏的精神。作为企业的一个窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。
在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。
在上级领导的带领和各部门的大力配合下,201X年的销售额与去年相比取得了较好的成绩,在此我感谢各部门的大力配合与上级领导的支持!
201X年工作总结:
从开厂以来截止201X年12月31日,东南亚区域共有3个国家(xx、xx、xx)共xx个客人有合作往来,总销售额约xx:
1.xx:客户共xx个(201X年新客户x个,之前的老客户2015年未返单的共x个),总销售额约xxrmb;
2.xx:客户共xx个(201X年新客户xx个,之前的老客户2015年未返单的共xx个),总销售额约xxrmb;
3.xx:客户共xx个(201X年新客户xx个,之前的老客户2015年未返单的共xx个),总销售额约xx.00rmb。
忙碌的201X年,由于个人工作经验不足等原因,工作中出现了不少大问题。4月份,由于灯杯电镀厂的电镀材料问题,导致我司4-5月份出货给客人部分的直
插筒灯灯杯有大量严重变色的异常情况发生;10月份,又因环电镀厂问题,导致客人投诉铁皮环易生锈的问题。
但因公司及时查出导致产品出现各种质量异常的根本原因,及时向客人解释,重新将出现质量异常的产品赔偿给客人,并向客人承诺我们在今后会努力完善工作,以确保产品的质量不再出现更多的问题,从而使得老客户没有放弃与我们合作的关系。但第一次和我们合作的xx客人,由于我们出货给客人所有产品的灯杯全部严重变色,终造成了客人无法正常销售,虽然之后我们有全部赔偿新的灯杯给客人,但客户最终还是对我们的产品质量失去信赖,同时也使客人打消了与我们长期合作的念头,使得我们失去了一个理想的大客户。
10月份,xx客人,由于客人支付货款不及时,且多次沟通都无法取得好的结果,使我们对客人失去了信誉,从而不得不安排其客人订单暂停生产,同时造成其客户订单的产品库存,资金不能正常运作,给公司带来了严重损失。此问题至今还在紧密与客人沟通,直到问题得到解决为止。
对于201X年发生的种种异常问题,使我认识到了自己各方面的不足,也使我从中深深吸取了教训,获得了宝贵的工作经验。在今后的工作中我将努力学习,以取得更多的工作经验,使得犯错的机率逐渐降低。
201X年工作计划及个人要求:
2.在拥有老客户的同时还要不断发掘更多高质量的新客户;
3.发掘东南亚区域目前还没有合作关系往来的国家的新客户,使我们的产品销售得更为广泛;
4.加强多方面知识学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,以提高业务水平,把销售工作与交流技能结合;
5.熟悉公司产品,以便更好的向客人介绍;
6.试着改变自己不好的处事方法以及不爱与别人沟通等问题。
有关建议:
2.适应东南亚区域国家的新产品开发较缓慢,建议每个月开发1款(1个系列)新产品,以吸引客户眼球,赚取高的利润空间。
随着公司和市场不断快速发展,可以预料我们今后的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加努力学习,提高文化素质和各种工作技能,为公司尽应有的贡献。
【201X年工作总结怎么写范文二】
201X年很快就要过去,回顾一年来本部门所做的工作:未了的历史遗留事宜、会计核算业务的变化、会计核算体系的调整、会计人员的调整、银行还贷压力、资
金筹措压力、大量资金结算业务,繁杂的日常报销工作、日常财务、会计监督工作,繁杂的分部门、分项目核算工作,财务预算、计划执行情况的核算,各种财务票据的领取、规范化使用、票据核销工作,财务规范的贯彻落实、资金借贷合同的草拟、公文写作知识的学习、运用,内部部门间工作的协调,外部财政、物价、税务、银行、审计等工作的协调,财务新知识的学习与实践等等,全体财务处人员真是感慨万千。
一、财务会计核算方面
(一)、精心设计会计核算体系,全面、真实、及时的提供财务会计信息,为领导决策等提供有用的决策信息,得到领导的肯定和赞扬
在符合国家正常财务核算对财务工作要求的前提下,利用电算化手段设置了分部门、分项目的财务核算体系,为领导的决策,上级主管部门、财政、税务监督,内部各部门控制使用资金等多方面及时提供了大量真实、完整、有用的财务信息。
201X年全体财务人员紧紧围绕学院的财务工作目标,特别是学院规定每月5日必须提供内部分部门、分项目年度经费计划执行情况统计信息的情况下,即使国家法定休息日没有完整的休息过。全体财务人员就是为了实现一个共同的目标——准确、及时的提供财务核算信息。
(二)、坚持会计创新,克服工作中的种种压力与困难,在会计人员较少的情况下办理了大量的历史遗留事项,取得了阶段性的工作成绩
由于学院的财务基础工作一向比较薄弱,历史遗留的未达账项、未完工程项目的结算、以前年度相关税务事宜、驾驶培训业务单独核算后遗留下来的大量的往来清算、资金结算、历史遗留税务事宜等工作都比较多。特别是近年来由于学院开辟新的办学途径,学院采用新的核算体系,会计人员相对较少,会计人员和会计业务变动较大等等,引起的学院财务工作压力日易显现。
大量的历史遗留事项需要我们在本来日常工作就比较紧的情况下利用加班加点的时间来完成,全体财务人员从来不计较个人得失,201X年清理了大量历史遗留的未达账项,清理了大量的未付工程款项等等。
为适应财政、物价、工商、税务体系的要求,全面维护学院的整体利益,确保学院的利益最大化,在进行账务处理的过程中,一项资产的购置支出不得两次进入成本。院财务处在相关领导与有关专家的指导、帮助下,按国家相关法律、法规的规定,将原来学院统一按照<事业单位会计制度>的核算模式进行分事业支出和经营支出分别会计制度进行会计核算,即将学院经营支出的资产购置采用经营核算的模式,分次计提折旧的方式进入成本,为学院节省大量的资金流出,为学院的发展提供了财务基础。
二、财务会计监督方面
财务处全体人员坚持从细微处入手,按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核,严格控制现金的支出,对超过现金限额的支出按国家相关规定严格控制现金的使用。加强财务印章的管理和使用,定期进行银企资金的核对。确保学院资金的安全、完整。
进一步加强资产和财务票据的管理,采取专人负责,日常工作中做好各种财政、税务和内部印制的票据的领用、核销、库存等的台账登记工作,每次都向领用人书面交待清楚各种票据的使用规定、注意事项等相关的事宜,及时核销各种票据以确保学院的所有收入及时进行账务处理,坚持财务“收支两条线”,严格实物资产的入库手续,从源头做好学院的财务监督工作。
财务“收支两条线”就是所有的财务收入都必须入学院统一的财务账务,所有的支出都必须按学院事先规定的用款手续办理用款,涉及到财政性资金收支内容的还必须按国家财政性资金收支的规定办理预算外资金的财政专户交存、返还和资产购置、日常大宗消耗的政府采购。
财务“收支两条线”是学院所有财务工作都必须遵循的一个重要的财务纪律。做好学院的财务票据管理工作就是做好了财务“收支两条线”的源头控制工作,财务处正是从这一关键的源头控制入手,严格区分学院的收支,做到全年财务收支无差错。受到学院领导和有关上级主管部门领导的好评。
学院国有资历本的保值增值是学院全部活动的一个重要的结果,纵观国有资本保值增值的几个方面:收支节余和实物投资形成的一般基金、专款专用的专用基金结余、实物购置形成的固定基金增长。在上述几项保证国有资本值增值的内容中,保证固定资产的购置形成的固定基金的增长是保证国有资本保值增值的一个重要的方面。
财务处全体人员正是从这个重要方面入手,在日常的财务报销、财务管理过程中一丝不苟的做好的每项实物资产购置的入库验收手续的审核工作,从而从源头上控制住了学院实物资产的真实、完整。保证了国有资产保值增值目标的实现。
三、资金筹措、内外协调方面
资金是学院正常教学活动和学院发展的血液,2015年由于学院银行还贷款的巨大压力,从年初开始学院就面临着银行转贷款难等资金压力,具体原因为:
第一、国家为控制宏观经济发展的速度,提高资本投入的效率,全面压缩、限制银行贷款;
第二、学院不能提供银行贷款认可的担保单位和担保资产。学院事业性资产不能作为银行贷款担保的资产,又不能与其他单位进行互相担保。
第三、学院的经营性收支单独核算后,事业性收支的资金进出量相对减少,现有的财务收支情况也限制了转贷款和新增加银行贷款。
第四、由于学院日均银行存款余额较少,不能满足银行提出的存款与贷款的余额比例关系等等。
2015年在学院领导的直接领导和局财务处的直接协调下,通过向市交通局和其他单位借款等形式共偿还银行到期贷款2400万元,新办理银行贷款1500万元,较大的绥解了学院的资金压力,保证了学院正常教学工作的开展。
2015年办理大通达公司税收减免近20万元,学院教学用车辆减免车船税4万元,减免物价年审收费8万元,银行贷款利息减收8万元,力争年底前取得财政追加财政拨款50万元,同时还办理了对社会继续教育培训收费标准的核定,社会培训发票的领用等工作。更值得一提的是,财务处在对外交往的过程中,时时不忘宣传学院,2015年利用工作的便利为学院招收驾驶培训学院200多人,为学院整体发展尽本部门的最大努力。
四、201X年工作设想及需要改进方面
第一、在条件允许的情况下,增加会计人员1至2人,增强学院财务计划执行情况的控制分析力量,进一步加强学院的财务、会计核算工作,将学院的财务基础工作进一步做实。
第二、增强财务计划的管理,加强计划执行情况的分析与控制,加强财务事先参与决策工作,从源头做好财务管理工作,为领导决策提供有用的决策信息。
第三、进一步加强财务日常监督工作,从学院的每笔收支入手,进一步严格执行国家相关的财经政策,保证学院财务工作的真实、完整,维护学院的整体利益。
第六、坚持“财务收支两线”,力争做到财务票据计算机管理,从源头加强收入的管理,进一步加强财务支出的审核工作并严格执行年度财务收支计划。按以收定支,先收后支,收支略有节余的原则控制、使用好学院有限的资金,使学院的每一分资金都发挥最大的财务效益。
第七、进一步加强内部部门间的沟通、协调工作,严格按部门职责做好本部门的工作,发挥财务部门应有的作用,为领导分忧、解难。
第八、象财务人员学习、运用公文写作知识一样做好财务知识在全院的宣传、贯彻工作,进一步加强各部门人员既当家又理财的财务意识,推动学院整体财务工作再上新台阶。
第十、进一步办理学院历史遗留的财务事项,完成好领导交办的其他相关工作。
【201X年工作总结怎么写范文三】
时间过得真快,转眼间,201X年已经渐渐远去,又一年的时间即将过来,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人特就这一年的工作总结如下:
一、思想方面
俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。
二、纪律方面
本人严格遵守学院的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。积极参加学院、部门开展的各项工作、活动。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导、同事之间的关系。毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
三、工作方面
一年来,本人为了更好的完成自己本岗位的工作,不断提高自身的专业知识和业务技能,扩大工作思路、开拓创新意识、精益求精。现总结本年的主要业绩如下:
1.二月份本人担任数学组组长,期间主要负责数学专业的课程的策划与开发。从以前几个学期总结课件的制作经验、技巧,以便在本学期的课程开发中更加高效、完善的完成课程开发任务。
2.四月份本人担任精品课件开发组组长兼策划,期间我们在没有任何技术支持、任何开发方案、开发经验的情况下,当时我们面临着一系列问题,如:
①使用哪种开发、制作工具;
②怎样处理课程教学内容;
③怎样处理教学内容的流媒体(采用视频?音频?两者皆有?)
④怎样设计课程模板更符合学生学习习惯?
⑤怎样设置课程的功能模块?
⑥采用哪种形式更能体现网络教育的特色,体现我们学院的个性。
⑦怎样解决流媒体与课程脚本一一对应的问题?
一种是用Dreamweaver构建课程的整体框架,用FLASH制作教案脚本,用JavaScript脚本直接控制流媒体;
另一种是:用FLASH构建课程的整体框架,用FLASH制作教案脚本,将流媒体进行格式转换,直接用FLASH控制。
在课程开发的开始,我们组确定了开发课程(计算机网络与通讯和美学原理),然后编写了其开发方案,最后进入制作阶段。
经过两个月的努力,我们面临的主要难题被一一攻破。最后开发制作完成了两门精品课程,取得了良好的成效,院领导、同事们给了较高的评价。
3.九月份,本人担任开发中心技术支持。主要任务是:
①人大课件制作系统后台管理、日常维护;②开发中心计算机的日常维护;③解决在制作课件时遇到的问题;④在制作课件过程,给予相关的技术支持。在此期间除了较好的完成以上任务外,还完成了以下工作:①北邮制作的课件(19门)中出现的各种错误进行了手工修改。②对五个学期,用人大课件制作的部分课程进行修改制作。③参与了长安大讲堂报告、邓晓芒哲学报告录制工作。④对长安大讲堂报告、邓晓芒哲学报告进行网页制作。⑤为开发中心编写了生成在线自测题的程序(包括是非题、单选题、多选题、主观题)。⑥制作部分学期中的学习指南光盘、刻录学习指南。⑦编写的精品课程开发技术规范。四、几点建议1.希望我院的各项制度进一步完善。2.希望我院部门与部门之间有更多的沟通。以上总结,如有不妥,敬请领导同事批评指正。-----------------------------------共X页第X页------------------------------------
篇十五:敢于担当思想辨析
勇于担当作为个人剖析材料勇于担当作为个人剖析材料范文我于20xx年加入中国共产党,在组织的关怀培养下,思想、工作、学习与生活都在不断成长、进步提高,公司党委开展“两学一做”学习教育,让我再一次深入学习、实践,向优秀党员看齐,争做优秀员工、争做合格党员。来到保税港区大家庭快3年了,想就如何履职尽责、勇于担当,与大家分享我的经历故事。一、低调务实、少说多干201x年12月,我有幸入职我司资产财务部,在组织的领导下,像海绵一样,在保税港区的大海里,如饥似渴地吸收着新鲜的知识,埋头于工作与学习,勉励自己做到支部书记常常挂在嘴边的“低调务实,少说多干”。财务基础核算工作非常繁琐,但又很重要,比如说最基础的票据审核,票据的真实性、合规性都会涉及公司利益,我认真严谨地审核每一张票据,遵循会计准则,做好解释工作,为各部门尽好心、服好务。日常工作以外的临时系统性工作,我也努力提高执行力,加强政策与业务熟悉,保证质量与效率,时刻牢记自己是一名共产党员,履职尽责是对自己最基本的要求。二、直面挑战,勇于担当承蒙领导信任,201x年6月至201x年12月,我借调到两江新区财政局工作锻炼了一年半。与借调到财政局的其他同事相比,我资历最浅,经验也不丰富,在两江新区这个平台上,统筹11家直属企
业的管理工作无疑是一项巨大挑战。老实说,刚去的半年,我一直有畏难情绪,怕工作做不好,怕被领导骂……工作开展畏首畏脚,一直也很难进入状态。我很感谢公司的领导和同事们对我的支持与鼓励,尤其是常与我对接工作的两个部门:资产财务部和党委工作部的领导和同事们非常支持我的工作,许总和李部长与我多次交心谈心,叶部长也常常关心我的工作与学习。同时,作为一名党员,也很感恩组织对我的教育,让我养成严格要求自己,追求卓越,还带有点儿工作狂的性格,使我在具有挑战的岗位上不断激励自己调整心态努力应对。李部长常告诫我们,不要只顾埋头拉车,还要学会抬头看路。这句话听着容易,做起来可不简单,深入思考比埋头苦干难太多!见贤思齐,在工作中,我努力多学习多思考,挤时间多干多总结,工作方法慢慢学会,经验逐渐积累,我也很高兴地看到自己有了更多担当。在财政局国资组时,我主要从事企业财务监督管理工作,有项工作难点是组织企业开展预、决算工作,审核企业各项财务报表。还记得,为了完成市里的企业决算报表编制工作,国资委召开报表软件培训会时,刚好我在生病,挺严重,一站起来就天旋地转的,可想到自己是零基础,又什么都不懂,那怎么办?必须得去听课呀!于是我硬是咬牙坚持去听完培训,后来几个月争分夺秒去熟悉和研究,厚着脸皮一次次跑市国资委缠着老师取经,一切都是为了确保两江新区各企业决算数据的质量,不耽误市级上报至中央。功夫不负有心人,在企业配合共同努力下,我终于憋着一股劲儿,把任务顺利完成,特别开心没给咱保税港区丢脸,最后两江新区被评为市财政局201x年决算报
表编报工作的“先进单位”……从无到有,笨鸟先飞,通过种种类似的高压磨练,我从心里感到实现了自我突破,完成了本以为不可能完成的任务,工作态度与成效也得到相关领导的肯定,在借调期的最后半年,我担任国资组长,肩负担子更重了,也让我更深刻的体会到“直面挑战、勇于担当”的意义。工作学习中有畏难情绪不可怕,只要积极应对,不气馁、不放弃,办法总比困难多!三、坚持“两学”,学以致用开展“两学一做”学习教育以来,习总书记视察重庆讲话是重点学习内容,习总书记视察重庆提出,希望重庆积极融入“一带一路”建设和长江经济带发展,把握中新项目的合作契机,推动重庆高速向优发展,这些战略部署和指导意义都与我们保税港区紧密相连、息息相关!资产财务部紧跟公司和党委部署,推进供给侧改革,调结构,降成本,优化资债结构,创新投融资模式,努力实现多元化发展。2016年,是保税港区攻坚克难的一年,任务重、压力大!我看到上上下下每位保税港人都铆足了劲儿,在各自的工作岗位上发光发热,仿佛整个保税港的命运与荣辱都被我们牵在手里,放在心上。而我,也被这股正能量带动着,继续努力突破自己,今年结合中新项目重点,带着强烈的好奇心,探索学习新加坡海外融资、产业基金、金融租赁等有关方面的业务,争取进一步扩大视野,感受着公司的脉搏,尽一份微薄之力。杨总在第五支部“两学一做”动员会上提到,“两学一做”学习教育不是一项活动,不是开展了就过去了,而是要持续不断的学习教育,学
习党章党规是基本标准,学习系列讲话是理论武装,而最终目的在于做一个合格党员。在今后工作、学习和生活中,我会时刻铭记党员身份,勤奋工作,踏实做事,虽是绵薄之力,但贵在齐心协力,不积小流,无以成江海!让我们一起创造保税港人引以为傲的西部高地!勇于担当作为个人剖析材料范文习总书记曾指出:是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。随着改革开放的深入,党的事业面临的发展阻力越来越大,深层次矛盾越来越多,能不能承担风险,敢不敢迎难而上,成为摆在各级审计干部面前严峻的现实挑战和衡量审计干部人品官德的重要标尺。有人不敢负责、不愿担当,根子在于“五风”不正。直接原因是思想作风不正,个人主义盛行,功利思想作祟;深层动因是学风不正,知行不一、学用两张皮,工作与责任的剥离,行动与宗旨的背驰;具体体现是工作作风不实,搞形式主义、建面子工程,重表态、轻落实,重眼前、轻长远,重成绩、轻问题,重声势、轻效益;必然结果是干部作风不好,脱离群众,搞官僚主义;外在表现是生活作风不好,外在形象欠佳,丧失担当的资格和底气。审计干部敢于负责、勇于担当,需要过好“五关”。面对未知领域,过好使命关,就是面对新情况新问题等未知领域,牢记自身承担的使命和责任,不瞻前顾后,敢锐意前行。面对复杂局面,过好能力关,
就是注重能力锻炼,培养敏锐的观察力和判断力,善于分析和解决问题。面对挫折失败,过好胸怀关,就是敢于面对失败和挫折,不灰心丧气、一蹶不振,善于弥补过失,始终胸怀大志。面对艰巨任务,过好勇气关,就是在艰巨任务面前,不逃避、敢直面,当行动的模范者。面对牺牲奉献,过好得失关,就是遇到问题,能够放下一己之私,倾情党的事业,抛开个人名利,乐于牺牲奉献。审计干部敢于负责、勇于担当,需要着力培育“五气”。深入调查研究接地气。没有调查就没有发言权,没有发言权又何来负责和担当?要大兴调查研究之风,深入到群众中去,真正掌握第一手情况,夯实群众基础,打牢成事根基。注重学习提高蓄底气。只有勤于学习、善于学习,才能快速提高能力,拥有担当的资本和底气。当前,培养能力素质最重要的途径还是学习,按照缺什么补什么的原则,加快知识更新,优化知识结构,切实提高自身的组织力、执行力、协调力和应对突发情况的能力。常怀律己之心扬正气。现实中树清风、扬正气,关键在于敢不敢与歪风邪气、不正之风作斗争,能不能在较真碰硬时挺直腰杆、敢做敢为。审计干部应该严格约束言行举止,始终对权力抱有一颗敬畏之心,不为金钱所诱,不为名利所惑,不为得失所扰。树立良好形象聚人气。“为政以德,譬如北辰,居其所而众星拱之。”审计干部只要敢做敢当,清正廉洁,就会拥有凝聚力量的“人气”。开阔胸襟视野养浩气。养浩然之气,需要审计干部心系群众,不计个人得失,始终把集体和群众的利益摆在第一位;需要审计干部胸怀全局,
坚持着眼长远和大局思考解决问题;需要审计干部坦坦荡荡,无私无畏,敢于和各种不正之风作斗争。推动工作落实,方法十分重要。方式方法如何,往往直接影响工作实效。注意工作方法,我们不但要提出任务,而且要解决完成任务的方法问题,不解决方法问题,任务也只是瞎说一顿。作为审计干部,要牢固树立科学审计理念,用正确方法,推动工作落实。推动工作落实,既涉及到科学的审计方法与工作实践的结合,也关系到对审计监督工作规律性的准确把握。要抓主线。今年审计工作任务非常明确,就是要抓好党的纪律建设、作风建设、反腐倡廉建设和审计机关自身建设,核心问题是建设廉洁政治,做到干部清正、机关清廉、政治清明,廉洁从审,务实高效。这是我们抓好全年工作任务落实的“纲”。抓主线,要有政治意识和大局观念,既要善于从政治上分析和把握问题,又要胸怀本地区改革发展稳定大局,找准审计监督与发展大局的结合点,提高服从服务大局的能力和水平。纲举才能目张。只有坚持抓准抓牢主线,才能取得事半功倍的效果。要接地气。中国特色社会主义之路是一条新路,也是一条难路。在这条道路上前进,永远要有逢山开路、遇河架桥的精神。当前,县一级的改革发展进入“深水区”,很难一伸手就摸到“石头”了,因此就要“潜水”,进行深入的调查研究,“接地气”就显得非常重要。基层有什么想法,老百姓有什么急需解决的问题,哪些不正之风急需纠正,都需要我们深入基层进行调查研究。开展审计监督工作,特别要改变
在“故纸堆”、财务簿里干活的观念,确确实实地深入一线,到被审计单位里去,到村民家里去,真正了解民忧、民情、民生、民盼,认真研究新情况,切实解决新问题。要敢担当。所谓担当就是指不回避问题,不上交矛盾,不推卸责任。担当首先是一种态度,是一种从政道德品质,同时也是一种工作方法。领导干部敢担当,首先要解放思想、敢闯敢试、敢担风险。具体说来,就是在重要政策面前敢于打破成规、强化监督,在推进审计工作、承担工作任务时能够雷厉风行、持之以恒,在应对急难险重任务时做到冲锋陷阵,勇于担当。当前,审计监督工作面临的难题很多,唯有迎难而上,使难点变成亮点,才能不断打开新局面。特别是在审计工作中,必须敢下决心,敢做勇士,敢于碰硬。要善借力。古人说,因风吹火,用力不多。不因渔夫引,怎能见波涛?审计监督工作善借力,就要借落实科学发展观之力,紧紧围绕科学发展这个中心,把审计监督工作寓于经济社会发展全局之中,防止把审计监督工作独立于、游离于科学发展之外,从而正确处理好二者之间的关系,使审计监督工作始终紧紧围绕经济建设这个中心,自觉服务于改革发展稳定大局,充分发挥保障作用,并在促进经济发展和社会全面进步的进程中,平稳健康地向纵深发展,不断取得新成效。